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幼兒園簡介
康禮·地平線幼兒園由亞太區首屈一指的專業發展咨詢顧問機構新加坡CPG集團出品建筑方案，由中國自1949年以來第一個中外合作（現為中外合資）的建筑設計事務所大地建筑事務所（國際）設計施工圖，由具有國家總承包壹級資質的全國先進建筑施工企業的武漢建工第二建筑有限公司負責施工，確保了國際化高端建筑品質。環境是孩子的第三位教師，康禮·地平線幼兒園非常注重對空間的合理利用。全園配有9間標準教室，每間135平，還有2000平的戶外運動場，同時為孩子們提供生活美學館、共享閱讀館、STEAM科技功能館、小劇場、中西廚藝生活館、舞蹈多功能廳等多種功能館，并和高中一起享受擊劍館、籃球館、恒溫游泳館、攀巖館、圖書館等場館資源，滿足不同孩子的需求，給予每一位孩子個性化的成長支持。
一、招聘崗位及要求
崗位一：后勤主管1人
崗位職責
1、協助園長實施有關衛生保健方面的法律、法規、方針、政策及上級主管部門的規定，執行董事會決議；
2、制定全園總務后勤工作計劃，并相應的總結；
3、負責制定、完善衛生保健、安全防火制度，并檢查督促落實；
4、負責廚房、醫務、車務、保安、衛生管理工作；
5、管理好幼兒膳食，定時召開伙食委員會，定期檢查完成伙食計劃和幼兒膳食營養情況；
6、領導全園的安全保衛工作，定期檢查大型玩具、電器及重要設備以保證安全；
7、管理好幼兒園的財產，基建修繕。設備添置，大型器械的管理；
8、貫徹后勤、為保教工作服務的思想，保證供應；
9、組織后勤人員、醫務人員的政治、業務學習；
10、協助園長做好辦公室工作，檔案管理工作，招生工作及接待工作；
11、檢查督促所分管各組負責人的工作，審閱其工作計劃、工作記錄和總結；
12、及時向園長匯報相關工作。
崗位要求
1、年齡45周歲以下，本科以上學歷，專業不限；
2、有較強的溝通協調及表達能力、統籌管理經驗;
3、具有3年以上后勤管理經驗，有幼兒園、中小學后勤管理者經歷者優先考慮；
4、熱愛教育事業，具有良好的職業道德；
崗位二：主班老師3人
崗位職責
1、教師對本班幼兒的安全負責，嚴格執行安全制度，防止事故的發生；
2、依據幼兒園教育工作計劃要求，結合本班幼兒的年齡特點和個體差異，制定教育工作目標.計劃，并組織實施，做好教育筆記；
3、觀察分析幼兒發展情況，認真填寫觀察記錄；
4、指導和配合保育員管理好幼兒的生活和做好幼兒衛生保健工作；
5、為幼兒創設良好的物質和精神環境，發揮環境教育作用；
6、積極參加業務學習和教研活動，積極進行教改實驗的立項與研究；
7、做好家長聯系工作，了解幼兒家庭教育環境，商討符合幼兒特點的教育措施。與家長共同配合，完成教育任務；
8、定期向主管園長匯報工作，并接受其檢查與指導。
崗位要求
1、年齡35周歲以下，本科以上學歷，學前教育等相關專業；
2、具有幼兒園教師資格證、普通話等級證書；
3、具有英語、美術、舞蹈等特長的老師優先考慮；
4、具有有3年以上幼兒園教學經驗者優先考慮；
5、具有較強的親和力和組織、溝通表達能力；
6、熱愛教育事業，具有良好的職業道德；
7、具有較強的學生管理能力，能夠勝任班主任工作。
崗位三：配班老師3人
崗位職責
1、按時完成保教計劃，做好備課筆記、實施效果記錄及經驗總結;嚴格交接班制度。觀察、記錄幼兒情況，注意發現問題；
2、在班主任的指導下，根據班級計劃及每周安排配合老師組織教育活動；(如：課前準備工作，教具的制作等。)
3、能獨立組織班級的下午活動；
4、與班主任一起為幼兒創設良好的班級環境；
5、在配班時嚴格執行幼兒園安全、衛生保健制度；
6、負責本班房室、設備、環境及包干區域的清潔衛生工作，保證幼兒活動環境舒適、整潔；
7、保管整理好班級財產和幼兒的物品(被、衣服、鞋子、玩具)、教具；
8、協助主班教師檢查班內各種設施的安全情況，并采取有效措施。
崗位要求
1、年齡30周歲以下，本科以上學歷，英文教育專業或者學前教育專業；
2、具有幼兒園教師資格證、普通話等級證書；
3、具有有2年以上國際幼兒園教學經驗者優先考慮；
4、具有較強的親和力和組織、溝通表達能力；
5、熱愛教育事業，具有良好的職業道德；
6、具有較強的學生管理能力，能夠勝任班主任工作。
崗位四：儲備招生主管1名
崗位職責
1、負責幼兒園的招生管理工作；
2、負責各項招生工作指標的制定與實施，周、月、年度計劃及報告的制定和審核；
3、組織家長校園宣傳推介活動，促進家園溝通，樹立學校良好形象；
