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根據《事業單位人事管理條例》（國務院令652號）和《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發〔2019〕1號），結合我校工作需要，經研究決定并報中共長沙市委機構編制委員會辦公室及長沙市人力資源和社會保障局批準，長沙學院2022年第二輪面向社會公開招聘工作人員18名�，F將有關事項公布如下：
一、學校簡介
長沙學院創建于1970年，2004年由原長沙大學（專科）升格為本科院校，是長沙市人民政府舉辦的唯一一所本科高校，實行“省市共建共管、以市為主管理”體制。學校是國家“十三五”產教融合發展工程應用型本科規劃高校，湖南省碩士學位授予單位立項建設單位，湖南省“雙一流”高水平應用特色學院，湖南省文明高校。
學校坐落于瀏陽河畔，占地約1970畝，為“湖南省園林式單位”，被譽為“最美大學校園”。學校校舍建筑面積約40萬平方米，教學科研儀器設備總值約2.3億元，藏書146.8萬冊。現有16個學院，49個本科專業，全日制本科生15632人，聯合培養碩士、博士研究生423人。我�，F有教職工1150余人，其中專任教師920余人。專任教師中具有正高級專業技術職務110余人，具有副高級專業技術職務250余人，具有博士學位教師350余人，專任教師中具有博士學位的教師占比38%。
學校有國家一流本科專業建設點11個，省“雙一流”應用特色學科7個，省一流本科專業建設點20個，省級特色專業和專業綜合改革試點項目8個。建有國際合作科研平臺——聯合國教科文組織國際自然與文化遺產空間技術中心長沙工作站、省重點實驗室、省高校“2011協同創新中心”、省工程研究中心等省部級及以上科研平臺16個。
二、招聘原則
1.堅持德才兼備的用人標準；
2.堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；
3.堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。
三、人員管理及待遇
列入相應事業單位編制，實行合同聘用制管理，最低服務年限為8年，崗位等級待參加單位競聘后確定。
人員類型及引進待遇
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業道德；
4.具備崗位所需的專業或技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報名應聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.曾被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員；
3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
5.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
7.除2022屆全國普通高等學校應屆畢業生外，本次應聘報名截止日前未取得畢業證的全國普通高等學校在讀學生不得參加報名。2022屆全國普通高等學校應屆畢業生可暫憑加蓋畢業院校就業部門印章的就業推薦表原件及崗位要求的其他相關材料報名、參加資格審查，但應在2022年12月31日前提供畢業證書原件，否則取消聘用資格；
8.報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位；
9.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
五、招聘崗位、招聘計劃及具體條件
此次招聘崗位14個,招聘計劃18人，詳見附件：《長沙學院2022年度人才引進計劃表-博士（第二輪）》（附件1）。
說明：1．年齡要求：博士年齡須33歲及以下（即1989年1月1日后出生），超過崗位優先錄取條件的博士，或有與所學專業相關的行業、企業工作經驗三年以上的博士，或我校人才緊缺學科和專業的博士，年齡可放寬至38歲（即1984年1月1日后出生）。
2．崗位所要求的工作經歷應為全職工作經歷，工作年限按足年足月累計計算。工作經歷和服務年限時間截止計算至2022年12月31日。全日制在讀期間（含國外留學學習期間）的實習、兼職、參加社會實踐等不能計算為工作經歷時間。
3．報考人員的學歷必須為國家認可的學歷。對有疑義的國民教育學歷，以省以上教育行政部門認定的結果為準；對有疑義的黨校學歷，以省委組織部協調相關業務主管部門認定的結果為準；國外留學所取得的學歷須經教育部認證后才可報名。國外留學所取得的學歷經教育部認證后可視同為相同等級國內計劃內統招全日制學歷。
4．報考人員的專業應嚴格按照畢業證書填寫。崗位所要求的專業以教育部門發布的相關學科專業目錄（附件2）和《湖南省2022年考試錄用公務員專業指導目錄》（附件3）為準。出現應聘人員所學專業未列入本專業目錄的情形時，由學校根據相關材料進行認定。
