北京師范大學新余附屬學校2015年夏季公開招聘教師公告
北京師范大學新余附屬學校是北京師范大學在江西省唯一合作創辦的一所現代化附屬學校，學校距離市區2公里，交通便利，依山傍水，風景如畫。學校占地面積285畝，建筑面積9.8萬平方米。學校建有教學樓、綜合樓、大禮堂、師生公寓等17棟現代化建筑，擁有圖書館、健身房、校園電視臺、錄播教室、數字化地理教室等一流的設施設備，是新余市校園建設最美，江西省辦學條件最好的學校之一。近兩年來，北師大新余附校以良好的校風、教風、學風和優異的教學質量贏得了教育主管部門的贊賞、家長的認同，并引起了社會的廣泛關注，獲得了良好的辦學社會聲譽和北師大異地辦學的品牌效應。
按照北京師范大學的合作辦學要求及學校發展的辦學需求，學校決定2015年夏季采用招聘方式面向省內外公開招聘中青年優秀教師及優秀大學畢業生。
一、招聘計劃
采用學校聘用的方式招聘優秀大學畢業生或有經驗教師26名（辦理人事代理聘用手續）。
二、招聘原則
堅持公開、公平、競爭、擇優的招聘原則。
堅持既遵循崗位聘任計劃，又依據實際考評結果，擇優聘任，寧缺毋濫的原則。
堅持由北京師范大學基礎教育合作辦學部把關，由專家考評推薦和地方政府人社、紀檢、教育部門審核、監督的原則。
三、招聘條件
1、遵紀守法，熱愛教育事業，具有良好的品行和職業道德，以及團隊協作精神。
2、身體健康，心態陽光，能勝任崗位工作要求。
3、所學專業與報考學科對口，能熟練使用office軟件和操作計算機進行多媒體教學，普通話要求二級乙等及以上（語文學科要求二級甲等及以上）水平。
4、全日制大學本科及以上學歷，同等條件下，碩士研究生、優秀大學畢業生、免費師范生優先。報考初中學段的，須有相應學科中學及以上教師資格證書；報考小學學段的，須有相應學科小學及以上教師資格證書。
5、年齡要求：28周歲以下（1987年8月1日以后出生）。獲得縣區級（縣區級）以上學科競賽、評優課、專業特長大賽二等獎及以上的應聘教師，年齡可適當放寬40周歲以下（1975年8月1日以后出生）。
6、2015年7月1日前取得畢業證、學位證、教師資格證。
四、報名方法
1、一律采用網上報名，符合招聘條件的人員請將《北京師范大學新余附屬學校面向省內外公開招聘教師報名表》發送至bsdxyfx@126.com，郵箱主題和附件請注明類別（學校聘用）、學段和學科。每人只限報1個類別，不能重復填報。
2、現場資格審查時，參與招聘的教師請攜帶身份證、學歷（位）證書、教師資格證書、職稱證書、普通話證書、各類獲獎證書的原件和復印件1份，以及本人近期彩色免冠2寸照片4張。面試（試講）、筆試時，參與招聘的教師請攜帶好本人身份證前往指定地點。
3、報名人數、參加考試人數與崗位聘任人數不受比例限制，即學段或學科報名人數、參加考試人數的多少不影響招聘程序和結果。
4、報名截止日期：2015年8月10日24:00時。
五、招聘程序及有關事項
1、采取“公布招聘方案→網上報名→資格審查→面試（試講）→筆試→公示聘任名單→體檢→辦理聘任手續”的招聘程序。
2、由區人社、教育、紀檢監察部門和北京師范大學基礎教育合作辦學部專家組對應聘人員進行資格審查，初審合格者由北師大新余附校在報名截止日期后5個工作日內通知試講（面試）、筆試的時間和地點。
3、由北京師范大學基礎教育合作辦學部專家組通過面試（試講）方式對參與招聘教師進行考評，面試合格者獲得參加筆試資格。面試、筆試結束后，根據折合后的考試總成績（面試成績×70%+筆試成績×30%)，依次從高分到低分確定擬聘名單(如有資格審查不符，體檢不合格和有自愿放棄而空出的崗位,按總成績從高到低依次遞補)，總成績相同者，以面試高分者入圍。面試（試講）內容范圍為所報學段和學科范圍內的教材內容，筆試內容范圍是教育學、教育心理學和所報學科的專業知識。
4、區人社、教育、紀檢監察部門對本次公開招聘工作進行全程現場監督和擬聘結果認定。
5、受聘教師與用人單位及主管部門簽訂聘任協議，聘期三年，
實行一年試用期。
6、體檢標準參照公務員標準執行，費用由本人支付。體檢不合格者，取消擬聘資格。
7、資格審查貫穿整個招聘過程，一經發現資格不符合者，取消考試和聘用資格。
六、相關待遇
年收入高于當地同級別公立學校教師工資20%—30%，大學畢業生年均不低于5萬/年，中學二級教師年均不低于6萬/年，中學一級教師年均不低于7萬/年，中學高級教師年均不低于8萬/年。學校聘用教師的工資由區財政統一支付，與該校在編在崗教師待遇等同。
（一）工資待遇
享受按國家有關規定確定的工資待遇。
（二）崗位津貼和生活津貼待遇
1、受聘在正高級專業技術職務崗位上工作的，每月給予崗位津貼2000元；
2、受聘在副高級專業技術職務崗位上工作的，每月給予崗位津貼1500元；
3、受聘在中級專業技術職務崗位上工作的，每月給予崗位津貼1000元；
4、受聘在助理級專業技術職務崗位上工作的，每月給予崗位津貼500元；
5、為省級中小學特級教師稱號的，每月給予生活津貼1000元；
6、為省級中小學學科帶頭人的，每月給予生活津貼800元；
7、為省級中小學骨干教師的，每月給予生活津貼600元；
8、為市（地）級中小學學科帶頭人的，每月給予生活津貼400元；
9、為市（地）級中小學骨干教師的，每月給予生活津貼200元。
（二）其他待遇
1、通過招聘的教師享有與在編在崗教師在職稱評定、榮譽認定、學術活動等方面同等待遇。
2、享有學校的教師培養計劃，促進教師專業水平發展，教師可參加北京師范大學基礎教育平臺及當地教育部門組織的各種培訓和課堂教學競賽等活動。
3、學校提供良好的食宿條件。
4、省特級教師與用人單位簽訂3年以上聘用合同的，同時享有免租金入住一套住房。如不需此房的，另給住房補貼800元/月。在單位服務2年以上且工作業績突出的特級教師，其配偶或子女可通過公開招聘考試考核、擇優錄用方式解決1名工作崗位。
考試時間擬定8月中旬進行，請應聘者及時關注學校網站（http://www.bsdxyfx.com），了解招聘具體日程安排。如學校有情況變化請以補充公告為主。
聯系人及電話： 萬老師 18079019388
廖老師 15107906561
北京師范大學新余附屬學校
2015年7月29日