4、負責完成園長交給的其他任務。
任職要求
1、年齡30周歲以下；大專以上學歷，市場營銷專業優先；
2、3年以上教育行業或市場方面工作經驗，具備招生經驗者優先考慮；
3、具有親和力及良好的形象、表達能力強，具備良好的溝通協調與學習能力；
4、具備較強的市場意識和銷售能力，能夠進行獨立演講、宣傳等工作；
5、善于設計、組織、協調各項活動，有較強的創新能力與想像力；
6、高度的責任心與事業心，對教育行業有濃厚興趣。
崗位五：保育員4名
崗位職責
1、熱愛幼兒，熱愛本職工作、忠于職守。關心、耐心、細心、熱心對待幼兒，配合主班教師，全面、細致地照顧幼兒每日生活。培養幼兒良好的行為習慣和生活衛生習慣；
2、負責本班房舍、設備、環境的清潔衛生工作。做到每天小掃除，每周大掃除，經常保持活動室內空氣的流通，保證幼兒有一個舒適、干凈的環境；
3、指導、督促幼兒餐前、便后洗手等，幫助幼兒養成良好的生活衛生習慣。負責幼兒進餐時的清潔與收拾：餐前用消毒水擦干凈桌子，準備餐具、擦嘴巾，根據幼兒飯量隨時添加飯菜，進餐時不催促幼兒，滿足每個孩子的飯菜需求，餐后打掃等，保證所有幼兒的進餐量和未散步幼兒的安全，不讓幼兒抬送餐具。保持班內環境和設備的清潔、整齊，做好餐前餐后的準備和收拾工作。；
4、按照消毒制度的規定，認真做好幼兒水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作，認真做好水杯架和飯前飯后餐桌的消毒工作；
5、每天要及時沖洗廁所，做到廁所槽內無污垢，保持廁所內清潔無臭味；
6、嚴格執行各項安全制度，做好幼兒的生活管理和衛生保健工作。上班時做到精神集中，不打瞌睡。根據天氣變化，及時為幼兒增減衣物，指導幼兒洗臉、洗手，幫助幼兒剪指甲。每天及時統計幼兒就餐人數；
7、細心觀察幼兒情緒、食欲、睡眠及大小便情況，發現病情及時報告校醫。班上發現有傳染病要及時對玩具、被褥、用具進行消毒；
8、了解幼兒體質情況，對體弱幼兒要作特殊照顧。按需要做好解尿工作，如有幼兒尿床，要及時換衣、晾曬被褥，嚴禁責罵幼兒；
9、幼兒起床后整理清潔好休息室，每天下午幫助整理。
任職要求
1、年齡在35周歲以下；大專以上學歷，教育類專業優先；
2、高度的責任心與事業心，對教育行業有濃厚興趣；
3、具有親和力及良好的形象、表達能力強，具備良好的溝通協調與學習能力。
二、薪酬福利
1、后勤主管綜合月薪8000-14000元
教師崗位滿工作量綜合月薪5000-6000元
儲備招生主管綜合月薪8000-14000元
保育員綜合薪資3000-4000元
2、辦理五險一金；
3、提供餐飲補貼；
4、提供職業技能培訓；
5、可帶薪休寒暑假；
6、員工工作滿一年可享受福利體檢；
三、應聘程序
（一）報名
在線報名：請應聘人員于即日起至2022年6月27日上午10:00前登錄武漢掌上人才網（www.whzsrc.com），點擊“招聘公告”頁面，選擇相應公告，提交應聘申請（點擊“立即申請職位”，按照要求完整填寫個人簡歷，并在創建簡歷首頁的上傳附件處“點擊上傳”，添加本人身份證、學歷證等崗位所需證件）。
（二）面試
面試時間、地點另行通知。招聘有關信息將通過短信、電話或郵件等方式通知，招聘各環節未通過人員不再另行通知。請應聘人員確保填報的手機號碼、郵箱等聯系方式準確無誤，并保持通訊暢通。
四、聘用管理
凡經錄用，辦理入職手續，發放工資，并繳納五險一金。在試用期內進行試用，試用期經考核合格者，予以錄用，否則不予錄用。
五、其他事項
1、本次招聘簡章以武漢掌上人才網（www.whzsrc.com）及“武漢掌上人才”的官方微信公眾號發布為準。
2、應聘人員應對本人填報、提供的信息材料的真實性、準確性、完整性負責，對提供虛假信息或在招聘過程中作弊者，一經發現，一律取消應聘及錄用資格。
3、應聘人員應遵守疫情期間衛生防疫相關規定，配合做好衛生防疫工作，在招聘的各環節按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測量并實名登記等程序。
4、本次招聘不收取任何費用，不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
5、咨詢電話：027-83889533。請于工作時間內撥打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，節假日除外)。
康禮地平線幼兒園
2022年6月15日
