綿陽市人力資源和社會保障局
綿 陽 市 教 育 體 育 局
2013年上半年市直屬學校公開招聘教師和工作人員公告
為改善和優化人員結構，按照《綿陽市市屬事業單位招聘工作人員試行辦法》（綿人發〔2007〕18號）和市教育體育局《關于市直屬事業單位招聘教師工作試行辦法》，經市政府批準，5所市直屬中小學校和幼兒園面向全國公開招聘48名教師和工作人員，其中：市花園幼兒園7名，市機關幼兒園10名，綿陽一中3名，綿陽中學16名，南山中學12名。現將有關事項公告如下（本公告同時在綿陽市人力資源和社會保障局網站rsj.my.gov.cn、綿陽人事考試網my.scpta.gov.cn、綿陽教育體育網www.my-edu.net等網站發布）。
一、招聘范圍和對象
（一）招聘范圍：面向全國招聘。
（二）招聘對象：符合招聘崗位要求的社會在職、非在職人員。
（一）報考者應同時具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正。
2.符合綿陽市市屬事業單位招聘工作人員回避的有關規定。
3.身體健康，能正常履行招聘崗位職責。
4.學歷：原則上為全日制普通高等教育大學本科及以上。
5、學位：全日制普通高等教育大學本科及以上畢業生須取得相應學位。
6.年齡：原則上為30周歲以下，具備全日制普通高等教育普通班研究生學歷或經人力資源和社會保障（人事）部門審批的中級及以上專業技術職務任職資格人員35周歲以下。
7.其他具體條件和崗位另有學歷、年齡要求的見附件《招聘崗位表》。
8.愿意在招聘單位服務5年以上。
9.工作經歷不含全日制普通高等教育學制時限內的實踐、實習經歷。
年齡和工作經歷計算時限截止時間為2013年3月30日。本公告中工作年限指周年，年齡的計算含本數（如要求年齡30周歲以下，則為1982年3月30日以后出生，以此類推）。
有下列情況之一者，不得報考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或被開除公職的；
2.在各級人事考試中違規違紀尚在禁考期內的；
3.有違法違紀正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀政紀處分的；
5.有法律法規規定不得聘用的；
6.在市屬事業單位公開招聘中違反公告規定不得報考市屬事業單位尚在禁考期內的；
7.按照《綿陽市市屬事業單位招聘工作人員試行辦法》的相關規定應當回避的；
8.本市行政區劃內行政機關、事業單位未滿規定服務期限的在編人員，未經所在單位縣市區主管部門或人社部門同意的。
三、組織領導和分工
市人社局、市教體局負責招聘的組織領導，并負責資格審查、考試、體檢等工作，招聘學校負責宣傳報名、資格初審、政審考核等工作，市紀委、監察部門全程監督。
四、招聘方式
采取考試和考核相結合方式進行招聘。考試方式按照招聘崗位分為兩種：
（一）教師崗位。通過筆試和教育技術能力測試、試講、綜合面試等程序逐輪淘汰確定擬聘人員。
（二）非教師崗位。通過筆試和綜合面試，按考試總成績依次等額確定擬聘人員。考試總成績=筆試成績×50%＋綜合面試成績×50%。
五、報名及資格審查
（一）報名
本次公開招聘全部采用現場報名。現場報名時間為2013年3月30日至4月8日（截止時間為2013年4月8日17:00）。報名地點為招聘單位。
報考人員現場報名需攜帶近期免冠正面彩色照片2張和符合招聘條件的各種證書，包括身份證（不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件）、畢業證（不含臨時畢業證、學歷證明等非正式畢業證）、學位證（明確了學位要求的職位）、招聘單位要求的其它證書、手續（如單位要求的職稱、職業資格證書；有教學和其他工作經歷要求的，應提供能夠證明本人從事工作及年限的有關材料）；本市行政區劃內行政機關、事業單位未滿規定服務期限的在編人員須提供所在縣市區或園區人社部門同意報考證明。
上述所需證書或材料必須為原件（須同時提供復印件一式兩份）。
（二）資格審查
