2015年平?jīng)鍪嗅轻紖^(qū)城區(qū)學校（園）公開招考教師公告
為了進一步加快全區(qū)教育事業(yè)科學發(fā)展，優(yōu)化教師資源均衡配置，解決平?jīng)鍪小V成學校及城區(qū)其他學校（園）教師需求，經(jīng)區(qū)政府研究同意，決定面向全區(qū)教育系統(tǒng)公開招考教師，現(xiàn)將具體事宜公告如下。
一、招考范圍
崆峒區(qū)城區(qū)中小學,農(nóng)村中小學、幼兒園在編在崗正式教師。
二、招考人數(shù)及學科
根據(jù)城區(qū)中小學、幼兒園教師學科需求，本次共招考教師76名。具體為：
（一）城區(qū)中學26名。語文5名，數(shù)學4名，英語5名，物理2名，化學1名，政治1名，歷史3名，體育3名，信息技術2名(文武學校1名)。
（二）城區(qū)小學20名。語文10名，數(shù)學5名，英語1名，體育1名，美術3名（文武、特教學校各1名）。
（三）城區(qū)幼兒園30名。
三、招考條件
（一）基本條件
1.遵紀守法，熱愛本職工作，身體健康，師德高尚。
2.有教師資格證。
3.教齡滿5年（2010年8月31日前參加工作），能勝任本專業(yè)各個年級的教育教學工作。報考城區(qū)中小學的教師年齡在45周歲及（1970年1月1日后出生）以下，報考城區(qū)幼兒園的教師年齡在35周歲及（1980年1月1日后出生）以下。
（二）業(yè)績條件
教育教學業(yè)績符合下列條件中1項（提供榮譽證書原件及表彰決定復印件）：
1.近五年(2010年-2014年)年終考核獲得優(yōu)秀1次。
2.獲得區(qū)級及以上綜合獎勵或區(qū)委及以上優(yōu)秀黨員獎勵1次。
3.獲得區(qū)級及以上年度教學質(zhì)量檢測獎、課堂教學大賽獎、學科帶頭人稱號、骨干教師稱號或優(yōu)秀輔導員獎1項。
4.獲得區(qū)級及以上教育行政主管部門師德標兵、師德先進個人、平?jīng)雒麕煛⑶嗄杲虒W能手、模范班主任或先進班集體（個人有證）1項。
5.輔導學生參加比賽，獲得市級及以上優(yōu)秀教練員、優(yōu)秀指導教師（書信大賽獎除外）、優(yōu)秀編導獎1項，或獲得本獎項區(qū)級獎2項（次）。
6.近五年（2010年7月1日-2015年7月15日）獲得區(qū)教育局優(yōu)秀黨員，鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府、學區(qū)年度教學質(zhì)量檢測獎、優(yōu)秀教師、模范班主任、優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀教學服務人員、優(yōu)秀輔導員、優(yōu)秀黨員、教學能手、教學新秀、學科帶頭人、骨干教師、課堂教學大賽獎勵（稱號）3項（次）。
業(yè)績條件5中獲區(qū)級獎1次（不受時間限制）納入業(yè)績條件6中計算。
（三）崗位專業(yè)要求
應聘初級中學（含文武學校）的教師，必須具有應聘學科相近專業(yè)（以省師范處文理科相近相關專業(yè)參考表為準）大專及以上學歷，現(xiàn)在城區(qū)、農(nóng)村中小學(學區(qū))任教（不含文武學校，下同）；應聘小學的教師，必須具有大專及以上學歷，現(xiàn)在農(nóng)村中小學(學區(qū))或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）幼兒園任教；應聘幼兒園的教師，必須具有幼教、學前教育、音樂、舞蹈、美術專業(yè)大專及以上學歷，現(xiàn)在城區(qū)、農(nóng)村中小學(學區(qū))任教或鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）幼兒園任教。
四、否決條件
具有下列情形之一者，不得報考：
