③全日制普通高校專科及以上畢業證的原件及復印件。
④被評為優秀士兵的還須提供《優秀士兵證》、有關獎勵證書（證章）的原件及復印件。
（3）考生如有下列情形之一，請在6月16日12：00前與沿灘區招考主管機關取得聯系（聯系電話：0813-5538180），經核實印證資料、情況屬實的，沿灘區招考主管機關將適當調整提交加分材料方式。
①健康碼或行程碼為“紅碼”、“黃碼”；
②6月17日前21天內有國（境）外旅居史，尚未完成隔離醫學觀察等健康管理；
③為新冠肺炎確診病例、疑似病例和無癥狀感染者的密切接觸者或次密接者，尚未完成隔離醫學觀察等健康管理；
④6月17日前14天內有中高風險地區旅居史、中高風險地區所在鄉鎮（街道）旅居史、中高風險地區所在縣（市、區）其他鄉鎮（街道）旅居史，正在實施集中隔離、居家隔離及居家健康監測；
⑤按現居地防疫要求不能離開居住地的。
材料不齊備、非原件或逾期未交材料的，視為放棄加分資格，不予加分。在本次報考前已按規定享受基層服務項目政策性加分考入機關事業單位的人員再次參加招考的，本次招考不再享受加分政策。加分結果于2022年6月20日在自貢人事考試網公布。
6.筆試總成績
（1）教師崗位。筆試總成績=教育公共基礎成績+政策性加分。
（2）其他崗位。筆試總成績=綜合知識（衛生公共基礎）成績+政策性加分。
（二）面試
面試工作由沿灘區招考主管機關、主管部門統籌組織實施。
1.資格審查。擬進入面試的人員需由用人單位和主管部門根據招考公告規定的報考條件和資格要求進行資格審查。
同一崗位進入面試資格審查的人數與崗位聘用名額的比例為3:1；進入面試資格審查的人數與崗位聘用名額的比例低于3:1的，全部進入面試資格審查。進入面試資格審查人員按筆試總成績由高到低排序后依次確定，進入面試資格審查的最后一名出現筆試總成績相同的，并列進入面試資格審查。進入面試資格審查人員名單及資格審查公告于2022年6月27日通過自貢人事考試網公布。
本次招聘面試資格審查時間為2022年6月30日，具體地點和要求以資格審查公告為準。對資格審查不合格或逾期未參加審查的人員將取消面試資格，并按該崗位筆試總成績從高分到低分依次遞補進入面試資格審查的人員，如該崗位通過資格審查人員與崗位聘用名額的比例已經達到3:1的，不再遞補。遞補面試資格審查公告及人員名單于2022年7月4日在自貢人事考試網上公布，不另行電話通知。因遞補進入面試資格審查的人員未能通過資格審查或未按規定時間參加資格審查產生的缺額，不再遞補。
2.領取面試通知書。面試資格審查合格人員，按川發改價格〔2017〕472號文件規定的標準繳納面試考務費80元后，當場領取《面試通知書》。
3.面試時間、地點和要求。詳見《面試通知書》。面試當日，面試人員憑《面試通知書》、本人有效居民身份證按《面試通知書》規定的時間到面試考場候考。未按規定時間到考場候考的視為自動放棄面試資格，由此出現的缺額，不再遞補。
4.面試方式和成績計算。面試方式根據報考崗位特點區分為結構化、現場答辯、試講說課、實際操作等方式。面試成績滿分為100分，教師崗位按50%折算后計入總成績，其他崗位按40%折算后計入總成績。
（1）音美體學科教師崗位面試內容為試講（微格課）和實際操作，其他教師崗位面試內容為試講（微格課）和現場答辯。面試具體方式、時間安排和計分辦法等詳見《面試通知書》。
（2）其他崗位面試采取結構化面試方式，面試時間15分鐘。主要考察崗位所要求的語言表達能力、邏輯思維能力、應變能力、儀表及專業知識等。
（三）考試總成績計算
1.教師崗位。考試總成績=筆試總成績×50%+面試總成績×50%。
2.其他崗位。考試總成績=筆試總成績×60%+面試總成績×40%。
本次考試聘用劃定最低合格線為60分（含60分），即考生筆面試折合后總成績低于60分的不予聘用。
五、體檢
依據招考崗位及招聘名額，按照報考人員考試總成績從高分到低分依次等額確定進入體檢人員名單。如總成績相同，按面試成績高低排序；若面試成績也相同，則通過面試加試確定排序。體檢人員名單由沿灘區招考主管機關通過自貢人事考試網公布。
體檢由沿灘區招考主管機關統籌組織實施。體檢在二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢的項目和標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）等規定執行。
未按時參加體檢或體檢不合格的，在報考同一崗位且考試總成績高于最低合格線的人員中按總成績從高到低依次等額確定遞補參加體檢人員。
公告發布后至本次招聘實施體檢時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。
六、考察
