廣西醫科大學附設護士學校2016年度公開招聘工作人員公告
廣西醫科大學附設護士學校是具有獨立法人資格的全額撥款事業單位。學校成立于1958年，1999年經廣西壯族自治區教育廳批準，在護士學校的基礎上又成立了廣西醫科大學護理學院。學院（校）有護理學專業碩士、本科、高職和中職四個學歷教育層次，是廣西第一所能夠培養護理學專業碩士研究生的院校。本科護理學專業是國家級特色專業建設點，高職護理學專業是廣西優質專業，中職護理學專業是廣西示范性專業。學院（校）是廣西培訓醫院護理骨干基地，是廣西專業護士認證培訓基地，是廣西衛生學校骨干教師培訓基地。有區內先進的護理技能培訓中心，有廣西醫科大學第一附屬醫院等30多個臨床教學、實習基地。
為滿足我單位的業務發展需要和人才儲備需求，經廣西醫科大學同意，以及自治區機構編制委員會、人力資源和社會保障廳審核批準，2016年我單位擬面向社會公開招聘工作人員22名。
一、工作原則
公開招聘堅持德才兼備的用人標準，堅持公開、公平、競爭、擇優原則。
二、招聘的崗位、人數及要求
見《廣西醫科大學附設護士學校2016年公開招聘工作人員崗位需求表》（附件1）
三、應聘人員的基本條件
（一）基本條件
1．政治思想表現好，有良好的職業道德；
2．愛崗敬業，樂于奉獻，具有較強的事業心和責任感；
3．具有較扎實的專業知識，能勝任本職工作；
4．具有較好的語言表達及溝通能力，身體健康；
（二）有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.被辭退未滿五年的國家機關、事業單位公職人員；
3.在讀的非應屆畢業生；
4.現役軍人；
5.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。
四、發布招聘公告
公開招考前，通過廣西人才網（http：//www.gxrc.com）、廣西醫科大學網（http：//www.gxmu.edu.cn）及廣西醫科大學附設護士學校網（http://hlxy.gxmu.edu.cn）公開發布招聘公告。發布時間從自治區人社廳批復之日第二天起，不少于7個工作日。
五、報名
（一）報名方法
應聘者按照招聘崗位具體要求對口報名，每名應聘者限報一個崗位，采用現場報名或快遞郵寄材料報名方式，不接受電話等其他形式報名，不接受電話或電子郵件等其他形式報名。報名人員須填寫《廣西醫科大學附設護士學校2016年度公開招聘人員報名登記表》(附件2)。
應聘材料包括：報名登記表原件，身份證、學歷證、學位證、英語及計算機等級證書、職稱證、相關資格證、獲獎證書等復印件。（其中2016年應屆畢業生暫不要求學歷證、學位證）
（二）報名時間及聯系方式
報名時間：2016年2月22日至3月11日（工作日時間受理），逾期不再受理。（快遞郵寄以投遞時間為準）
現場報名地點：南寧市雙擁路8號廣西醫科大學附設護士學校辦公室
快遞報名郵寄地址：廣西南寧市雙擁路8號廣西醫科大學附設護士學校學校辦公室苫老師收郵編：530021
聯系電話：0771-5356047
六、報名資格初審
報名結束后，初步審查報名人員的學歷、學位、職稱以及工作經歷等是否符合崗位基本要求。
資格初審結束1個工作日后，在廣西醫科大學網站和本單位網站公布通過資格初審的名單，以及考試時間、地點和注意事項。
資格審查及招聘由廣西醫科大學附設護士學校公開招聘工作紀律監督組全程監督。報考人員須對所填報信息、提供材料的真實性、準確性負責；因未認真填寫、信息不全、有誤等造成報名或現場確認不成功的，由個人承擔責任；凡謊報或偽造個人信息或報名材料的，一經發現取消報考資格，已被聘用的解除聘用關系。
七、報名人員現場確認
通過資格初審的報名人員，需通過現場確認并領取準考證。
1.具體時間另行通知，請留意查看廣西人才網、廣西醫科大學網及廣西醫科大學附設護士學校網頁。
2.地點：廣西南寧市雙擁路8號廣西醫科大學附設護士學校辦公室
3.要求：參加現場確認的考生須按崗位需求對應提供單位工作證明原件、身份證、學歷證、學位證、英語及計算機等級證書、職稱證、相關資格證、獲獎證書等原件以備復核。
不參加現場確認的，視為主動放棄，將不予以安排后續考試。
八、考試
擬聘崗位與通過資格初審和現場確認的人數的比例不能少于1：3，達不到1：3開考比例，又確實需要進人的，必須經主管部門同意，并報自治區人力資源和社會保障廳核準后方能開考。
