為優(yōu)化我縣師資結(jié)構(gòu)，促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展，經(jīng)研究，決定選聘91名我縣鎮(zhèn)街在編教師到城區(qū)學(xué)校任教，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、選聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。
二、選聘崗位
具體崗位及各崗位選聘條件等詳見《灌云縣教育局所屬城區(qū)部分學(xué)校2025年選聘在編教師崗位表》（附件1）和《灌云縣教育局所屬城區(qū)部分學(xué)校2025年選聘在編教師選崗表》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《選崗表》）。
三、選聘對(duì)象
灌云縣鎮(zhèn)街初中、小學(xué)在編教師。
四、選聘條件
1.熱愛教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派。
2.在我縣公辦學(xué)校從事教學(xué)工作滿三周年及以上，且近兩年年度考核結(jié)果為合格及以上格次（截止時(shí)間計(jì)算到2025年8月31日，2021年至2024年錄用的鄉(xiāng)村教師定向師范生本次不得報(bào)考）。
3.具有報(bào)考崗位相應(yīng)教師資格證書。報(bào)考高中、中職學(xué)科崗位的限編制在鎮(zhèn)街初中、小學(xué)；報(bào)考初中學(xué)科崗位的限編制在鎮(zhèn)街小學(xué)。
4.報(bào)考高中、中職崗位的年齡在50周歲以下（即1974年5月17日以后出生）；報(bào)考初中崗位的年齡在45周歲以下（即1979年5月17日以后出生）。
5.具備崗位所需的專業(yè)、技能和其他條件。
6.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
7.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受組織審查的人員，不得報(bào)考。
五、選聘程序
（一）報(bào)名與資格審查
報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2025年5月17日上午8:30-11:30，下午3:00-5:30。
2.報(bào)名地點(diǎn)：縣教育局四樓報(bào)告廳。
3.報(bào)名材料：
（1）灌云縣教育局所屬城區(qū)部分學(xué)校2025年選聘在編教師報(bào)名及資格審查表（附件3）；
（2）本人身份證原件和復(fù)印件（應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名）；
（3）報(bào)考崗位相應(yīng)的教師資格證書原件和復(fù)印件；
（4）2張近期同底免冠2寸照片。
注：以上材料需裝入檔案袋中并標(biāo)注編制所在學(xué)校、姓名、聯(lián)系方式。
4.各選聘崗位開考比例為1:2，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)減少其選聘計(jì)劃，直至達(dá)到開考比例。
5.報(bào)名注意事項(xiàng)：每人限報(bào)一個(gè)崗位，應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次選聘簡(jiǎn)章確定的報(bào)名辦法和選聘程序等規(guī)定，提供的報(bào)名信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向縣教育局進(jìn)一步咨詢確認(rèn)，咨詢電話：0518-88852016。
資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試（聘用）資格并在全縣教育系統(tǒng)通報(bào)批評(píng)。
（二）考試
通過資格審查者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試。
1.考試內(nèi)容：相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識(shí)和相應(yīng)學(xué)段高年級(jí)教材說課稿。考試總分150分（其中學(xué)科專業(yè)知識(shí)100分，說課稿50分）。
2.考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
（三）公示與選崗
根據(jù)選聘計(jì)劃，按考試成績(jī)高分到低分依次確定擬聘用人員名單，并在縣教育局院內(nèi)公示欄公示3天（如遇成績(jī)相同，則按說課稿成績(jī)從高到低排序）。如說課稿成績(jī)?nèi)韵嗤晒嘣瓶h教育局對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試，加試方式另定。公示期間，如對(duì)擬聘用人員有異議的，由縣教育局組織人員調(diào)查。缺額的按成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
經(jīng)公示無異議的人員，按每個(gè)崗位考試成績(jī)從高分到低分的順序在招聘崗位范圍內(nèi)進(jìn)行公開自主選崗，如成績(jī)相同，則按說課稿成績(jī)決定選崗先后順序，如說課稿成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t抽簽決定選崗先后順序，具體崗位詳見《選崗表》。應(yīng)聘人員因個(gè)人原因未能按規(guī)定時(shí)間參加選崗的，視為自動(dòng)放棄選崗權(quán)利。選崗后放棄不進(jìn)行遞補(bǔ)。選崗后無故放棄者3年內(nèi)不得再次報(bào)考選聘考試、不得參加評(píng)優(yōu)評(píng)先、年度考核結(jié)果不得為“優(yōu)秀”，5年內(nèi)不得崗位晉級(jí)。
對(duì)公示無異議人員，將根據(jù)有關(guān)人事管理規(guī)定，灌云縣教育局報(bào)灌云縣委編辦、灌云縣人社局按照人事管理權(quán)限辦理選聘調(diào)動(dòng)手續(xù)。相關(guān)人員須在原工作單位服務(wù)到本學(xué)期結(jié)束。
六、其他
1.本次選聘工作由縣教育局統(tǒng)一組織，縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第六紀(jì)檢監(jiān)察組、縣委編辦、縣人社局負(fù)責(zé)監(jiān)督。
2.縣城區(qū)單位在編教師不得報(bào)考（實(shí)驗(yàn)中學(xué)、初級(jí)中學(xué)、云湖初級(jí)中學(xué)、開發(fā)區(qū)實(shí)驗(yàn)學(xué)校、伊西九年制學(xué)校、城西實(shí)驗(yàn)中學(xué)、益海學(xué)校、益海助學(xué)中心、特殊教育學(xué)校、實(shí)驗(yàn)小學(xué)、第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)、朝陽實(shí)驗(yàn)小學(xué)、新區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)、云湖實(shí)驗(yàn)小學(xué)、伊山小學(xué)、小學(xué)生社會(huì)實(shí)踐基地）。
3.選聘人數(shù)超過1人的崗位，同一所學(xué)校（鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)以中心小學(xué)為單位）同一學(xué)科按考試成績(jī)從高分到低分依次只錄取1人。
4.凡被選聘教師，須按新單位的崗位現(xiàn)狀進(jìn)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任。
5.2020年以前，高級(jí)職稱申報(bào)時(shí)，要求享受該年度職稱文件關(guān)于鄉(xiāng)村教師（崗位）申報(bào)人評(píng)審政策（含學(xué)歷、業(yè)績(jī)、教科研等）和蘇人社發(fā)〔2016〕202號(hào)文件關(guān)于超崗位評(píng)聘的規(guī)定或本年度職稱文件關(guān)于鄉(xiāng)村崗位申報(bào)人相關(guān)規(guī)定的教師，高級(jí)職稱評(píng)審?fù)ㄟ^后，執(zhí)行“由鄉(xiāng)村學(xué)校教師崗位流動(dòng)到非鄉(xiāng)村教師崗位，評(píng)聘不滿5年，應(yīng)重新評(píng)聘”的規(guī)定。
根據(jù)蘇人社發(fā)〔2020〕152號(hào)文件精神，對(duì)通過定向評(píng)價(jià)取得的職稱，限在鄉(xiāng)村學(xué)校聘任；流動(dòng)到非鄉(xiāng)村學(xué)校，應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定重新評(píng)聘職稱，未重新評(píng)聘前，按照其未定向評(píng)價(jià)前的崗位等級(jí)聘任。
6.本簡(jiǎn)章由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.灌云縣教育局所屬城區(qū)部分學(xué)校2025年選聘在編教師崗位表
2.灌云縣教育局所屬城區(qū)部分學(xué)校2025年選聘在編教師選崗表
3.灌云縣教育局所屬城區(qū)部分學(xué)校2025年選聘在編教師報(bào)名及資格審查表
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