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根據業務需求，鷹潭市第二幼兒園需招聘合同制幼兒教師8名。具體招聘要求如下：
PART01
招聘崗位及職數
招聘合同制幼兒教師8名。
PART02
招聘條件
1.熱愛學前教育，品行端正，有較強的創新、奉獻和團隊合作精神。
2.具有學前教育及相關專業專科以上學歷，有經驗及個人特長者優先。
3.需持有以下資格證書：
幼兒園教師資格證及普通話等級證書。
具有下列情形之一的，不得報考：
1.有違法違紀違規行為、學術不端或道德品行問題的;
2.被開除中國共產黨黨籍的、開除公職的;
3.受過處分的或因犯罪受過刑事處罰的;
4.有違法、違紀行為正在接受審查的;尚未解除黨紀、政紀處分的;
5.有精神類病史的;
6.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;
7.具有法律法規規定不得招聘的其他情形。
PART03
招聘程序
1.發布公告
本次招聘公告在以下媒體發布：
鷹潭市第二幼兒園微信公眾號
公告時間：6月14日—6月30日。
2.報名及簡歷投遞
報名方式：應聘人員需提供簡歷等應聘資料(簡歷含應聘教師基本情況登記表和本人身份證、學歷證書、教師資格證書、普通話證書、獲獎證書、無犯罪記錄證明等掃描件(面試時提供原件)，應聘資料可發至郵箱(31322234@qq.com)。
3.材料初審與復審
初審：幼兒園對應聘資料進行初審，符合條件者將電話通知到校進行復審。
復審：對應聘者相關資料原件進行審查，符合招聘條件者參與面試考核。
4.綜合考核
幼兒園成立聘任工作領導小組，對進入綜合考核的人員開展綜合考核。綜合考核以面試為主，綜合考核人員準備一分鐘自我介紹，個人才藝展示，現場抽選面試題目，領導考核小組現場自由提問，同時結合講課、技能考核等方式，全面考察應聘者的政治素質、思想品德、專業素養、綜合能力等。
5.確定人選
聘任工作領導小組根據資格審查、綜合考核結果，確定擬聘用人選，按崗位擬聘用人數等額確定體檢入圍人選。通知入圍人選到指定醫院體檢。體檢人員應按時參加體檢，否則視為放棄資格。
6.訂立勞動合同
經公示無異議的，報知市教育局，由幼兒園指定第三方與其訂立勞動合同，辦理聘用手續。
PART04
相關事項
1.應聘人員電話務必保持暢通，因未接電話或信號不暢等原因造成的后果由應聘人員自行負責。
2.應聘人員應對本人填報信息、提供資料的真實性、準確性負責，發現不符合應聘資格條件或弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。
3.本次招聘均為聘用合同制，考核合格后簽訂勞動合同，待遇面議。入職時間為2025年8月，根據幼兒園安排需接受入職前培訓。
聯系人：徐老師18970165055
