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我們有：
1、極具競爭力的薪酬待遇：
●綜合年收入20-60萬（含基本工資、課時費、各項津貼、年終獎、各項福利等），鼓勵多勞多得，優勞優酬；
●在職優秀骨干教師享受政府和學校雙重特殊津貼（曾獲地級市榮譽稱號、市級以上骨干教師可申請享受區域內教育人才獎勵）。
2、全方位的福利體系：
●生活保障——五險一金、企業年金、教師公寓（拎包入�。⒐ぷ魅杖兔赓M提供（營養豐富、品種多樣）；
●休閑娛樂——圖書館、健身房、哺乳室、上下班班車、豐富多彩的文體活動；
●關愛津貼/福利/服務——交通補貼、通訊補貼、租房補貼、節假日現金福利、子女入學超低折扣，勞保用品定期發放、精致校服量身定制、個人檔案及落戶手續辦理、子女看護等；
●健康守護——年度體檢、子女醫療費報銷。
3、無限成長的發展空間：
●完善的職稱及晉升體系，為您規劃職業發展路徑；
●師徒結對，助力新人站穩講臺；
●校內名師工作室、外部引進特級專家導師團隊，打造“全鏈條”名師提升系統；
●班主任論壇、青課賽等各類特色活動，在PK與分享中共同成長；
●國內外培訓與深造機會，實現專業引領。
一、崗位需求：
二、招聘條件：
遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，熱愛教育，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的任職資格條件。具體要求如下：
優秀在職骨干教師
★45周歲以下，本科及以上學歷，具備報考學科相應的教師資格證及執教經驗。師德高尚，身體健康，開拓創新、團隊合作意識強；
★具有優良的教學業績、具有校級及以上教育教學類競賽獎項或綜合榮譽，班主任或畢業班授課經驗豐富的青年教師；
★市級及以上評優課獲獎者，優秀班主任、獲市級以上榮譽稱號以及具有各種專項特長者（如奧賽、航模、機器人輔導等）優先；
★特級教師、名教師、全國優秀教師、區級及以上學科帶頭人，年齡可適當放寬。
各科雙語教師
★碩士及以上學歷，所應征專業科班出身；
★思維敏捷，應變能力強，能有效激發學生的探究興趣和創新思維；
★英語發音純正，能熟練使用英語進行相關學科教學，有學校班主任經驗者優先，有A-Level、AP或IGCSE雙語教學經驗者或海外留學經歷者優先。
優秀應屆畢業生
★本科及以上學歷，各科成績優良。
★大學期間獲得校級獎學金或優秀畢業生等稱號。
★陽光自信、組織活動能力強、有親和力、英語流利者優先。
三、招聘流程：
網申-簡歷篩選-通知筆試/面試-簽約
您可以在以下簡歷投遞渠道中任一選擇進行投遞。
1.登錄官網：www.ssfls.com.cn點擊“加入科外”-“招聘崗位”在線應聘；
2.在線填寫簡歷：掃描以下二維碼完成在線簡歷填寫；
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5.聯系電話：
0512-89180000-8010/8011，18914020251
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