5．資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現報考者不符合報考條件、故意隱瞞真實情況或弄虛作假的，一經查實，取消考試或聘用資格。是否有親屬在校為報名必填項目，請應聘者如實填寫。
六、招聘程序
各應聘人員須在考試各環節嚴格按照學校疫情防控要求執行，相關疫情防控方案在長沙學院人才招聘網另行公布。為維護全體應聘人員和工作人員的健康權益，學�？赡芨鶕咔樾蝿菰诒匾獣r調整疫情防控方案。
1.發布信息
招聘簡章、擬聘用人員公示通過長沙市人力資源和社會保障局官方網站http://rsj.changsha.gov.cn/、長沙學院網站http://www.ccsu.cn公布。有關考試具體安排、各環節相關信息等均在長沙學院人才招聘網http://rczp.ccsu.cn公布，請應聘人員自行查閱，不另行通知。
2.報名
（1）本次考試采取網絡報名方式進行。應聘人員每人限報一個崗位，多報則取消應聘資格。
（2）報名網站：長沙學院人才招聘網http://rczp.ccsu.cn。應聘人員登錄報名網站填寫相關個人信息并按要求上傳近期一寸正面免冠電子相片。
（3）網絡報名時間：即日起至2022年10月10日（周一）17:00止。
（4）報名時，報考人員必須符合所報崗位的條件要求，如實填寫本人相關信息，并保證信息的真實、準確、全面。
3.資格初審
資格初審在網上進行，通過資格初審的人員可參加考核。
4.考核和資格復審
（1）資格復審在考核當天進行，進入資格復審的人員名單將在長沙學院人才招聘網公布，資格復審具體時間和地點另行通知。
（2）資格復審需提交的材料（均為原件及復印件）：
A.證件證書（原件及復印件）
本人正式有效的身份證；本科、碩士研究生和博士研究生學歷、學位證書、職稱證書。2022年的應屆畢業生提供身份證、學生證、已獲得的本科和碩士研究生學歷學位證書、導師推薦信。國外學歷學位的報考人員憑已取得的學歷學位證書和教育部留學服務中心頒發的《國外學歷學位認證書》參加資格復審。
B．應聘馬克思主義學院教學科研崗、學生輔導員崗的人員，須提供黨組織關系證明材料或黨費繳納證明。
C．崗位其他要求所提及的材料。
（3）不按時參加資格復審或資格復審不合格的人員取消考核資格，考核公告將在長沙學院人才招聘網站上公布。
（4）應聘教學科研崗的，考核方式包括試教、學術講座和專業問答；應聘其他專技崗（心理專干）和學生輔導員崗的，考核方式包括學術講座和綜合素質評議。
（5）考核滿分為100分，合格分數線為80分，低于合格分數線的應聘人員不進入體檢程序�？己顺煽優樵u委組評分去掉一個最低分和一個最高分后的平均分（四舍五入保留兩位小數）
5.總成績合成
考核成績即為總成績。
6.體檢
（1）體檢對象以崗位招聘數為基數，按1：1的比例，在達到合格分數線以上人員中依總成績從高分到低分確定。入圍體檢人員名單及體檢公告將在長沙學院招聘網站上予以公布。
（2）體檢參照現行公務員錄用標準執行，由學校統一組織進行，具體時間和地點另行通知，費用自理。
（3）未完成體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。出現體檢不合格或者棄權的情況時，可從報考同一崗位達到合格分數線以上的應聘人員中按總成績從高分到低分依次遞補（同一崗位遞補不超過2次）。
7.考察
（1）體檢合格人員進入考察。
（2）考察由學校組織實施，參照公務員錄用考察有關規定，采取走訪調查、座談、查閱檔案資料、心理測試等形式進行認真、扎實、全面的考察。
（3）當考察出現不合格或棄權的情況，導致該招聘崗位考察人選空缺時，可從報考同一崗位達到合格分數線以上人員中依總成績從高分到低分依次遞補，經體檢合格后進行考察（同一崗位遞補不超過2次）。
8.公示、聘用
（1）考察結束后，考察合格人員即為擬錄用人員。
（2）擬錄用人員名單經長沙學院審查，報長沙市人力資源和社會保障局審核通過后在長沙市人力資源和社會保障局官網上進行公示，公示期為7個工作日。公示期間放棄，或被舉報查實為不合格導致崗位空缺的，不再遞補。
（3）擬錄用人員名單經公示無異議后，學校將《長沙市事業單位公開招聘人員名冊》報長沙市人力資源和社會保障局，并辦理相關人事手續。
（4）所有錄用人員須與用人單位簽訂合同，按規定約定試用期。試用期滿合格的，予以正式聘任；不合格的，取消聘任。
七、其他
1.咨詢電話：0731-84261360
2.報名技術咨詢電話：0731-84260025
3.監督電話
長沙學院紀委辦公室（監察處）：0731-84261284
長沙市人力資源和社會保障局事業單位人事管理處：0731-88666078
附件1-長沙學院2022年度人才引進計劃表-博士（第二批）.xls
附件3-湖南省2022年考試錄用公務員專業指導目錄.xlsx
長沙學院
長沙市人力資源和社會保障局
2022年9月16日
