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隨著我縣城鎮化建設的不斷推進，進城務工人員增加，外出務工人員返流等，縣城學校學生持續增長，辦學規模不斷擴大，城區學校教師短缺問題突顯。為化解城區學校建設短缺問題，經研究決定面向全縣農村義務教育階段學校遴選部分教師充實到城區教師隊伍中，改善城區部分學校教師短缺的現狀。為確保遴選工作公開、公平、有序開展，特制定本實施方案。
一、指導思想
以黨的十九大及十九屆歷次全會精神為指導，按照德才兼備和“公開平等、競爭擇優”的原則，采取考試面試遴選的辦法，把一批熱愛教育事業、師德高尚、年富力強的優秀教師遴選充實到城區有關學校，以彌補城區學校教師不足，促進城區教育健康發展。
二、遴選人數和科目
在全縣教育系統內部遴選在崗教師75人。
其中：高中教師（7人）：語文2人、數學2人、英語2人、化學1人。
初中教師（24人）：語文4人、數學6人、英語4人、物理2人、化學1人、政治2人、歷史2人、地理1人、生物1人、信息技術1人。
小學教師（32人）：語文12人、數學8人、英語10人、道德與法治2人。
特殊教育學校（4人）：音樂1人、體育1人、美術1人、舞蹈1人。
幼兒園教師（8人）：學前教育8人。
三、遴選范圍和條件
（一）遴選范圍
全縣農村義務教育學校中小學幼兒園在崗教師。
（二）遴選條件
1.政治思想好，熱愛教育事業，具有良好的職業道德，為人師表，遵紀守法，愛崗敬業，教學能力強，業務水平高，近三年年度考核等次在合格以上。
2.學歷要求
高中遴選教師應具備全日制本科及以上學歷、專業對口，并具有相應學科學段教師資格證。
初中遴選教師應具備本科及以上學歷（初始學歷為全日制專科以上）、專業對口，并具有相應學科學段教師資格證。
小學遴選教師應具備專科及以上學歷，并具有相應小學及以上學段教師資格證。
特殊教育學校遴選教師應具備專科及以上學歷，特殊教育、學前教育、音樂、美術、體育、舞蹈學、心理學專業，并具有相應學科學段教師資格證。
幼兒園遴選教師應具備專科及以上學歷，學前教育、音樂、美術、舞蹈學專業，并具有幼兒園教師資格證。
3.遴選的教師年齡40歲（1982年8月1日以后出生）以下，在農村基層崗位上工作三年(含三年)（2019年9月1日以前參加工作）以上（普通全日制碩士研究生學歷不受農村基層崗位工作經歷限制）。
4.身體健康。
5.有下列情形之一者，不得參加報考遴選：
（1）尚在試用期內的；
（2）涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查且尚未作出處理結論的；
（3）受處分期間或者未滿影響期限的；
（4）不符合遴選職(崗)位所要求的其他資格條件;
（5）具有其他規定不適合報考情形的。
四、遴選程序和辦法
遴選工作按照發布信息、報名、資格審查、筆試、面試、公示、選崗和辦理調動手續等程序進行。
（一）發布信息
在張家川縣人民政府網(http:/www.zjc.gov.cn)上公開發布張家川縣城區學校遴選教師相關信息。
發布信息時間：2022年8月8日。
（二）報名
凡符合遴選條件的教師于8月9日8:30至8月10日18:00，攜帶身份證、學歷證書、教師資格證、分配文件等相關證件（原件和復印件）（同時上傳以身份證號碼命名的藍底電子版照片到指定郵箱603818279@qq.com）到張家川縣東街小學（張家川縣張家川鎮中城北路19號）報名，現場提交《張家川縣中小學校遴選教師申請報名表》（一式一份，每位教師只能申報一個學科）。
（三）資格審查
縣教育局在遴選工作領導小組辦公室指導下嚴格按照遴選條件進行資格審查，資格審查貫穿公開遴選工作全過程，報考人員凡弄虛作假或在公開遴選過程中進行非法活動的，一經查實，即取消遴選資格。
本次遴選每位教師限報一個崗位，在資格審查通過后，每個職位報名人數與遴選崗位名額達不到2︰1比例的，由遴選工作領導小組確定是否取消該遴選崗位或減少遴選崗位名額。
