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天立教育集團
天立23年潛心辦學之路，堪稱一部濃縮的中國民辦教育發展史。2002年，天立在四川瀘州創辦了第一所學校，目前已經在全國18個省、自治區和直轄市，開辦了近60所高品質的學校，近萬名教職員工為超10萬名在校生提供服務。辦學歷史、規模、質量等業界領先。為天地立心，為生民立命，為往圣繼絕學，為萬世開太平。天立教育以卓越的管理和師資團隊、高規格的治學環境、豐碩的育人成果，不斷收獲著社會各界的贊譽。天立先后榮獲“中國教育創新示范單位”“中國綜合實力教育集團”“中國教育行業標桿集團”“中國品牌實力教育集團”“中國影響力教育品牌”“中國教育行業公益企業”“中國社會責任教育集團”“‘萬企幫萬村’精準扶貧先進集體”等殊榮。
濟寧天立學校
濟寧天立學校是濟寧市太白湖新區招商引資重點項目，由神州天立教育集團投資興建管理，學校總投資近9億元人民幣，規劃用地252畝，建筑面積近10萬平方米，是一所全日制高品質民辦學校，涵蓋小學、初中、高中三個學段，于2021年9月1日正式開校。
學校按照世界一流理念設計，以先進的5.0升級版修建，集“中國風”與“國際范”于一體。延請頂級專家治校和殿堂級名師執教，旨在創辦一所高定位、高起點、高品質、高品位的現代化學校。
01
招聘崗位
小學部
語文、數學、英語。
初中部
語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理。
高中部
語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理。
競賽教練
數學、物理、化學、信息、生物競賽教練若干名（需經集團認定，薪酬豐厚）。
02
崗位要求
各科優秀教師：
1.熱愛祖國，熱愛中國共產黨，熱愛教育事業，責任心強，具有良好的專業素質和教師職業道德。對教材、教法和班級管理有獨到的見解，專業水平高，專業能力強。
2.大學本科及以上學歷，所學專業符合應聘崗位專業要求，要求具備與所教學科相符教師資格證書。
3.具有縣區級及以上教學能手、優質課一等獎、基本功比賽一等獎，地市級特級教師、中高級教師，有當地名師、優師等相關榮譽或稱號者優先錄用。
4.年齡原則上不超過45周歲，特別優秀者（正高級教師、特級教師、省級學術帶頭人等）可適當放寬。
骨干名優教師：
1.身心健康，師德高尚，遵紀守法，熱愛教育事業。
2.認同天立辦學理念及課堂教學模式，擅長特優人才培養，能帶領學科團隊進行高考系統研究。
3.要求具備與所教學科相符教師資格證書，本科及以上學歷，年齡在48周歲以下，有省級重點中學或一流民辦學校任教六年以上（工作經歷特別優秀者，年齡可適當放寬要求）。
4.獲得過省級以上教壇新秀骨干教師、學科帶頭人、教學能手、教學名師等榮譽特級教師，高中教師是正高級教師或近三年完整帶出過清華北大學生的優先錄用。
競賽教練：
1.高中階段有參加競賽經歷且入選過省隊、國家集訓隊者優先考慮錄用；
2.具備多學科教學、學科融合能力者優先；
3.具備項目式教學、課程開發能力者優先；
4.在各領域有所造詣、熱愛教育的跨界人才。
03
福利待遇
學校待遇：
1.薪酬待遇居當地一流水平。實行結構工資，由職級工資、工作量工資和考核績效組成，多勞多得、優績優酬、薪隨崗動；
2.按國家規定購買“五險一金”；
3.特別購買商業保險（包括意外傷害險和重大疾病險），免除后顧之憂；
4.就餐和住宿津貼；
5.集團統一高檔工裝（八套）；
6.每年統一健康體檢；
7.為教師子女提供學位，減免學費，讓子女享受高端優質教育；
8.教師節、春節、中秋節、生日等節日福利；
9.享受國家規定的帶薪產假、病假、喪假及寒、暑假等。
集團待遇：
1.透明快速的發展空間
行政發展線：班主任—學部中干—學部校長—學區校長—集團高管；
教師發展線：新銳教師—骨干教師—名優教師—清北教師—特級教師—首席教師；
職員發展線：職員—班組長—主管—部長—分管校長
2.上市集團的成長平臺
天立教育集團雄厚實力賦能
全國50多家聯盟校交流互動
3.配套齊全的設備設施
優美雅致的校園環境——溫馨舒適的辦公室，圖書館、游泳池、籃球館……學習和放松的好去處；
簡單愉快的工作氛圍——支持賦能型學校組織，管理層全力支持老師工作和成長；態度、能力和業績為核心的評價和激勵機制；陽光、互助、正能量的校園風氣。
濟寧人才補貼政策：
對各類企業新引進的全職工作博士研究生(年齡不超過45周歲)，市財政3年內按照每人每月5000元的標準給予用人單位引才補貼;新引進的全職工作碩士研究生(年齡不超過35周歲)，全日制學士本科生(含職業院校、技工院校全日制預備技師、技師班畢業生，年齡不超過30周歲)，企業稅務登記縣(市、區)財政3年內按照每人每月2000元、1000元的標準給予用人單位引才補貼。其中，本碩均為“雙一流”高校或原“211”“985”院校的碩士研究生、“雙一流”高校或原“211”“985”院校的學士本科生引才補貼標準提高為每月3000元、2000元。用人單位可按不高于30%的比例從引才補貼中列支引才工作經費，其余資金通過績效考核方式，差異化補貼相應層次引進人才。
04
應聘流程
應聘材料
1.濟寧天立學校應聘表（詳見附件）
2.學歷證書、學位證書、身份證、教師資格證、普通話等級證、個人獲獎證書、榮譽證書等材料的掃描件。
材料投遞
1.郵件投遞：jntl2021@163.com
2.郵件標題：“學段+學科+姓名”，
例：高中語文張三
報名時間
長期有效
面試流程
1.按照學歷優先、名校優先、專業對口、工作經驗及所獲榮譽等優先原則，對個人簡歷及附件內容進行篩選。初審通過的老師我們將會電話聯系邀約面試。
2.面試環節包括筆試、試講、心理健康測評、綜合面試等環節。
聯系方式
1.學校地址：山東省濟寧市任城區北湖路與濟安橋路交匯處西300米（導航搜索：濟寧天立學校）
2.聯系電話：
人事辦公室：0537-3701000
宋老師：18353790207
高老師：15562272805