若所報考的崗位包含有兩個及以上用人單位的，按考試總成績（或加試考試成績），從高分到低分，由考生依次選擇用人單位。
考察由主管部門和用人單位具體組織實施，主要對體檢合格人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等方面進行考察。按照凡進必審要求，及時做好干部人事檔案審核工作。主管部門和用人單位開展考察時，應登錄中國執行信息公開網（http://zxgk.court.gov.cn/）查詢考生是否為失信被執行人。
考生如系在職公務員、國有企事業單位人員，應于接到考察通知后10個工作日內，提供有人事管理權限的工作單位出具的同意報考的書面證明或持有與所在單位解除（終止）聘用（勞動）合同的有效證明材料到報考單位和主管部門。考生不能在規定時間內提供相關材料的，視為自動放棄。確有特殊原因不能在規定時間內提供相關材料的，考生必須在接到考察通知后10個工作日內向主管部門和用人單位說明原因，主管部門和用人單位按程序報沿灘區招考主管機關同意后可適當延長提交材料的時間，但最長不超過接到考察通知后60天。考生不能在規定時間提供相關材料的視為自動放棄。
因考生自動放棄和考察不合格等原因出現的缺額，在報考同一崗位且筆面試折合后總成績高于最低合格線的人員中按總成績由高到低等額確定人員遞補參加體檢后進行考察。遞補只進行1次。
七、公示
各用人單位和主管部門確定擬聘用人員后，報沿灘區招考主管機關統一在自貢人事考試網進行公示，公示期為7個工作日，接受社會監督。舉報應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。擬聘用人員公示結束后，對反映有問題但不影響聘用的，按管理權限報批確認后辦理聘用手續；對反映有問題經查實，且不符合聘用條件的，不予聘用；對反映有問題，但一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
因公示不合格或公示后因擬聘用人員棄權等原因出現的缺額，不再遞補。
八、審批及聘用
經筆試、面試、體檢、考察、公示合格且材料齊全的擬聘用人員，在公示期滿后3個工作日內，由用人單位和主管部門填寫《沿灘區事業單位公開考試聘用工作人員審批表》（一式四份），按管理權限報批，對通過審核確認的人員辦理聘用手續。聘用到鄉鎮事業單位的最低服務年限為5年（含試用期）。擬聘用人員應在規定時限內到用人單位報到。未經用人單位同意，逾期未報到者，視為自動棄權。
九、紀律和監督
為保證2022年上半年沿灘區事業單位公開考試聘用工作人員工作的順利進行，維護招考工作的公正性、嚴肅性、權威性，對招考工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律，防止和杜絕不正之風。招考工作自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊。在招考的任何環節，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按人事紀律規定追究當事人責任。
十、相關事項提示
（一）考生應樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念，遵守公告，公平競爭，正確面對考試結果。
（二）本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上凡稱與本次考試相關的培訓班、網站、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
十一、政策咨詢及監督電話
本公告由自貢市沿灘區人力資源和社會保障局負責解釋，各招考崗位的具體條件、資格要求請咨詢各招考單位。
（一）咨詢電話
沿灘區教育和體育局：0813-5192991
沿灘區衛生健康局：0813-3805632
沿灘鎮人民政府：0813-3800044
王井鎮人民政府：0813-3950042
九洪鄉人民政府：0813-3970011
黃市鎮人民政府：0813-3500048
永安鎮人民政府：0813-3700034
聯絡鎮人民政府：0813-3503183
興隆鎮人民政府：0813-3740244
仙市鎮人民政府：0813-7980300
瓦市鎮人民政府：0813-7900013
沿灘區人力資源和社會保障局：0813-5538180
（二）網絡報名技術咨詢電話
自貢市人事考試評價中心：0813-2309549
（三）監督電話：0813-5538393
附件1.2022年上半年自貢市沿灘區事業單位公開考試聘用工作人員崗位一覽表+.xlsx
附件2.2022年上半年自貢市沿灘區事業單位公開考試聘用教師崗位一覽表.xlsx
自貢市沿灘區人力資源和社會保障局
2022年4月20日