（四）筆試（滿分100分，占30%）
內容為教育教學公共基礎知識和本學科專業知識，總分100分，合格成績為60分，低于60分不能進入面試。筆試結束后在張家川縣人民政府網公布筆試成績，并按照報考學校需求學科設崗數1:2的比例確定面試人員，達不到比例時按實有人數確定。筆試時間、地點以準考證為準。
（五）面試（滿分100分，占70%）
面試采用結構化方式進行（具體方案另行制定公布）。主要考察應試者的教育教學基本素養、專業知識、教學能力、儀表儀態以及口頭表達能力，側重于教育教學實踐能力。總分100分，合格成績為60分。具體時間、地點和實施細則在面試前另行公布。
（六）成績統計
縣教育局負責統計遴選人員綜合成績，綜合成績＝筆試成績×30%+面試成績×70%。綜合成績保留小數點后兩位。
縣教育局按照遴選人員綜合成績由高分到低分依次排序，并將綜合成績在張家川縣人民政府網站進行公布。
（七）公示
遴選工作領導小組根據遴選計劃，按各學段學科面試成績由高分到低分依次排序，確定遴選名單并在張家川縣人民政府網站進行公示，公示期為5個工作日。
（八）選崗
經公示無異議的遴選教師由縣教育局、縣人社局和縣委編辦按各學段學科面試成績由高分到低分依次選取崗位。具體崗位設置見附件1。
如果遴選同一學段學科中出現遴選人員的綜合成績相同，按下列順序優先選崗：面試成績；初始學歷高者；教齡；以上三項均相同者一并錄用。
（九）辦理調動手續
遴選實行試用期制度，試用期為6個月，試用期滿后由縣教育局組織有關學校進行全面考核，考核合格的，按有關規定辦理調動手續，考核不合格退回原學校工作。
（十）其它事宜
1.參選教師須持本人有效證件參加筆試和面試。
2.參選教師報名后，不按時參加筆試者，按自動放棄對待，不另行通知。
3.被遴選的教師如不能履行聘任合同者，將予以解聘。
4.本次遴選教師所需經費由縣財政保障，用于整個遴選過程報名、筆試、面試等經費開支。
5.遴選方案未盡事宜及遴選工作中出現的特殊情況，由縣城區學校遴選教師工作領導小組研究決定。
五、工作要求
（一）強化組織領導。為加強對遴選工作的組織領導，成立張家川縣城區學校遴選教師工作領導小組，遴選工作在領導小組的統籌調配下開展。各成員單位要履職盡責，確保遴選工作各環節順暢。
（二）強化公開公示。本次教師遴選工作，涉及面廣，社會影響大，要堅持原則，規范程序，切實做好公開崗位設置，公開遴選辦法，公開考評成績，公開遴選人員，自覺接受全社會的監督。嚴禁以權謀私，徇私舞弊行為。對違反組織原則的一經發現嚴肅查處，確保教師遴選工作順利進行。
（三）強化考務紀律。本次教師遴選工作在“公開平等、競爭擇優”的原則下進行，參與教師遴選工作的工作人員要嚴格遵守考試相關規定，凡有直、旁系親屬參加遴選的，必須回避。要遵守保密原則，不得以任何理由、任何方式泄露試題及其它不能公開的信息。同時，筆試、面試實行裸考，遴選者進入考點后，要服從工作人員安排，如違犯考場規定，將取消其考試資格。
（四）強化監督檢查。遴選工作接受縣紀檢監察部門和社會監督，遴選試題的編制、封存、保管、傳遞、交接、拆封等，要責任到人，按機密件要求管理。考務工作人員和報考人員要嚴格遵守有關規定，如有弄虛作假、把關不嚴甚至違紀違法等情形的，一經查實，將按照有關規定嚴肅處理。
（五）強化疫情防控。根據常態化疫情防控要求，報考人員參加考試面試前，按照疫情防控工作要求落實相關措施，檢查合格者方可參加筆試、面試。報考人員進入考點要服從現場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。
監督電話：縣監察委員會0938-7886113；縣人力資源和社會保障局0938-8879314
咨詢電話：縣教育局0938-7881323、0938-7813584
張家川縣教育局
中共張家川縣委機構編制委員會辦公室
張家川縣人力資源和社會保障局
2022年8月8日
