2013年冬季建甌市小學英語、信息技術學科新任教師專項招聘工作方案
為貫徹落實省政府《關于研究基礎教育和職業教育工作的紀要》提出的明年春季開齊開足小學英語、信息技術課的要求，及時補充小學英語、信息技術學科教師，根據省教育廳、省公務員局、省委編辦《關于開展小學英語、信息技術學科新任教師專項招聘工作的通知》（閩教人〔2013〕83號）精神，決定面向社會公開招聘小學英語、信息技術學科教師，具體方案如下：
一、招聘崗位
�、汆l鎮小學英語教師10名；②鄉鎮小學信息技術教師10名。
崗位具體條件見附件《2013年冬季建甌市小學英語、信息技術學科新任教師招聘職位簡章》。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，品德端正，敬業愛生，具有適應崗位要求的身體條件。
2、具有國民教育系列大專及以上學歷，年齡在35周歲以下（1978年12月31日以后出生）。
3、考生報名時須持有相應教師資格證。
4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，以及具有法律規定不得招聘的其他情形的人員，不得報名。
5、各崗位不招聘各類在編在職人員。
三、報名時間、地點和要求
1、報名。登錄福建省教育考試院（網址：www.eeafj.cn，數字服務大廳-教師招聘考試專欄）報名，每位應聘者最多可報考1個崗位（即1個縣<市、區>）。報名時間全省統一為2013年11月20日8：00（系統開啟）～11月27日17：30（系統關閉），逾期不再受理。屆時應聘者通過網上報考平臺填寫個人信息和報考志愿，并通過指定的網上銀行繳納筆試考務費。筆試考務費按照《福建省財政廳關于規范我省中小學新任教師公開招聘考試收費收入管理有關問題的通知》（閩財綜[2010]23號）所規定的標準執行。應聘者報名繳費后，無論是否參加考試，所收費用不予返還。
應聘者應認真閱讀網上報名有關注意事項，按網上提示及招聘單位崗位要求，填寫準確的個人報考信息。應聘者應對提交的信息負責，因應聘者提供的信息不準確而無法通過資格初審的，由應聘者自行承擔責任。凡弄虛作假騙取報考資格的，一經查實，即取消考試資格。
應聘者應避免共用一臺電腦進行網絡報名，如確有需要，應點擊“退出”、重啟機器后再由下一人報名，否則易造成應聘者個人信息相互覆蓋。應聘者網報成功后，應妥善保管個人信息及用戶密碼。
福建省教育考試院（www.eeafj.cn）是福建省教育廳指定的全省中小學新任教師招聘考試的唯一報考網站，考試信息由該網站權威發布。應聘者應提高自我保護意識，防范山寨網站和釣魚網站。
2、資格初審。招聘單位在網上對應聘者進行報考資格條件的初步審查。應聘者通過網絡報考平臺所填寫的個人信息將被視為應聘者所具有的唯一報考資格，未通過網絡報考平臺體現的個人信息，招聘單位不予承認。入圍面試后，招聘單位對應聘者的資格條件進行復核，資格條件的最終確認以復核為準。
應聘者個人信息經資格初審通過后即不予更改，資格初審未通過的，可退回完善個人信息。
3、打印準考證。通過資格初審的應聘者應于2013年12月9日8：00（系統開啟）-14日17：30（系統關閉）自行上網打印準考證（含考試通知單），作為考生進入考點考試的憑證。
4、聯系人：陳啟興、李仁富，聯系電話：0599-3833752，0599-3862309。
四、考試方法、時間和內容
本次考試采用筆試和面試相結合的形式進行。筆試成績合格線為折成百分制后60分，低于60分的不得參加面試。各崗位的招聘人數與筆試合格人數不得低于1:2，否則，按1:2的比例相應核減該招聘崗位人數。若該崗位只有1人達到筆試成績合格線，則取消這一崗位的招考。
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本次考試筆試定于2013年12月15日全省統一舉行，上午筆試科目為“教育綜合知識”，該科目是每位應聘者必考科目。下午筆試科目為“專業知識”，“專業知識”設小學英語和小學信息技術2個科目類別，由應聘者根據本人所報考崗位類別選擇其中一個科目類別參加考試，筆試地點見準考證。參加筆試的應聘人員必須隨帶身份證、準考證和2B鉛筆、橡皮擦、黑色簽字筆等考試用具進入考場。
教育綜合知識考試成績占筆試成績的40%，專業知識考試成績占筆試成績的60%。
本次考試實行計算機網絡評卷。應聘者可于12月30日起，登陸省教育考試院門戶網站查詢本人考試成績。
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1、面試人選
從筆試成績合格的應聘者中，按從高分到低分的順序，依據各崗位招聘人數的3倍確定面試人選，不足3倍的，按實有人數確定面試人選。入圍面試名單和復核時間在“建甌教育信息網”公布。入圍面試的應聘者必須在規定的時間內持本人身份證（或戶口簿）、準考證、學歷證書、學位證書、教師資格證、報到證及招聘崗位要求提供的其它證件到建甌市教育局進行面試資格復核，不參加資格復核或經復核不符合報考崗位條件的，不得進入面試。凡弄虛作假的，一經查實，即取消面試資格,并承擔相關責任。若面試人選未按時參加資格復核、復核不合格或在面試前兩天下午5：00之前放棄資格，由建甌市教育局在報考該崗位的筆試成績合格的應聘者中，從高分到低分依次遞補。面試當天，應聘者未按時到達面試地點視為自動放棄面試資格。
2、面試形式
面試成績按百分制評分。面試成績從評委評分中去掉一個最高分和一個最低分后取平均值（保留小數點后兩位）。面試合格成績為70分，低于70分，不予聘用。面試成績當場告知考生。
面試內容：
�。�1）朗讀指定片斷，時間為2分鐘（30分）；
（2）板書指定內容，時間為2分鐘（30分）；
�。�3）回答評委提出的問題，時間為3分鐘（40分）。
3、面試時間地點另行通知。
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應聘考生總成績（百分制）＝筆試成績（百分制）×60%+面試成績（百分制）×40％。
五、聘用辦法
1、確定體檢人選。從面試成績合格的考生中，根據總成績從高分到低分的順序按1：1的比例確定體檢對象。若總成績并列，則筆試成績高者優先，若筆試成績仍相同，則筆試成績中《專業知識》成績高者優先。體檢標準按《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執行。因體檢不合格或應聘者自愿放棄等原因出現的崗位空缺，其空缺的學科崗位，按應聘者總成績從高分到低分依次遞補體檢人選并公示。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證。體檢時間另行通知。
2、擬定聘用人選。經體檢、考核（政審）合格，擬定為聘用人選的，將在建甌教育信息網站公示7個工作日。因考核（政審）不合格等出現崗位空缺時，按同學科面試合格者中總成績從高分到低分依次遞補并公示。
3、確定聘用人員。公示無異議后，確定聘用人員。聘用人員按總成績在同學科中從高分到低分依次自主選擇學校（具體時間另行通知），并報建甌市公務員局辦理人員的聘用手續，同時與聘用學校簽訂《聘用合同》。待遇按照事業單位同類工作人員標準執行。若確定為聘用人員后，主動放棄或不服從組織安排的予以取消聘用資格。
附件：《2013年冬季建甌市小學英語、信息技術學科新任教師招聘職位簡章.rar》
建甌市教育局
2013年11月15日
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