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為吸引和鼓勵優秀高校畢業生投身鄂州教育事業，進一步優化我市教師隊伍結構，組織部分學校赴高校專項招聘38名教師，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
具體崗位、人數詳見《鄂州市2025年赴高校專項招聘教師崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。
二、招聘對象
（一）鄂州高中本次招聘對象為“雙一流”高校（原“985”、“211”學校、科研院所）2025年應屆畢業生，不限師范類專業。普通高等院校僅限2025年應屆畢業研究生報考，其中本科段須為師范類專業，或研究生段須為學科教學專業。
（二）鄂州中專、市第二中學、市第四中學、葛店高中本次招聘對象為“雙一流”高校（原“985”、“211”學校、科研院所）2025年應屆畢業生，不限師范類專業，或普通高等院校2025年應屆師范專業畢業生。以普通高等院校2025年應屆畢業研究生報考的，本科段須為師范類專業，或研究生段須為學科教學專業。
三、報名條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，責任感強，樂于奉獻；
3.具備崗位所需專業知識、業務能力，有較好的表達能力和較強的綜合素質；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5.具有崗位所需專業知識和業務能力；
6.具備崗位所必需的其他條件（詳見《崗位表》）。
（二）以下人員不能應聘
1.現役軍人；
2.全日制高校在讀的非2025年應屆畢業生；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；
4.在公務員招錄和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員；
5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員；
6.法律法規規定的其他情形。
四、招聘程序及時間安排
（一）發布公告
《鄂州市2025年赴高校專項招聘教師公告》通過鄂州市人力資源和社會保障局官網（http://rsj.ezhou.gov.cn/）、鄂州市教育局官網（http://jyj.ezhou.gov.cn/）面向社會發布。
（二）報名與資格審查
1.報名方式
本次招聘采取招聘會現場報名的方式進行。
應聘者可下載填寫《鄂州市2025年赴高校專項招聘教師報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》），攜帶相關應聘材料在高校招聘會現場報名。
2.報名時間及地點
分別在湖北大學、湖北第二師范學院、華中師范大學設置現場報名點。
（1）湖北大學報名點。報名時間：2025年2月26日8:30-12:00，14:30-17:00；地點：湖北大學雙創大樓二樓。
（2）湖北第二師范學院報名點。報名時間：2025年2月27日8:30-12:00，14:30-17:00；地點：湖北第二師范學院實驗教學中心5號樓。
（3）華中師范大學報名點。報名時間：2025年2月28日8:30-12:00，14:30-17:00；地點：華中師范大學教師教育學院就業處B111招聘大廳。
3.報名要求
（1）報考人員只能選擇一個崗位報名，不得在本次招聘中其他崗位重復報名。
（2）應聘人員應根據崗位條件，提供以下資料（證件類的同時提供復印件）：①自行下載填報的《報名表》一式2份（見附件2），近期免冠兩寸登記照片3張；②承諾書（見附件3）；③有效期居民身份證（包括臨時身份證）；④學生證或證明學生身份的有效證件；⑤各類榮譽證書；⑥學業成績表（加蓋學院公章）；⑦就業協議書或畢業生就業推薦表。
（3）應聘人員應仔細閱讀招聘公告，如實填寫有關信息，誠信報考。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報名資格；對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
（4）報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內電話號碼不能隨意變更，以便于聯系。
4.資格審查
資格審查在鄂州市人力資源和社會保障局的指導下由招聘單位及鄂州市教育局共同負責，現場審查。
（1）《崗位表》中相關崗位的年齡條件均按周年計算。如某崗位年齡要求30周歲及以下，則應聘人員應為1994年1月1日及以后出生，依次類推。
（2）應聘人員畢業時間以畢業證填寫的時間為準，一般應在2025年7月31日之前。2025年8月1日以后畢業的人員，一般不作為2025年應屆畢業生報考，博士研究生除外。留學回國人員報考的，應在2025年7月31日前向招聘單位提供教育部門學歷認證材料。屆時不能提供的，視為自動放棄。學歷認證由教育部留學服務中心負責。應聘人員可登錄教育部留學服務中心網站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認證的有關要求和程序。
（3）《崗位表》中列明的崗位所需專業，系招聘單位依據教育部頒布的本科、研究生等專業目錄設定。對部分教育部專業目錄中沒有收錄，但相關院校確有開設，應聘人員所學專業與《崗位表》中有關單位所列專業要求緊密相關的，經招聘單位同意，應聘人員可以報考，并在報名表中進行備注說明。
