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根據《湖北省2023年中小學教師公開招聘公告》，結合我區社會事業發展和教育教學工作需要，決定面向社會公開招聘中小學、幼兒園教師114名，錄用后納入事業單位編制管理，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及數量
(一)農村義務教育學校教師40名:
1.小學教師20名，其中：語文6名，數學5名，英語2名，體育4名，音樂3名。
2.初中教師20名，其中：語文4名，數學2名，英語4名，物理3名，化學1名，地理1名，歷史1名，道德與法治1名，體育1名，音樂2名。
(二)城區義務教育學校教師37名：
1.小學教師13名，其中：語文3名，數學5名，英語3名，音樂2名。
2.初中教師24名，其中：語文5名，數學4名，英語4名，物理3名，化學3名，歷史1名，道德與法治2名，體育1名，音樂1名。
(三)公辦幼兒園教師37名：
其中農村公辦幼兒園教師23名，城區公辦幼兒園教師14名。
二、招聘條件
(一)基本條件。
1.思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務的宗旨意識，遵紀守法，品行端正;
2.有理想、有追求、責任感強，愛教敬業，樂于奉獻;
3.具有符合教師崗位的專業能力，有較好的表達能力和較強的綜合素質，身心健康;
4.中小學教師崗位須具有本科及以上學歷;幼兒園教師崗位須具有專科及以上學歷。
5.中小學教師崗位須具有相應學段教師資格證書(持有高學段教師資格證人員可以在低學段任教);幼兒園教師崗位須具有幼兒園教師資格證書(其中農村公辦幼兒園崗位可持中小學教師資格證書報考)。
6.中小學教師崗位應聘教師年齡應在35周歲以下(1987年1月1日以后出生);幼兒園教師崗位應聘教師年齡應在30周歲以下(1992年1月1日以后出生)。
7.在編人員報考須提供所在單位及主管部門的同意報考證明。
(二)有下列情況之一的不能報考：
曾受過刑事處罰和被開除公職的人員;涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;在公務員和事業單位招考(招聘)中被認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為且尚在禁考期內的人員;在編被辭退未滿5年的人員;在校期間受過院系級以上處分以及有關法律法規規定不得錄用(聘用)的其他情形的人員;按照相關規定應當回避的人員;荊州區內機關事業單位現有在編人員。
三、報名方式及招聘程序
本次公開招聘工作采取本人報名、全省統一筆試、荊州區組織面試的方式進行。
(一)報名、初審和筆試環節
本次招聘工作的網上報名、初審、打印筆試準考證和筆試等環節與湖北省2023年農村義務教育學校新機制教師公開招聘工作同網同時進行。詳見(http://www.hbea.edu.cn/)湖北省2023年農村義務教育學校新機制教師公開招聘公告。
(二)面試環節
面試資格審查及面試的具體時間和地點、考核、體檢及聘用等環節由荊州區自主進行，詳見荊州區人民政府門戶網(http://www.jingzhouqu.gov.cn/)的公告。
1.確定面試初步人選名單。根據考生筆試成績，分學段分學科依筆試成績從高到低，按1∶3的比例確定面試入圍初步人選名單，并向社會公布(最后一名筆試成績有相同的人員，一并納入面試范圍。本次招聘考試將設置筆試卷面成績最低合格線，低于最低合格線的考生不能進入下一招聘環節。筆試卷面成績最低合格線的確定將在筆試結果公布后發布)。
2.面試資格審查。面試初步人選參加資格審查時，需提供相應證件原件及復印件。具體如下：筆試準考證、二代身份證、學歷學位證書、教師資格證書、與筆試準考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料等。
資格審查貫穿于本次教師招聘工作全過程，一經發現不符合招聘崗位條件、弄虛作假或違反相關規定者，將取消其報考資格，并依次遞補。
面試資格審查合格者，發放《湖北省2023年中小學教師公開招聘面試通知書》，確認為面試正式人選。面試初步人選不按照指定時間地點參加資格審查視為自動放棄，取消面試審查資格。在面試資格審查期間，出現自動放棄或資格審查不合格情況的，經審查人和分管領導簽字存檔備查(如考生在現場，由考生簽字確認)后，依該類別該學段該學科筆試成績從高到低依次遞補。資格審查的具體時間地點和要求另行通知。
3.面試。面試采取適當方式對資格審查合格的人員進行教學理論、專業水平及履職能力等方面的測試。面試成績總分為100分。面試的具體時間地點和要求另行通知。
4.總成績計算。考生的考試總成績為筆試成績×40%+面試成績×60%。根據考試總成績從高到低，按招聘崗位1:1的比例確定預錄考核、體檢人選(如遇總成績相同，則面試得分高者優先;如遇考試總成績和面試得分均相同者，則以面試說課得分高者優先)。考生面試成績須在75分以上，方可列為考核、體檢人選。
5.考核、體檢。對進入考核、體檢人選采取函調、實地考察等形式進行考核，同時組織進行體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，費用由考生自行負擔。因不按時參加體檢、體檢不合格或考生自愿放棄體檢出現缺額時，按總成績從高分到低分進行遞補。考核、體檢合格者確定為擬聘用人員。考核、體檢的具體時間和要求另行通知。
6.選崗。荊州區教育局制定分類別分學段分學科按考試總成績由高到低依次選崗的辦法并向社會公示后，組織擬聘用人員選崗。
7.公示。擬聘用人員名單在荊州區人民政府門戶網公示，公示期為7個工作日。
8.聘用。經公示，未發現影響聘用問題的，辦理相關人事手續。對公示反映有不符合聘用條件問題并經調查屬實的人員，不予聘用。
四、政策待遇
招聘教師試用期一年，試用期滿經考核合格后，辦理轉正手續，招聘教師錄用后在荊州區中小學、幼兒園最低服務期為3年。政策待遇為：(1)編制：納入事業單位編制管理;(2)工資：工資按相關政策規定執行。
五、其它事項
(一)聯系咨詢。涉及學歷、專業和其它招聘資格條件以及是否具有回避情形等相關信息的咨詢，考生可于工作時間內與荊州區教育局政工人事股聯系。政策咨詢電話：0716-8497050(荊州區教育局)。
(二)信息發布。面試資格審查、面試、考核、體檢、聘用等各個環節的具體事項，均通過荊州區政府門戶網及時向社會公告。
(三)注意事項。
1.考生在報名后應保持通訊暢通，通訊方式變更后，應主動告知招聘機關，避免錯失招考機會。
2.聘用名單在網上公布后，本人應及時按規定報到。對無故放棄的擬聘用人選，將建立個人誠信檔案，以后不得報名參加荊州區機關事業單位各類公開招考。
未盡事宜由荊州區教育局負責解釋。
荊州區2023年教師招考工作領導小組辦公室
2023年3月10日
