貴州省遵義市正安縣2015年高中教師招聘簡章（74名）(2)

體檢按考試總成績從高分到低分以1:1的比例確定體檢對象；體檢不合格的，取消進入下一環節資格，空缺職位不予遞補。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊執行〉（試行）的通知》（人社部發〔2010〕19號）規定執行。

體檢費用由考生自理。

七、考察

根據招聘職位名額，從體檢合格人員中按1：1等額確定考察對象。考察主要是審查考核對象德、能、勤、績、廉及是否需要回避等情況和公安等部門掌握的考生社會表現情況，同時再次復查報名資格。

在考察中發現不符合公開招聘基本條件的，經縣招考工作領導小組審定，取消考生的擬聘用資格，空缺職位不予遞補。

八、公示

根據考試、體檢及考察結果,由縣招考工作領導小組辦公室在考察結束后的5個工作日內,按人事管理權限確定擬聘用人員,并在正安縣公眾信息網上公示7個工作日。對擬聘用人員在公示期間有異議的，由縣招考工作領導小組辦公室按相關規定進行調查。

九、聘用

㈠經考試、體檢、考察、公示合格者按報考職位，根據考試總成績擇優等額聘用。

㈡報考z01—z08職位的擬聘用人員按考試總成績從高分到低分依次選擇職位。

㈢招聘工作由縣招考工作領導小組辦公室負責，擬聘用人員名單報縣招考工作領導小組審定后，擬聘用人員與縣人社局簽訂服務年限協議，再報遵義市人力資源和社會保障局審批。

㈣試用期按照相關規定確定，試用期滿后，經考核合格予以正式聘用，考核不合格者，取消聘用。試用期待遇按有關文件規定執行。

㈤聘用人員應在規定時間到用人單位報到。拒不報到的，取消其聘用資格。

㈥未盡事宜由縣招考工作領導小組研究確定，若遇重大爭議事項提請遵義市招考工作領導小組裁決。

十、紀律與監督

整個招考過程接受紀檢、監察部門及社會各界監督。如有違紀情況發生，對考生取消聘用資格，對違紀的工作人員給予紀律處分。

咨詢電話：0851-26033515、26402538（縣人社局）

監督電話：0851-26422304（縣紀委）

0851-26019196（縣委組織部）

正安縣招考工作領導小組辦公室

2015年4月24日

附件： 正安縣公開招聘高中教師職位表.rar