（4）報名所需其他各類證件須于2025年12月31日前取得。
（三）招聘方式
本次招聘采取先面談、后面試的方式進行。
1.面談
現場資格審查合格的考生，當天憑招聘單位通知書到指定地點進行面談。各招聘單位組織考生面談。面談分考生自我介紹和考官提問兩個環節進行。面談考官3人，設主考官1人，考官選派由鄂州市教育局統籌按照相關規定執行。面談滿分為100分，時間不超過10分鐘，考生面談成績在80分及以上可進入面試環節，報鄂州市教育局審核，經鄂州市人力資源和社會保障局備案后，確定參加面試入圍人選。
2.關于面試比例的界定
為實現競爭擇優，原則上按各崗位計劃招聘人數和報名人數不低于1:3的比例開考。招聘急需緊缺專業的崗位報考人數未達到上述規定比例的，經鄂州市教育局同意，報鄂州市人力資源和社會保障局批準，可適當降低開考比例。
3.面試
面試時間和地點以面試公告為準。
面試在鄂州市人力資源和社會保障局指導下由鄂州市教育局委托第三方組織。面試采取無生講課的方式進行，備課時間為30分鐘，講課時間不超過15分鐘。面試重在測試教育教學能力，考察考生的專業素質和課堂教學能力。面試成績滿分為100分。
4.關于成績計算
（1）面試滿分為100分。考生的面試成績即為考生總成績（面談成績不計入總成績）。考生成績精確到小數點后兩位，小數點后第三位“四舍五入”（若“四舍五入”后考生成績相同，則按“四舍五入”前實際成績排序）。
（2）考生成績相同的處理辦法。報考同一崗位的考生總成績相同時，應加試筆試，筆試成績高的考生排名靠前。加試由鄂州市教育局委托第三方組織。
5.關于最低合格線
面試設置最低合格線。考生面試成績低于60分的，不能進入下一招聘環節。面試時出現考生缺考、棄權、違紀情況，其面試成績按零分計算。對于實際參加面試人數小于或等于招聘人數的崗位，考生面試成績達到75分及以上的，方能進入體檢、考察環節。
（四）簽訂就業協議
各崗位根據考生總成績從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例，按實際招聘人數確定擬聘用人員，與招聘單位簽訂就業協議。不簽訂就業協議的，視為自動放棄。因考生自動放棄出現空缺，可按該崗位考生總成績從高分到低分依次遞補。
（五）體檢
體檢按招聘崗位計劃數1∶1的比例，確定進入體檢、考察人選，并在鄂州市人力資源和社會保障局、鄂州市教育局官網公告。
1.體檢工作由鄂州市教育局組織（含心理測試）。
2.體檢參照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省計劃生育委員會、省公務員局關于轉發《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（鄂人社發〔2017〕10號）規定執行。
3.招聘單位或考生對體檢結果有異議的，經鄂州市教育局研究同意，可以申請復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
4.考生須認真完成全部體檢項目，如在規定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。
5.體檢費用由考生承擔。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。
6.因考生放棄體檢或體檢不合格的，由此造成的空缺依次遞補(須達到面試最低合格分數線)。
7.體檢合格的自動進入考察階段。
（六）考察
考察工作由鄂州市教育局和各招聘單位負責。堅持德才兼備、以德為先的標準，注重對應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察，并對應聘人員的報考資格進行復審。考察具體時間由鄂州市教育局通知。
考生自愿放棄或考察不合格的，可按照考生總成績排名依次遞補考察人員，也可根據應聘人員整體情況取消該崗位的招聘或者核減招聘計劃數。
（七）公示及聘用
1.招聘單位根據考察結果由領導班子集體研究確定擬聘人選，經鄂州市教育局審核后，報鄂州市人力資源和社會保障局，在鄂州市人力資源和社會保障局、鄂州市教育局官網予以公示，公示時間為5個工作日。公示無異議的，或雖有異議但經調查不影響聘用的，按規定程序辦理聘用手續。
2.公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
3.公示期間若因考生放棄出現缺額的，按照考試成績從高分到低分依次遞補。
4.被聘人員自接到通知20日內無正當理由沒有報到的，取消聘用資格。
5.此次招聘實行試用期制度，試用期包括在合同期限內。試用期滿考核合格的予以正式聘用，按所聘崗位執行有關政策規定的薪酬待遇；不合格的，取消聘用。
6.本次公開招聘設置5年最低服務期，聘用人員上崗前須與招聘單位簽訂聘用合同，明確最低服務期限、違約責任和有關要求。對進入體檢環節后無正當理由放棄的，或聘用到崗后不履行最低服務期限的，將記入本人誠信檔案。
五、其他事項
（一）對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。
（二)對考生的資格審查將貫穿本次招聘全程，任何環節一經發現不符合招聘崗位條件、弄虛作假或違反招聘規定的，將取消其聘用資格，并保留追究法律責任的權利。
（三）本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦面試輔導培訓班。
（四）請報考考生注意及時關注相關網站招考信息。
六、本公告由鄂州市教育局負責解釋。
咨詢電話：027-60281901
鄂州市教育局
鄂州市人力資源和社會保障局
2025年2月18日
