2014年新疆溫泉縣中小學教師招聘簡章

2014年溫泉縣公開招聘中小學教師簡章

為加強我縣中小學校教師隊伍建設，大力引進教育發展所需的緊缺人才，參照《溫泉縣高層次和急需緊缺型人才引進暫行辦法》（溫政發〔2013〕66號），現面向社會公開招聘中小學教師。

一、招聘原則和計劃

堅持德才兼備的用人標準，遵循“公開、平等、競爭、擇優”原則。

　　計劃招聘教師總數為20人（具體崗位見附表）。

　　二、招聘對象和條件

1.政治素質好，熱愛社會主義，擁護中國共產黨的領導，自覺維護祖國統一，堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動，具有良好的品行，志愿從事中小學教育工作。

    2.具有正常履行職責的身體條件，年齡要求在35歲以下（1979年9月1日以后出生）。

3.具備學士學位的全日制本科及以上學歷人員。

4.具有報考崗位要相同或相近的專業背景。具備招聘崗位要求的相應層次教師資格證書或教師資格認定條件。報考人員的普通話水平應達到二級乙等以上（語文學科崗位應達到二級甲等及以上）。

　　5.下列人員不在招聘范圍：

   （1）曾因犯罪受過刑事處罰，被開除公職以及法律規定的其他情形的。

   （2）被辭退未滿五年的機關事業單位工作人員。

   （3）曾因考取機關事業單位工作人員但在試用期內因違規、違紀和考核不稱職被取消聘用資格的，聘用后無正當理由逾期不報到或在試用期內離職（無論是否辦理辭職手續）未滿三年的人員。

　　三、招聘程序

　　(一)報名及資格審查

　　1.時間和地點：

　　時間：2014年8月11日—8月20日

　  地點：溫泉縣教育局師訓人事辦公室

2.證件審核：應聘人員必須提交畢業證、身份證、學位證、教師資格證原件及復印件各一份，審核驗證后退回原件，同時交近期本人一寸免冠照片3張。

　　凡在規定時間內未參加資格審查的應聘人員，視為自動放棄應聘資格。資格審查后所報崗位不足3人，崗位空缺，不予招聘。

（二）面試

1.時間：2014年 8月23日—8月24日，其中報到時間：8月23日9：00（北京時間）。

2.地點：溫泉縣城鎮小學

3.組織：由溫泉縣人才辦、教育局、人社局組織實施。

4.資格審查合格人員均可參加面試。

5.要求：

（1）面試人員須按指定時間到面試考點報到，未按時報到的人員視為自動放棄。

（2）面試人員需提供身份證、畢業證原件，否則不得參加面試。

（3）面試采取說課方式。考生根據所報招聘崗位學科，現場抽取題目在規定時間內（60分鐘）準備一份教案，然后進行說課，時間不超過20分鐘。面試語種為漢語。

（4）面試成績滿分100分，合格分數線60分，成績當場公布。60分以上的根據崗位需求擇優聘用，60分以下的不予聘用。

（三）體檢、政審（2014年8月26日—28日）

1.體檢

體檢按崗位招聘人數1︰1的比例和成績排名確定，縣人才辦、縣教育局會同人力資源和社會保障局統一組織。考生務必按照指定時間到指定醫院體檢，體檢按照《新疆維吾爾自治區申請教師資格人員體檢辦法（修訂）》（新教師〔2010〕8號）執行。考生對體檢結果有疑問要求復查的，經縣教育局批準，可在指定縣級以上綜合醫院進行復查，復查只能進行一次，復查結果為最終結果，體檢費用自理。體檢不合格者不予聘用，崗位出現的空缺，從該崗位面試合格人員中，按成績排名依次遞補。

    2.政審

    縣人才辦、縣教育局會同人力資源和社會保障局對體檢合格考生按規定進行政審。因政審不合格，崗位出現空缺時，經縣教育局和人力資源和社會保障局核準后，按該崗位總成績排名依次遞補。

（四）公示（2014年8月30日至9月5日）

按照規定程序和標準，確定資格審查、面試、體檢、政審結果全部合格的人員為擬聘用人員，通過溫泉縣政府網站（http://www.xjwq.gov.cn/）公示。

（五）報到（2014年9月9日）

聘用教師憑身份證、畢業證原件到縣教育局師訓人事辦公室報到，證件不全者，不予報到。新招聘教師的檔案必須在2014年9月30日前提交縣教育局師訓人事辦公室。

對無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。

（六）聘用待遇

    經面試、體檢、政審、公示合格的人員，溫泉縣教育局按照有關規定與其辦理聘用手續，簽訂不低于5年的聘用合同。實行試用期制度，試用期為一年，試用期滿考核合格的予以正式聘用；考核不合格的，解除聘用合同。聘用人員工資福利待遇參照《溫泉縣高層次和急需緊缺型人才引進暫行辦法》（溫政發〔2013〕66號）執行。

四、監督及其它要求

招聘工作在縣紀檢監察機關的全程監督下進行，接受社會各界和廣大人民群眾的監督，確保招聘工作公開、公平、公正。參與招聘的所有工作人員，要嚴格執行規定的程序和原則，實行公務回避，對違反規定的工作人員按照相關規定處理。對違反規定的應聘人員，取消其考試資格，已聘用的，取消其聘用資格。

五、相關事項

本《簡章》由溫泉縣教育局負責解釋。

    咨詢電話：

溫泉縣師訓人事辦公室：0909-8223496、18809091881（張老師）、13779023617（趙老師）

    監督電話：

    溫泉縣紀委執法檢監察室：0909-8226177

                         溫泉縣人才領導小組辦公室

                            二〇一四年八月八日