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為全面實施“縣管校聘”管理改革，強化縣域統籌管理，建立競爭擇優的用人機制，為教師合理流動提供制度支撐，激發教師隊伍活力，推進城鄉學校教師資源均衡配置，經縣人民政府研究決定，面向鄉鎮公開考調在編緊缺學科教師49名到城區學校任教。為確保考調工作順利開展，特制定《息烽縣2025年面向鄉鎮公開考調在編教師簡章》（以下簡稱“考調簡章”）。
一、考調原則及方式
（一）原則：“公開、公平、公正、擇優”的原則。
（二）方式：采取筆試、面試和考察相結合的方式擇優考調。
二、考調崗位及人數
本次公開考調教師49名，其中初中教師16名、小學教師25名、幼兒園教師8名（見附件1）
三、考調對象及報名條件
（一）考調范圍
息烽縣鄉鎮在編教師。
（二）考調資格條件
1．遵守《中華人民共和國憲法》，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，具有為人民服務的思想，有良好的教師職業道德，愛崗敬業。
2．具有大學本科及以上學歷；具有中級以上職稱可放寬到大專學歷。
3．具有相應學段相應學科教師資格證。報考幼兒園崗位的應具有幼兒園教師資格證；報考小學崗位的應具有小學及以上教師資格證；報考初中崗位的應具有初中及以上教師資格證。
4．身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
5．近三年年度考核均為合格及以上。
6．符合公開考調職位的其他資格條件。
7．法律、法規規定的其他條件。
有下列情形之一的，不得參加公開考調：
1．編制在永陽街道轄區學校的；
2．在2024年4月幼兒園機構改革中被劃轉（調整）的；
3.2024年“縣管校聘”參加跨校競聘的；
4．未達最低服務年限的；
5．涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的；
6．被開除中國共產黨黨籍的；
7．受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；
8．被依法列為失信聯合懲戒對象的；
9．提供虛假證明材料的，不符合考調崗位要求相關條件的；
10．法律、法規規定的其他情形。
四、考調程序
按照發布公告—報名資格審查—筆試—面試—體檢—考察—辦理調動手續等程序進行。
（一）發布公告
在息烽縣人民政府網上發布考調公告。
（二）報名及資格審核
1．報名
報名采取現場報名方式。報考人員在息烽縣人民政府網上查看公告，下載并填寫《息烽縣面向縣域內鄉鎮在編教師公開考調個人報名表》（見附件2，以下簡稱《個人報名表》），如實填寫報考信息并打印。
報考人員帶《個人報名表》、身份證、畢業證書、教師資格證書、任職資格證等原件及復印件1份和個人近期一寸高清免冠正面證件照紙質3張、電子1張到虎城大廈13樓縣教育局組織人事科進行現場報名。
每名報名人員限報一個崗位，多報無效。報名人員不得弄虛作假、隱瞞個人信息、偽造虛假報考材料，或者搞非組織活動，一經查實，取消考調資格。
報名時間：2025年6月30日至7月2日，每天9：00－12：00，13：00－17：00。
本次公開考調不收取報名費。
2．資格審查
現場報名時，工作組將根據報考資格條件進行資格審核，審核不合格的將根據情況電話通知本人，未接到電話通知則視為合格。
各考調崗位的資格審查合格人數與擬考調人數的比例須達到3：1，若考調崗位達不到3：1的報考比例，經縣教師公開考調工作機制小組辦公室研究同意減少或取消考調計劃數。崗位考調計劃數減少的，報考該崗位的人員所報崗位不再進行調整；崗位考調計劃取消的，由報考該崗位的教師本人申請，經縣教師公開考調工作機制小組辦公室同意后，予以改報符合考調條件的其他崗位。崗位改報時間為2025年7月3日9：00－12：00。