1.凡違反《中小學教師職業(yè)道德行為規(guī)范》等受到黨內(nèi)、行政處分，至報名時處分未解除者。
2.2014年年終考核結(jié)果為基本合格及以下或未參加年終考核者。
五、招考辦法
招考采取筆試、面試、加分項相結(jié)合的方式。筆試成績占總分的60%，面試成績占總分的40%，加分項直接計入總分。
（一）嚴控崗位數(shù)。每個崗位報考人數(shù)不小于本崗位選拔計劃的1.5倍時方可開考，否則，調(diào)整或取消本崗位招考計劃。
（二）筆試內(nèi)容。相應學科的專業(yè)知識（70分）、教學案例分析（20分）、計算機應用知識（10分），總分為100分。
（三）加分項。加分項的獎項劃分為2類，即綜合獎、教學質(zhì)量檢測獎。
本人獲得國家級綜合性獎勵的加4分；獲得省級綜合性獎勵的加3分；獲得市級綜合性獎勵的加2分。本人獲得市級教學質(zhì)量檢測一、二、三等獎、優(yōu)秀獎依次加2分、1.8分、1.6分、1.4分；獲得區(qū)級教學質(zhì)量檢測一、二、三等獎、優(yōu)秀獎依次加1.6分、1.4分、1.2分、1分。以上同類獎項在加分時只按最高獎項加一次，不重復累加，不同類獎項可以累加。必須提供獲獎證書原件及表彰決定復印件，否則不予加分。
（四）面試內(nèi)容。面試采取講課與回答專家提問（藝術類還需才藝展示）相結(jié)合的方式進行，總分為100分，面試內(nèi)容由保密組確定。
六、招考程序
（一）資格審查。對應聘的教師，要嚴格資格審查，確保相關信息、資料準確真實，把好報名關。
1.學區(qū)（城區(qū)學校）要嚴格按照招考條件對應聘人員的資格進行認真審查（2015年7月9日-7月10日），對于符合條件的人員登記造冊，并在學區(qū)（城區(qū)學校）公示3天（從2015年7月11日上午8點-7月14日上午8點），無異議后出具報考推薦表。
2.教育局對報考人員的資格再次審查，符合條件者方可報名。
（二）報名登記。報名時帶本人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、獲獎證書及表彰決定（表彰決定只需單位蓋章法人簽名的復印件）等有效證件原件及復印件，本人近期免冠彩色照片2張，同時持2015年城區(qū)學校（園）公開招考教師單位推薦表一份（推薦表一式二份，單位留存一份。要求所填信息真實、準確，書寫規(guī)范，單位法人簽字、蓋章。書寫潦草、字跡模糊、涂改等推薦表作廢），在區(qū)教育局人事科報名登記。
（三）選拔考試。由區(qū)教育局和區(qū)人社局負責組織。
（四）組織面試。參加面試人員按照招考計劃的150%確定，依據(jù)筆試成績的60%與加分項的和，從高分到低分排名，末尾并列者一并納入面試。
（五）計分辦法。按照筆試成績的60%、面試成績的40%及加分項的和，作為招考教師的最終成績，按最終成績由高到低排名，確定招考錄用人員（末尾并列者，加分項成績高的優(yōu)先錄用；加分項成績相同的，筆試成績高的優(yōu)先錄用）。
（六）聘用公示。筆試、面試結(jié)束后，分別在區(qū)政府網(wǎng)站進行公示，每次公示期限為5個工作日。最終成績公示期滿無異議時，報區(qū)政府審批后辦理調(diào)動手續(xù)。
本次招考工作由崆峒區(qū)城區(qū)學校（園）公開招考教師工作領導小組負責，辦公室設在區(qū)教育局。招考錄用的教師，必須服從區(qū)教育局的統(tǒng)一調(diào)配，且按應聘學科任課。
七、報名、考試時間地點
（一）報名時間：2015年7月14日—7月17日。
（二）報名地點：崆峒區(qū)教育局人事科。
（三）考試時間及地點：考試時間、地點以準考證安排為準。
聯(lián)系電話：0933—8237032
特此公告
平?jīng)鍪嗅轻紖^(qū)城區(qū)學校（園）公開招考教師工作領導小組辦公室
2015年7月6日