一、招聘崗位：
建筑工程技術專業骨干教師1名，
工程造價專業骨干教師1名，
房地產經營與估價專業帶頭人1名，
房地產經營與估價專業骨干教師1名。
二、應聘條件：
身體健康，政治思想素質好，熱愛教育事業，有較強的事業心和責任感，有良好的職業素養、團隊精神和奉獻精神;
(一)建筑工程技術
1.建筑工程及相關專業的全日制碩士研究生及以上學歷;35歲以下;
2.熟悉新型建筑材料和節能技術，熟悉建筑行業，對新型建筑材料和節能技術等有一定的研究，能勝任建筑工程技術專業相關理論課程和實踐課的教學，能承擔專業實訓室的規劃和建設工作;
3.專業對口，有2年以上實踐經歷者優先考慮;對于特別優秀的人員可適當放寬要求。
(二)工程造價
1.建筑經濟、工程管理、建筑環境與設備等相關專業的全日制大學本科畢業，中級及以上職稱，五年以上工作經驗，或碩士及以上學歷，有三年以上工作經驗;具備造價工程師執業資格者優先;35歲以下。
2.熟悉工程咨詢行業，熟悉建設項目的經濟方面的預測、決策、實施、分析、評估等工作，熟悉土建裝飾、水電安裝及市政道路、市政管道造價的編制及相關軟件操作，有較豐富的實踐工作經驗，能勝任工程造價專業相關理論課程和實踐課的教學;溝通、協調能力好，可聯系企業進行校企業合作，開拓校外實訓基地。
(三)房地產經營與估價專業帶頭人
1.工程項目管理類、建筑經濟或房地產經濟類、土地資源管理類專業的全日制博士研究生畢業(本科為全日制房地產經營管理、工程管理、土地資源管理等房地產相關專業);
2.能系統講授房地產營銷、房地產項目策劃、房地產估價等領域的課程;
3.對從事房地產類的教學、科研、校企合作等工作感興趣，愿意長期在該領域發展;
4.有2年及以上房地產企業工作經驗，或是省級及以上科研項目的主要完成者(前3名)優先。
(四)房地產經營與估價骨干教師
1.工程項目管理類、建筑經濟或房地產經濟類、土地資源管理類專業的全日制碩士研究生畢業(本科為全日制房地產經營管理、工程管理、土地資源管理等房地產相關專業)，有1年及以上房地產企業工作經驗優先;或全日制房地產經營管理、工程管理、土地資源管理等房地產相關專業本科畢業，有2年及以上房地產企業工作經驗。
2.熱愛教育事業，能系統講授房地產營銷、房地產項目策劃、房地產估價等領域的課程;
3.對從事房地產類的教學、科研、校企合作等工作感興趣，愿意長期在該領域發展。
三、待遇：
聘用制，可實行人事代理，工資待遇按學校相關規定執行。
四、報名方式：
用Word文檔以附件方式，將個人簡歷發至pyprsc@gzpyp.edu.cn 。
發送主題請寫明“建筑工程技術”或“工程造價”或“房地產經營與估價專業帶頭人”或“房地產經營與估價專業骨干教師”;
附件名稱：“姓名+學歷+畢業學校+專業+職稱”。
組織人事處
2011年12月31日