根據安國市委、市政府“科教興市”發展戰略和《關于加強全市教育工作的意見》，結合我市教師隊伍實際，經研究決定面向社會公開招聘農村初中、小學缺科教師50名，以充實教師隊伍，根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發[2011]9號)等文件規定，特公告如下：
一、招聘方式和原則
1、本次招聘在安國市農村中小學教師公開招聘領導小組的領導下，由市人力資源和社會保障局和教育局組織實施;
2、招聘采取筆試、試講與答辯兩項相結合的辦法;
3、堅持面向社會公開招聘;
4、堅持德才兼備及公開、平等、競爭、擇優的原則。
二、招聘崗位、名額、及應聘條件(詳見招聘計劃)
(一)招聘崗位及名額：
初中：語文教師1人，英語教師2人，美術教師1人，化學教師1人，共計5人。
小學：數學教師6人，語文教師7人，英語教師13人，音樂教師8人，美術教師5人，體育教師2人，計算機教師4人，共計45人。
(二)應聘條件：
1、具有中華人民共和國國籍，年齡在18周歲(1993年6月27日前出生)至30周歲(1981年6月27日后出生)。
2、模范遵守憲法和法律，堅持四項基本原則，熱愛教育事業，品行端正;
3、五官端正、身體健康，無傳染性疾病和精神病史，能勝任正常的教學工作，具有較高的綜合素質;
4、學習成績優秀、專業知識扎實、專業技能良好，具有較強的語言表達能力和組織協調能力;
5、應聘初中教師第一學歷應為二本及以上相應專業(報考英語教師的含已取得國家六級證以上其它專業畢業生)的本科畢業生;應聘小學教師第一學歷應為全日制專科及以上相應專業及小教專業直本生(報考英語教師的含已取得國家四級證以上其它專業畢業生)。
下列人員不具備報考條件：
(一)受到黨政紀處分沒有解除的;
(二)曾因犯罪受過刑事處罰的;
(三)具有法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。
三、報名辦法
(一)采取現場報名方法，每人限報一個崗位。實際報名人數與崗位擬招聘人數比例原則上未達到3：1時，將縮減招聘人數或取消該招聘職位。
(二)報名時間及地點:
報名時間：2011年6月27日-2011年7月1日8:30-17:30。
報名地點：安國市人力資源和社會保障局干部股(安國市祁州大路94號)。
郵政編碼：071200
聯 系 人：市人力資源和社會保障局干部股股長 吳偉義
聯系電話：0312-3512413
聯 系 人：教育局人事股股長 田偉光
聯系電話：0312-3552218
(三)報名與資格審查:
1、報名與資格審查由市人力資源和社會保障局和教育局負責。對所提交材料信息不實，甚至偽造、改造有關證件、材料、信息者，取消應聘資格。
2、應聘人員報名基本程序：
①報名時須持自薦材料、畢業證(應屆畢業生提供《2011年大中專畢業生就業協議書》)、學位證、各類獎勵證書及有效《居民身份證》的原件和復印件，同時須持近期免冠同底一寸照片2張。(巳經參加工作的需要提供單位同意報名介紹信)
②報名時填寫《安國市2011年事業單位公開招聘工作人員報名資格審查表》并簽定服從分配保證書(不服從分配者取消報名資格)。
③資格審查合格后，到收費處繳納報名考務費，每人100元。
3、考生務必牢記：領取《筆試準考證》時間、筆試時間、領取《面試(試講)通知單》時間、面試(試講)時間、體檢時間等重要信息。凡未在規定時間完成相關操作的，視為自動放棄。同時，報名和考試期間請務必保管好個人的證件和信息，因個人原因造成丟失、被他人盜用及信息被惡意篡改而影響報名和考試的，責任自負。
四、考試內容、時間、地點
(一)筆試:由市人力資源和社會保障局、市教育局統一組織。
1、筆試內容包括：所報學科專業知識和心理學、教育學、教材教法。主要考察應聘人員的專業知識和教育教學方法，滿分100分。
2、領取《筆試準考證》。應聘人員通過報名后，于7月5日9:00至17:00在市人力資源和社會保障局干部股，持本人有效二代《居民身份證》領取《筆試準考證》。
3、筆試時間、地點：筆試時間、地點見《筆試準考證》。
