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根據《事業單位人事管理條例》等有關規定，經研究，決定開展2023年度理塘縣公開考調教師工作。現將有關事宜公告如下。
一、考調職位及名額
本次面向省內公開考調10名教師。具體崗位名額及要求詳見《2023年度理塘縣面向四川省公開考調教師崗位職位表》(附件1)。
二、考調范圍
符合考調條件的省內已進行事業登記且在編在崗的教師。
三、考調條件
(一)報名人員應具備下列資格條件：
1.政治立場堅定、政治素質過硬，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”;
2.具有良好的業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;
3.工作滿最低服務年限，近三年年度考核等次均為合格及以上;
4.所在工作單位、主管部門和組織人事部門簽章同意報考;
5.符合《2023年度理塘縣面向四川省公開考調教師崗位職位表》中各職位所要求的資格條件，年齡、工作經歷等計算時間均截止報名首日(2023年11月27日)。學歷、學位及其他資格應于資格審查前一日取得;
6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
7.符合法律、法規規定和職位要求的其他資格條件。
(二)具有下列情形之一的，不得參加公開考調：
1.尚在試用期未轉正的;
2.涉嫌違法、違紀正在接受專門機關審查，尚未作出結論的;
3.受處分影響期未滿的;
4.有違反黨和國家民族、宗教法律、法規和政策規定行為嚴重的;
5.按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;
6.有關政策規定應當回避的;
7.存在法律法規規定的其他不適宜交流調配情形的人員。
四、報名及資格審查
本次公開考調報名采用現場報名的方式進行。報考者需持本人身份證原件，前往理塘縣教育和體育局人事股現場報名(地址：理塘縣高城鎮建設路2號，103辦公室)。報名時間為2023年11月27日至2023年12月1日(上午9:30—12:00，下午14:30—17:30)。
1.選報職位。公開考調職位、職位簡介、職位資格條件等情況，詳見《2023年度理塘縣面向四川省公開考調教師崗位職位表》。報名人員如需咨詢《職位表》中的有關事項，可按公布的咨詢電話直接與理塘縣教育和體育局聯系。符合條件的人員每人限報1個職位。
2.填報信息。報考人員自行下載填寫《2023年度理塘縣公開考調教師報名表》，認真對照報考職位的資格條件，如實、準確填寫各項內容。
3.資格審查。報名時同步啟動資格審查，資格審查結果將于2023年12月3日前通過電話方式告知報考人員。資格審查貫穿公開考調全過程，在任何環節發現報考者不符合報考資格條件的，應取消其報考資格或者考調資格，所產生的后果由報考者本人承擔;資格審查由理塘縣教育和體育局組織實施。資格審查合格者，方可取得考試資格。
考生需提供以下材料：
(1)《報名表》2份，有效期內居民身份證原件、學歷在線驗證報告、職位要求的相關證書原件及復印件;
(2)四川省事業單位公開招聘工作人員登記表復印件(檔案管理部門簽署是否屬實意見，并加蓋公章);
(3)最新干部任免審批表(檔案管理部門簽署是否屬實意見，并加蓋鮮章);
(4)近期2寸免冠彩色證件照片2張;
(5)報考職位要求的其他有關證明材料原件及復印件。
因填寫錯誤、不完整、不準確或因電話無法接通產生的一切后果，由報考者本人承擔。報考者如隱瞞有關情況或者提供虛假材料，一經查實，取消其報考或考調資格，所產生的后果由報考者本人承擔。
五、考試
資格審查合格人員，方可取得考試資格。考試分為筆試和面試。考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
(一)職位調整
筆試開考比例為形成差額即可，對達不到開考比例的，按比例縮減或取消該職位計劃。被取消計劃的職位，在征得報考人員同意后可調整到符合報考條件的其他職位。
(二)筆試。筆試由中共理塘縣委組織部、理塘縣人力資源和社會保障局、理塘縣教育和體育局共同組織實施，滿分為100分。資格審查合格者，于2023年12月7日至8日(上午9:30—12:00，下午14:30—15:30)憑有效居民身份證原件到理塘縣教育和體育局(人事股)領取筆試準考證。未在規定時間內到達指定地點領取筆試準考證的，視為自動放棄。筆試成績和職位排名暫定于12月上旬公布，考生可通過甘孜人事考試網(http://gzzrsks.com.cn/)進行查詢。縣人力資源和社會保障局、縣教育和體育局研究確定并公布合格分數線，低于合格分數線的，不能進入下一程序。
