（1）說課內容
①說課內容為德城區現行初中報考學科教材內容。
②說課課題由專家命制。
（2）說課程序
①應聘者持《面試通知書》、本人有效身份證在規定時間到面試地點候考室報到，按組別、分學科抽簽確定說課順序。
②應聘者按抽簽順序，由工作人員引導，到準備室抽取說課課題，按抽取的說課課題準備，準備時間不超過40分鐘。
③每名應聘者的說課時間不超過8分鐘，滿8分鐘時現場工作人員叫停。
④應聘者說課完畢，由工作人員引導至休息室，等候公布成績。
4、評分標準及計分辦法
（1）評分標準：依據課標及常規教學要求和專業特點制訂評分標準。說課按百分制計分。
（2）打分辦法：評委依據評分標準進行現場打分。統計時去掉一個最高分，去掉一個最低分，其他評委的平均分為考試人的說課成績，分數取小數點后2位。
（3）成績公布：每組說課人員說課全部結束，由計分和監督人員對考生的說課成績匯總核對無誤并簽字后當場公布。
（4）最低合格分數線：面試考試總成績低于70分的確定為不合格，取消其聘用資格。
（5）評委由主管部門聘請異地專家組成。
八、考察
根據面試成績，按照招聘職位計劃人數從高分到低分等額確定擬考察人選。考察由教育主管部門組織，主要考察擬聘用人員的資格條件、政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、受過獎懲、學習表現等情況。出現考察不合格或放棄聘用資格的，報人力資源和社會保障局審核后按規定依次遞補。
九、體檢
體檢在區級以上綜合性醫院進行，體檢項目、標準參照公務員體檢標準和《山東省教師資格認定體檢標準及操作規程》。體檢不合格者，取消聘用資格。因體檢不合格造成的空缺，按規定依次遞補。
十、公示
對擬聘用人員要在德城區人民政府網站上公示，公示期7天。公示對象在公示期內因舉報被查實的，取消其聘用資格。
十一、聘用
公示無異議擬聘用人員，區招聘主管部門發放《德城區事業單位招聘人員聘用通知書》。招聘單位憑《聘用通知書》為擬聘用人員辦理相關手續，簽訂聘用合同。被聘人員試用期一年，服務期五年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十二、紀律監督
招聘工作在德城區事業單位公開招聘工作領導小組的領導下，由用人單位業務主管部門具體承辦，區紀委（監察局）全程監督，招聘工作要堅持公平、公正、公開的原則，自覺接受社會各界監督，對違反招聘工作紀律的，一經查實，嚴肅處理，給予黨紀、政紀處分，并調離工作崗位。
德城區教育局咨詢電話：0534—2100809、2100810
德城區人社局咨詢電話：0534—2671798
德城區監察局監督電話：0534—2671826
德城區公開招聘工作領導小組辦公室
二〇一六年二月四日
附件1：2016年德城區事業單位招聘高層次緊缺專業人才報名表.rar
附件2：2016年德城區事業單位招聘高層次緊缺專業人才誠信承諾書.rar