資格審查工作貫穿公開考調全過程，發現資格不符的立即取消公開考調資格。考調崗位計劃數減少或取消情況將在息烽縣人民政府網上進行公示。
3．領取準考證
資格審查合格人員于2025年7月10日13：00—17：00到虎城大廈13樓縣教育局組織人事科領取《筆試準考證》。
（二）考試
1．筆試
（1）筆試考試時間及地點：2025年7月15日9：00至11：30在息烽縣第二中學舉行，考試總時長150分鐘。
按筆試準考證規定的時間和地點，攜帶《筆試準考證》和本人有效居民身份證（含有效期內的臨時身份證或帶有照片的戶籍證明、社會保障卡）參加筆試，參加筆試考試人員要認真熟悉準考證的注意事項，并妥善保管。
參考人員開考前60分鐘，可到考點開始接受身份檢驗，身份檢驗后方可進入考點，但不能進入考場。在考試前30分鐘，憑《筆試準考證》和有效居民身份證原件（含有效期內的臨時身份證或帶有照片的戶籍證明、社會保障卡）進入考場，開始考試30分鐘后，考生不得進入考場。考生不得提前交卷、退場。考生應盡早到達考點，做好入場身份檢驗準備，確保入場時間充足、秩序良好。
筆試所需的2B鉛筆、橡皮、黑色字跡簽字筆等考試工具均由參考人員自己提供。不得攜帶（佩戴）任何書籍、稿紙、涂改液、修正帶、手表、通訊工具、攝影、錄音錄像、電子存儲記憶錄放設備等與考試無關的物品進入考場考試，否則，將取消其報考資格。
（2）筆試分值及內容：筆試總分100分，其中學科專業知識50分、教育綜合知識50分。學科專業知識主要考查報考人員的基于新課標、新理念指導下的學科專業素養。教育綜合知識主要考查報考人員對習近平總書記關于教育的重要論述、教育學、教育心理學、教師職業道德、教育政策法規等相關知識的掌握情況。
（3）報考人員參加報考學科筆試。筆試科目為初中語文、初中數學、初中英語、初中物理、初中化學、初中生物、小學語文、小學數學、小學英語、小學音樂、體育與健康、學前教育等12個學科。
（4）筆試成績公布：筆試成績由縣教育局進行公示，公示期不少于5個工作日，報考人員可在息烽縣人民政府網上查看本人筆試考試成績。考生若對成績有異議，可持本人身份證和準考證原件、復印件于公示期內到縣教育局組織人事科按照有關規定申請查分，查分只查考生本人筆試卷面合分是否正確，不查評卷寬嚴度，不重新閱評試卷，逾期不予辦理。
（5）筆試結束后，縣教師公開考調機制小組辦公室將確定“最低筆試合格分數線”（即考生按筆試成績可進入下一考調環節的最低分數線）。
2．面試
（1）面試對象及崗位確定：在達到最低筆試合格分數線以上的考生中，依據筆試成績從高分到低分，按面試人數與崗位招聘計劃數不高于3：1的比例確定面試人員，報考同一崗位考生的筆試成績末位并列的，同時確定為面試人員。面試人數與崗位招聘計劃數未達3：1，減少或取消考調崗位計劃數。
（2）面試課題、備課時間及授課方式確定：面試當天由縣教育局組織有關學科專家在紀檢人員監督下確定課題，每一個學科確定三個課題，之后由監督人員將密封后每個學科的三個課題送到候考室，由一號試教人員在密封狀態下抽取其中一個課題并在信封上簽字，此課題即作為所在試教室同一學科試教人員的統一試教課題。試教備課時間為20分鐘，備課時只提供教材備課用紙、專用文具及選中的課題。試教采取授課方式進行，授課時間為15分鐘，無生授課、不提供多媒體設備。
（3）面試成績：面試成績總分100分，設最低合格分數線為60分，面試成績未達最低合格分數線者不能進入下一考調環節。面試成績當場公布。
（4）面試時間、地點及相關事宜將在息烽縣人民政府網通知，請考生隨時關注網上通知。
3．總成績計算
考生的總成績按百分制和以下比例進行計算：
總成績按筆試成績（百分制）占40％、面試成績（百分制）占60％計算。
總成績＝筆試成績×40％＋面試成績×60％。