(三)面試。筆試結束后，在筆試合格人員中，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選，并在網上公布，進入面試人數與考調計劃名額之比為3:1。擬進入面試的最后一名出現筆試成績并列的，并列人員均進入面試。進入面試人數達不到考調計劃規定比例的職位，該職位符合條件的筆試人員全部進入面試。面試由中共理塘縣委組織部、理塘縣人力資源和社會保障局、理塘縣教育和體育局統一組織，主要采取說課的方式進行。面試成績滿分100分，最低合格分數線為70分，低于70分的不能進入下一程序。
六、考察
面試結束后，根據考試總成績從高分到低分的順序，確定考察對象并告知本人(若考試總成績相同，則根據筆試成績高低確定)。考察對象人數與考調計劃名額之比為1:1。
考察工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局組織有關單位組成考察組，采取個別談話、民主測評、實地走訪、同考察對象面談等方法，根據需要還可進行專項調查、延伸考察等，充分聽取考察對象所在單位有關領導、群眾和組織人事部門、紀檢監察機關、機關黨組織的意見，并審核干部人事檔案、查詢社會信用記錄，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。考察對象需要報告或者查核個人有關事項、進行經濟責任審計的，按照有關規定執行。注重對考察對象的德、能、勤、績、廉情況以及職位匹配度等進行全面考察，突出政治標準，深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔當、政治能力、政治自律等方面情況，重點考察政治理論學習情況、制度執行力、履職能力、工作實績和群眾公認程度，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，堅決杜絕政治素質、道德品行、廉潔操守不符合要求的人員進入下一環節。
七、體檢
根據考察情況等額確定體檢對象。體檢由縣人力資源和社會保障局、縣教育和體育局負責組織，在指定的醫療機構進行。體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。公告發布后至本次考調體檢實施時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。
各考調單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準。未按規定時間或地點及未在規定期限內完成規定體檢項目的，視為自動放棄。
因考察、體檢不合格或考生放棄等原因形成的缺額，原則上應依次遞補。
八、公示。根據考察、體檢情況，經研究后等額提出擬調動對象，并進行公示。公示期為5個工作日，公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響考調的，按規定辦理調動手續;對反映有嚴重問題并查有實據的，取消考調資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，待查實并作出結論后，再決定是否調動。公示期間或公示后，因考生放棄或其他原因出現的缺額，不再遞補。
九、其他事項
(一)本公告發布后，其他有關職位調劑、筆試成績、面試、總成績排名、考察體檢等事項僅在甘孜人事考試網(http://gzzrsks.com.cn/)發布，敬請關注。
(二)如因其他原因，需對資格審查、考試等時間和地點進行調整的，相關事項將及時在甘孜人事考試網(http://gzzrsks.com.cn/)進行公布，請報考人員密切關注并做好相應安排。
(三)因報考人員不及時登錄指定網站查閱相關信息，導致本人未能按照要求準時參加資格審查、筆試、面試、體檢等環節的，責任自負。
(四)本次考調不指定考試范圍和輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(五)報考人員在參加考調期間產生的一切費用自理，期間的安全自行負責。
(六)本次考調嚴格按照中央、省委和州委關于干部人事工作的有關規定進行。如發現在考調過程中有違反干部人事紀律的現象，可向理塘縣紀委監委舉報，舉報電話：0836-12388。
本次公開考調由理塘縣人力資源和社會保障局負責解釋，咨詢電話：0836-5323305。
