根據遼寧省人力資源和社會保障廳《關于印發<2014年省政府所屬事業單位公開招聘人員工作實施方案>的通知》(遼人社 [2014]33號)和遼寧省教育廳辦公室《關于做好2014年省屬高校公開招聘工作的通知》(遼教辦發[2014]37號)文件精神，結合我校實際，擬面向社會公開招聘高層次及急需短缺人才。現將有關事項公告如下：
一、招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位具體資格條件的社會在職、非在職人員均可報名應聘。
二、招聘基本條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需要的其他條件,詳見《沈陽化工大學2014年公開招聘高層次及急需短缺人才計劃信息表》。
曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
具有博士學位人員年齡原則上不超過45周歲(1969年1月1日及以后出生)。應聘各崗位的人員在報名時必須已獲得所報崗位要求的學歷、學位證書。海外院校畢業生取得的學歷學位證書應獲得國家教育部認證。
三、招聘方式
采取考核方式。
四、招聘工作步驟
(一)發布招聘信息
招聘信息由省人力資源和社會保障廳在遼寧人事考試網(www.lnrsks.com)上統一發布。
(二)報名
報名時間為公告發布之日起7個工作日。應聘者應認真閱讀招聘崗位信息，如實填寫《沈陽化工大學公開招聘人員信息表》，并承諾所填內容真實可靠。每名應聘者只能報考一個崗位。報名的方式采取網上報名，將《報名信息表》發送到syuct_rsc@163.com郵箱(主題寫明：姓名+博士所學專業+應聘崗位號)，不接受其他方式報名。
(三)資格審查
主要審查報名者提供的身份證、學歷學位證書、專業技術職務資格證書，以及招聘信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，如個人條件不符合申報崗位要求，隨時發現均可取消其應聘資格。
(四)考核
考核形式為面試，重點對應聘者思想政治表現、道德品質、業務能力、科研工作實績等情況進行考核。
(五)體檢
依據總成績從高到低的順序，按招聘計劃1：1的比例確定參加體檢人選。體檢人員名單在學校人事處網站公布。體檢在指定醫院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢合格者，確定為擬聘人選。
體檢時間、地點詳見學校人事處網站通知。
(六)公示與聘用
擬聘人員信息報請省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核后，由省人力資源社會保障廳統一進行公示，公示時間為7個工作日。公示結束后，為公示無疑義人員辦理備案等聘用手續;對于公示有疑義的人員，學校進行調查核實，并提出處理意見。
事業單位公開招聘人員按規定實行試用期制度。試用期一般不超過6個月(大中專畢業生見習期一年)，國家另有規定的按規定執行。試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
五、紀律與監督
公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門和社會各界人士的監督。
六、其他
1. 在公開招聘期間，報名人員如不按規定參加筆試、面試、體檢、辦理聘用手續等，視為自動棄權。
2. 其他未盡事宜按省教育廳和省人力資源和社會保障廳相關文件規定執行。
附件:
1.2014年下半年沈陽化工大學公開招聘高層次及急需短缺人才計劃信息表.rar
沈陽化工大學
2014年11月