新疆塔什庫爾干縣面向全國公開招聘教師簡章
為優化教師隊伍結構，深入推進國家通用語言文字教學，新疆喀什地區塔什庫爾干縣堅持德才兼備的用人標準，堅持“公開、平等、擇優”的原則，面向全國招聘中小學教師50名（中學20人，小學30人）。
一、招聘條件
1、全國2016年應屆和歷屆全日制普通高等院校師范類專業大專及以上學歷畢業生。
2、政治素質良好，自覺維護祖國統一和民族團結。
3、少數民族畢業生MHK須達到三級甲等及以上水平，普通話水平須達到二級乙等及以上，能夠熟練運用國家通用語言，并有較好的國家通用語言文字功底。
4、性別不限，年齡30周歲以下（1986年1月1日及以后出生）。
5、身體健康，五官端正，具有履行工作職責的身體條件，無傳染性疾病，無精神病史。
二、招聘程序
1、報名。
報名時間：2016年3月28日開始報名，報名截止日期2016年4月27日。
報名方式：在塔什庫爾干縣黨政信息網站下載崗位表及報名表，填寫相關表格，信息須真實有效，編造虛假信息報名者取消報名資格。報名表、身份證、畢業證、學士學位證、教師資格證、榮譽證、近期2寸免冠正面證件照的掃描件或照片發送到郵箱：446964483@qq.com<mailto:1113940876@qq.com>。
2、資格審查。招聘組對考生進行現場資格審查，資格審查地點通過短信方式提前通知到個人。資格審查時需提供身份證、畢業證、學士學位證、教師資格證、榮譽證的原件、復印件及報名表（報名表照片須為近期2寸免冠正面證件照），歷屆畢業生還須提供戶籍所在地公安部門出具的無違法犯罪記錄的證明。
3、面試。面試采用上課與答辯相結合形式。①上課：考生根據教學方案進行上課，上課時間為20分鐘，評委根據考生上課內容和測試標準進行評價。③答辯：主要采用問答形式，由評委圍繞上課、相關專業理論知識與技能、教育教學改革發展動態等方面內容進行提問，考生當場回答，答辯時間為5分鐘，評委根據答辯情況和測試標準進行評價。
4、體檢。面試合格人員，按照塔什庫爾干縣教育部門通知要求，在規定時間到指定地點報到體檢。
5、錄用。體檢合格者與聘用單位正式簽定聘用合同。
三、管理辦法及待遇
1、受聘人員實行合同聘用制管理。由單位與受聘人員按照國家和自治區有關法律法規，在雙方平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂聘用合同，享受同等在職教師的工資福利待遇，并繳納社會保險。受聘期內應認真履行崗位職責，并嚴格遵守聘用合同。經考核不合格，或者嚴重違反合同及國家事業單位人員管理規定的，單位可按規定解除聘用合同，受聘人員解聘后按非在職人員對待，政府有關部門和單位不再負擔其工資、福利、社會保險等各項費用。
2、為保證聘用工作的規范化和制度化，聘用人員的合同內容、考核、解聘、辭聘、人事爭議等事宜按照《勞動法》、《勞動合同管理辦法》及自治區黨委和人民政府相關文件執行。
3、首次簽訂聘用合同期限為3年，聘期未滿不得離開服務單位；此次錄用人員3年內須參加新疆維吾爾自治區組織的特崗教師招聘考試，通過特崗教師招聘考試人員轉為正式在編人員。
4、工資待遇。三年內，享受國家六類特崗教師同等待遇。目前，我縣特崗（本科）教師工資總額5516元，由財政承擔的各項保險（醫療保險2%、失業0.5%、養老保險8%）元、大病費10元、住房公積金662元，扣除個人繳納社會保險、公積金外，月實發工資4274.82元。
5、享受績效獎勵待遇。招聘教師享受年終縣財政統發的縣績效獎勵。
6、班主任待遇。如招聘教師承擔班主任工作，享受每月300元班主任津貼。
7、超課時費補貼。如招聘教師超出核準的課時外，享受超課時補助。
8、冬季取暖補助。人均每年1250元。
9、住房待遇。原則上2人一套宿舍，如夫妻雙方同被招聘或今后結婚的，可享受一套周轉房。可安排在2012年中小學教師項目周轉房。
10、戶籍待遇。根據招聘教師意愿，可準其戶口遷入塔縣。
四、相關事項
本《簡章》規定的時間、地點或其他事項，如有變化，另行通知。
聯系人：王建生、米海燕
聯系電話：0998-3423181，13565386178/13565661571
郵箱：446964483@qq.com<mailto:1113940876@qq.com>
附：
1、《崗位表》
2、《報名表》
塔什庫爾干塔吉克自治縣教育局
2016年3月28日