考試分為筆試、專業技能考試、面試三種方式進行，須持身份證和準考證參加。
（一）筆試和專業技能考試
考試時間、地點以準考證為準。
筆試為閉卷考試，滿分為100分，考試時間為90分鐘。針對招聘崗位需要，主要測試應聘者的職業道德、專業知識及文字表達能力等。
專業技能考試根據應聘崗位確定考試內容，滿分為100分，時間為每人15-25分鐘（試講和/或實踐操作10-20分鐘，回答問題5分鐘）。應聘專任教師崗，須進行試講課和/或實踐操作；應聘其他崗位，須進行公文寫作、辦公軟件設備操作、計算機運用能力等實踐考試。
筆試和專業技能考試結束后5個工作日內提供考生個人查詢筆試和專業技能考試成績及崗位排名。
筆試和專業技能考試按6:4的比例計算百分制綜合成績。根據筆試和專業技能考試的綜合成績從高分到低分按1：3的比例確定面試人選，確定的人選名單在廣西醫科大學網站、廣西醫科大學附設護士學校網站公布人員姓名、成績和崗位排名，并在公布當日通知。
筆試和專業技能考試綜合成績不計入總成績，只作為進入面試的依據。
（二）面試
采取結構化綜合能力面試。主要測試面試者的業務素質及潛在能力，包括應聘者的基本技能、專業技能、綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關系、應變能力、領悟能力以及自我認知程度等。
面試考官由用人單位、主管部門、人社部門以及外單位專家組成，其中外單位專家不少于考官總數的三分之一。
面試按百分制計算。面試成績在面試結束后即時宣布，并于當天在主管部門網站、單位網站和工作區域內公布全部考生的面試成績及排名。面試成績在面試結束后當場宣布，并于面試當天在廣西醫科大學網站、本單位網站和工作區域公布全部考生的面試成績及排名。
考生缺考或經人社部門核準達不到開考比例的崗位，面試成績須達到考場滿分值的70%以上，考生方可進入下一環節。
（三）總成績計算
以面試成績作為最后成績。各項成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。
九、考核
根據最后成績從高分到低分，按招聘崗位人數1:1的比例確定進入考核對象。由廣西醫科大學附設護士學校公開招聘工作領導小組統一組織實施。考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、崗位匹配度等方面的情況。
十、體檢
從考核合格人員中，以崗位的最后成績從高分到低分按招聘崗位數1：1確定體檢人選。體檢標準參照《廣西公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。由我校統一安排，到指定醫院進行體檢，不按時參加體檢者，視同放棄資格。如體檢不合格則按崗位最后成績從高分到低分依次確定替補人員。體檢費用個人自理。
十一、確定擬聘人員
經學校領導班子集體研究，按照考試、考核結果擇優確定擬聘人員，進行為期7個工作日的公示，公示內容包括姓名、性別、學歷學位、專業、擬聘崗位等。經公示無異議的人員，報主管部門審核，自治區人力資源和社會保障廳核準，機構編制部門辦理編制使用審批手續后，再辦理聘用、工資等相關手續。
十二、辦理聘用手續
單位與擬聘人員簽訂聘用合同，并實行試用期制度。聘用后的管理按照國家級自治區相關規定執行。
十三、紀律監督
此次招考工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取考試與考核相結合的辦法進行，實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，接受監察部門和社會各界監督。
招考咨詢電話：0771-5356047
監督電話：0771-5356870
十四、具體招聘辦法由廣西醫科大學附設護士學校負責解釋。
附件1：廣西醫科大學附設護士學校2016年公開招聘工作人員崗位需求表.doc
附件2：廣西醫科大學附設護士學校2016年公開招聘人員報名登記表.doc
廣西醫科大學附設護士學校
2016年1月26日
附件1：廣西醫科大學附設護士學校2016年公開招聘工作人員崗位需求表.rar
附件2：廣西醫科大學附設護士學校2016年公開招聘人員報名登記表.rar