應聘人員按《筆試準考證》上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶《筆試準考證》和有效二代《居民身份證》。二證缺一者不得參加考試。
4、筆試成績、進入面試(試講)人員名單和領取《面試(試講)通知單》時間，可于《筆試準考證》通知時間在市人力資源和社會保障局辦公地點(祁州大路94號)榜上和教育局網上查詢。
(二)面試(試講):由市人力資源和社會保障局、市教育局統一組織。
1、按招聘崗位1:3的比例，依據筆試成績從高分到低分確定進入面試(試講)人員，比例內末位筆試總成績并列的均進入面試(試講)。
2、領取《面試(試講)通知單》。進入面試(試講)的考生到市人力資源和社會保障局干部股(祁州大路94號)，持本人有效二代《居民身份證》及《筆試準考證》領取《面試(試講)通知單》。
3、面試(試講)時間、地點見《面試(試講)通知單》。
4、試講與答辯方法：按學科分組進行，每組有若干名專家組成專家評審小組。應聘者分學科通過抽簽確定試講順序。公布試講內容，應聘者準備時間為30分鐘，30分鐘后正式試講。試講一般包括教學達標情況、重點難點把握、教學方法選擇、口語表達技能、板書技能、教學體態儀表及時間掌握等方面。通過試講主要看應聘教師的儀表儀態，形象氣質，反應能力，應聘教師把握教材的能力和駕馭課堂的能力。專家小組結合應聘教師的試講內容、試講情況及專業知識、專業技能等提出答辯題目。每位應聘教師試講和答辯時間共計20分鐘。打分實行百分制，專家依據評分標準對應聘教師的試講、答辯進行打分，給出成績，去掉最高和最低分，然后匯總各位專家所給成績，除以有效分專家人數，得出應聘教師成績。試講與答辯時只許報抽簽順序號，不得報姓名。試講與答辯全部完成后現場公布成績，滿分為100分。
(三)筆試、試講與答辯的成績分別占考試總成績的50%，總成績的計算方法為：
總成績=筆試得分×50%+試講與答辯得分×50%。
五、體檢、考核
1、面試(試講)結束后，按招聘崗位1:1的比例，依據總成績，分崗位從高分到低分確定進入體檢和考核的人員。若出現總成績并列時，優先進入體檢、考核環節人員的為面試成績高的。
2、面試第二日在市人力資源和社會保障局和教育局辦公地點榜上和教育局網站公布進入體檢人員名單及體檢時間、集合地點、注意事項。
3、體檢由市人力資源和社會保障局和教育局組織實施，并參照現行公務員錄用體檢通用標準執行。
4、考核工作由市人力資源和社會保障局和市教育局組織實施。主要考核擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況(考核時，擬聘人員須提供本人檔案、符合報考崗位條件的相關證件材料原件)。
5、出現體檢、考核不合格及在公示期間放棄的，按應聘該崗位考生的總成績由高到低依次遞補，總成績并列時，按確定考核、體檢人員程序確定遞補人員。
六、公示、聘用
根據考試、體檢、考核情況，確定擬聘用人員。對擬聘用人員在市人力資源和社會保障局和教育局顯著位置公示7個工作日。公示無異議人員，填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》一式三份，由市教育局提出聘用意見，由市人力資源和社會保障局審批，然后按有關規定辦理就業、流動、工資、保險等相關手續。
未與原工作單位解除(終止)聘用(勞動)合同和自動離職的不予聘用。
擬聘用人員按規定實行試用期制度。擬聘用人員為各類學校應屆畢業生者，試用期為12個月，其他人員為6個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格且已經取得教師任職資格證書者簽訂正式聘用合同，不合格及未取得教師任職資格證書者取消聘用資格。正式聘用后6年內不得跨學校流動及調出。
七、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。
咨詢電話：0312-3512413 0312-3552218
附件
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安國市公開招聘農村中小學教師招聘計劃 |
安國市農村中小學教師公開招聘工作領導小組
二○一一年六月二十日