2013年鹿城區公開招聘幼兒園教師考試辦法
幼兒園教師招聘考試分筆試與面試。
1.筆試。滿分為100分，占總成績30%。筆試形式為閉卷，內容為幼兒教育教學理論知識等。
筆試結束后，根據筆試成績從高分到低分按擬招人數1：2的比例確定并公布面試對象，遇最后一名同分的，則一并進入面試。
2.面試。滿分為100分，占總成績70%。面試內容包括命題演講（占面試成績的10%）、現場繪畫（占面試成績的10%）、即興自彈自唱或即興舞蹈（占面試成績的10%）和課堂試講（占面試成績的70%），滿分各為100分。
３.確定入圍人員
面試結束后，根據總成績(筆試成績×30％＋面試成績×70％)按擬招人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員并予以公示。遇總成績同分的，以面試成績高分者優先，如面試成績同分的，以課堂試講成績高分者優先，如課堂試講成績亦相同，則以筆試成績高分者優先。
所有分數核算到小數點后兩位，小數點后第三位數四舍五入。
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