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2015年湖南人文科技學院招聘方案

時間:2015-03-31 15:00:03 點擊:

2015年湖南人文科技學院招聘方案

   根據《湖南省事業單位公開招聘人員試行辦法》的通知,結合我校工作需要,面向社會公開招聘工作人員,現將招聘方案公告如下:

  一、組織領導

  招聘工作在省人力資源和社會保障廳監督指導下,學校成立招聘工作領導小組,小組辦公室設校人事處,具體協調組織實施招聘工作事宜,學校紀檢監察處全程監督。

  二、招聘原則

  招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,按照德才兼備的標準,采取考試與考核相結合的辦法進行。

  三、招聘條件

  1、堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策,品行端正,遵紀守法;

  2、具有強烈的事業心和使命感,敬業勤奮;

  3、具有較強的教學科研能力、實踐操作能力和學習能力;

  4、具有崗位所需的專業技能條件和適應崗位要求的身體條件及其他條件。

  四、招聘崗位、計劃及要求(見附件)

  五、招聘工作程序

  (一)發布信息

  招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網站、湖南人文科技學院校園網等網站面向社會公開發布。

  (二)報名時間與方式

  1、報名時間:2015年4月10日至2015年4月24日(不含節假日)

  2、報名方式:采取現場報名和網上報名。

  現場報名:請應聘者自行到湖南省人力資源和社會保障廳網站表格下載中心下載《湖南事業單位公開招聘報名登記表》并如實填寫,同時提供身份證、學歷學位(國外學歷需提供教育部學歷認證證書)、職稱證書和有關材料原件及其復印件一式一份,直接到我校人事處報名。

  網上報名:請將填好的詳細的個人簡歷及《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》(相關證書和材料需在資格審查時提供原件核查)以郵件附件形式投遞到招聘郵箱: rsc8325200@163.com,郵件標題名稱:畢業學校+所學專業+姓名+應聘系部。如:北京大學+計算數學+張三+數學系。每個應聘者只能報考一個職位。

  (三)資格審查

  依據崗位招聘條件對應聘者進行初步資格審查,對符合條件的人員名單在湖南人文科技學院網站予以公示。請在參加考試時攜帶相關證書、材料原件核查。

  (四)考試方法

  1、開考比例:崗位應聘人數(以通過資格審查人數為應聘人數)與崗位招聘人數的比例原則上不低于3:1。但對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位,經報請政府人社部門同意,可根據實際情況適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。應聘崗位要求為教授、博士的不設置開考比例。

  2、考試方式:

  應聘崗位要求為教授、博士的:采取試教和面試的方式進行(按百分制計算成綜合成績,其中試教占綜合成績的60%、面試占綜合成績的40%)。

  試教:通過資格審查人員全部進入試教。試教主要測評應聘者的專業知識、應變能力、課堂控制力等基本素質。

  面試:參加試教人員全部參加面試,面試主要測評其儀容儀表,語言表達能力、綜合分析能力等。

  應聘專技崗位:采取筆試、面試、技能測試的方式進行(按百分制計算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的60%,面試占綜合成績的20%、技能測試占綜合成績的20%)。

  筆試:通過資格審查人員全部進入筆試。筆試內容主要為應聘崗位專業知識。

  面試:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1:3的比例確定面試人員。面試主要測評其儀容儀表,語言表達能力、綜合分析能力等。

  技能測試:參加面試人員參加技能測試,主要測評應聘人員的動手能力。

  應聘輔導員、教學崗位:采取筆試、試教、面試的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的30%、試教占占綜合成績的40%、面試占占綜合成績的30%)。

  筆試:通過資格審查人員全部進入筆試,筆試主要內容為應聘崗位專業知識、公共基礎知識。

  試教:根據應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數1: 3的比例確定試教人員,試教主要測評應聘者的專業知識、應變能力、課堂控制力等基本素質。

  面試:參加試教人員全部參加面試,面試主要測評其儀容儀表,語言表達能力、綜合分析能力等。

  教學崗位設置綜合成績合格分數線為75分,低于75分者不予聘用。各環節考試成績在湖南人文科技學院網站公示。考試時間另行在湖南人文科技學院網上通知。

  (五)體檢與考察

  根據綜合成績排名先后,按照崗位招聘數1:1的比例確定體檢人選,體檢在指定的市級以上綜合性醫院進行。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。體檢合格者進入考察,主要考察其政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格及是否違返計劃生育政策等情況。如有體檢或考察不合格者,按應聘同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。

  六、公示

  根據綜合成績和體檢、考察結果,經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報省人力資源與社會保障廳審核。經審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源與社會保障廳網站公示七個工作日。

  七、聘用及待遇

  經公示無異議者,辦理聘用手續,簽訂聘用合同,實行試用期(試用期包括在聘用合同期內)。碩士來校后須擔任學生輔導員工作兩年,經考核合格后轉為專任教師。試用期滿經考核不合格者,解除聘用合同。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

  咨詢電話: 0738-8372901、8325200(陳老師、馮老師)

  監督電話:0738-8325084(學院紀檢監察處)

  附件:2015年湖南人文科技學院公開招聘崗位、計劃一覽表

  湖南人文科技學院

  2015年3月30日

2015年湖南人文科技學院公開招聘崗位、計劃一覽表 .rar

 

作者:文武高校教師招聘網 來源:網絡

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