資格審查包括報名時的現場資格審核、考核工作中的資格復審以及辦理聘用手續時的資格確認三個環節。報名時的資格審核由招聘單位和市人社局、市教體局負責，政審考核工作中的資格復審由市教體局、招聘單位負責，辦理聘用手續時的資格確認由市人社局負責。在資格審查的任一環節中發現報考者不符合招聘崗位條件的，均可取消其報考或聘用資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。
現場報名時，招聘單位對報考人員進行資格初審，符合報考條件的報考人員由招聘單位于2013年4月9日送市教體局、市人社局審核，經審核合格后方可參加考試。
（三）繳費和辦理《準考證》
經資格審核合格的報考人員，由招聘單位到市教體局指定單位辦理《準考證》，《準考證》于2013年4月16日至18日在招聘單位領取，請考生主動與招聘單位聯系。按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕237號文件規定，考生領取《準考證》時須繳納筆試考務費每科50元，非教師崗位兩科共計100元；教師崗位三科（測試）為150元。
六、考試
（一）筆（測）試
1.開考比例：每個崗位招聘人數與資格審核合格人數之比原則上應達到1:3。達不到比例要求的，報考相同專業的可由市人社局、市教體局在征得報考者和用人單位同意的前提下適當調劑，仍達不到要求的，相應調減或取消該崗位招聘計劃。調劑、調減、取消招聘崗位計劃的情況在綿陽教育體育網公布。
2.筆（測）試方式：教師崗位分為筆試和現代教育技術能力測試兩種方式,非教師崗位為筆試方式。
①教師崗位筆試科目為《公共基礎知識》和《專業知識》兩科，考試總時間為150分鐘（語文學科為180分鐘）。兩科總分150分，其中《公共基礎知識》卷面滿分50分，《專業知識》卷面滿分100分。《公共基礎知識》考試大綱為《四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱》（已在綿陽市人力資源和社會保障局網、綿陽人事考試網、綿陽教育體育網發布）；《專業知識》即報考崗位的專業知識。
②非教師崗位筆試科目為《公共基礎知識》和《專業知識》兩科，考試時間為150分鐘，兩科總分為150分，其中《公共基礎知識》卷面滿分為50分，《專業知識》卷面滿分為100分。《公共基礎知識》考試大綱與教師相同；《專業知識》為公文寫作和計算機應用。
③教師崗位測試科目：現代教育技術能力，總分10分，測試時間為15分鐘。
3.時間和地點：筆試時間為2013年4月21日（具體時間見《準考證》），地點為綿陽廣播電視大學（涪城區長虹大道南段71號，具體時間及詳細地點見《準考證》）；報考教師崗位的現代教育技術能力測試時間為2013年 4月21日下午13:00，地點為綿陽廣播電視大學（涪城區長虹大道南段71號，具體時間及詳細地點見《準考證》）。報考者在考試當天持本人《準考證》和《身份證》原件（不含舊版臨時身份證和過期身份證、身份證復印件）提前30分鐘到準考證指定的考點參加考試，因相關證件不符合規定要求而影響考試的一切責任由報考者自行負責，未按規定時間參加考試的視為自動放棄筆（測）試考試資格。
4.教師崗位參加試講人員和非教師崗位參加綜合面試人員的確定：根據崗位招聘人數和參考人數，按照筆（測）試總成績從高到低依次確定教師崗位擬參加試講人員,按照筆試成績從高到低依次確定非教師崗位擬參加綜合面試人員，試講(綜合面試)人員比例為：
招聘人數與參考人數比例為1:3—1:10（不含1:10）的，試講（綜合面試）比例為1:3；招聘人數與參考人數比例為1:10—1:20（不含1:20）的，試講(綜合面試)比例為1:4；招聘人數與參考人數比例為1:20及以上的，試講(綜合面試)比例為1：5。招聘人數和報考人數較多，能形成充分競爭的崗位，可根據情況適當降低上述試講(綜合面試)比例。
招聘人數與參考人數比例為1:3以下的，調減或取消該崗位招聘計劃。因工作需要，單位要求開考的，須經市人社局、市教體局同意，試講人員筆（測）試成績必須達到同類崗位(教師崗位和非教師崗位)本次公招參加筆（測）試考生平均筆（測）試成績的70%。
5.筆（測）試成績和參加試講(綜合面試)人員于2013年5 月3日在綿陽教育體育網和綿陽人事考試網公布。