筆試、面試成績和總成績得分均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字，同一崗位應聘人員總成績末位并列的，按面試成績實際分數高的報考人員進入下一環節；若仍并列的，需重新組織面試，以新一輪面試成績高者進入下一環節。
總成績由縣教師公開考調工作機制小組辦公室在息烽縣人民政府網進行公布。
（四）體檢
擬聘人員的體檢工作，由縣教師公開考調工作機制小組辦公室組織。體檢標準參照貴州省公務員體檢標準執行，體檢費用由報考人員承擔。
對體檢不合格的，取消考調資格。空缺的名額，按總成績高分到低分排名順序依次遞補，總成績相同的，按面試成績實際分數高的報考人員進入體檢；若仍并列的，需重新組織試教或面試，以新一輪面試成績高者確定為體檢對象，試教或面試方式由縣教師公開考調工作機制小組確定。
（五）政審考察
1．考察實施：政審考察工作由縣教師公開考調工作機制小組辦公室統一組織實施。
2．人員確定：本次考調政審考察人選按總成績由高分到低分等額確定。
3．考察內容：政審考察內容主要包括考生的思想政治、道德品質、能力素質、職業道德、遵紀守法、工作表現、廉潔自律以及是否需要回避等方面。政審考察時還須進一步核實考生是否符合報考資格條件和是否屬于不得報考人員，并確定考生報名時提交的信息和材料是否真實、準確。
4．考察方式：政審考察工作由縣教師公開考調工作機制小組辦公室統一組織實施。考核組由2人及以上組成，考察組應廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并寫出考核材料，作出考核結論、提出聘用建議。
5．考察結果認定及公示：縣教師公開考調工作機制小組辦公室根據政審考察結果，在充分聽取各方面意見的基礎上，討論確定擬考調人員，按程序進行公示。
6．其他：政審考察不合格取消報考資格及放棄所產生的崗位空缺，按崗位總成績由高到低進行遞補，遞補只進行一次。
五、考調人員管理
（一）公示。本次考調考察合格人員，經縣教育局確定為擬考調人員的，將在息烽縣人民政府網上公示5個工作日，公示期間查實有影響聘用的情形，取消考調資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
（二）辦理調動手續。對公示期滿沒有問題或反映的問題不影響考調的人員，由縣教師公開考調工作機制小組辦公室報縣教師公開考調工作機制小組、縣人事調配專題會研究同意后，由縣人社部門統一在考調結束后辦理調動手續，所有考調人員完成工作交接后到新單位報到，并按新單位崗位管理實施方案重新參加競聘上崗，并享受新聘崗位工資福利待遇。
六、紀律與監督
本次考調工作接受縣組織人事部門、縣紀檢監察機關等監督。嚴格遵守保密規定和回避制度，在考調工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露機密等行為，一經發現，從嚴查處。
七、其他事項
（一）本次面向鄉鎮公開考調教師不指定考試用書，不舉辦任何培訓，不收取報名費。
（二）在成績公示期間，對成績有異議者，可在公示期內書面申請復查本人成績，復查只核對分數合計。
（三）報考者考調到相關學校后職稱、崗位按照上級文件精神執行，學校因為崗位不足等問題造成的崗位、職稱受影響由報考者自行承擔。
（四）報考者參與考調進入政審環節的，不得因為任何個人原因放棄考調，若放棄考調聘用資格的，5年之內不得參加考調或遴選。
（五）分別考調到息烽縣第二小學的10名教師和息烽縣第四幼兒園的6名教師實行編隨人走的方式，原單位相應減少其編制，若相關單位產生編制不足的問題由縣教育局與縣委編辦商議在總編制范圍內統籌調劑解決。
（六）公開考調相關人員到位后所在學校相關學科富余的交流人員，回原單位工作。
（七）本方案解釋權屬縣教師公開考調工作機制小組辦公室，本次公開考調未盡事宜，由縣教師公開考調工作機制小組辦公室研究確定。
咨詢電話：息烽縣教育局組織人事科：0851—87728975。
1．息烽縣2025年面向鄉鎮公開考調在編教師崗位一覽表.xlsx
