(2)郵箱報(bào)名材料如下:
請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料掃描,以壓縮包(其名稱(chēng)為“2022年公開(kāi)招聘+崗位編號(hào)+崗位名稱(chēng)+姓名”)形式發(fā)送至報(bào)名專(zhuān)用郵箱hnsdfzrs@126.com,并與用人單位確認(rèn)是否收到郵件。
報(bào)名材料如下:
①請(qǐng)應(yīng)聘者登錄湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南師范大學(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)站網(wǎng)站自行下載并如實(shí)填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2)。
②本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表)和崗位要求的資格證書(shū)及相關(guān)材料原件,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。
③近期同底彩色免冠1寸電子版照片。
④現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位出具工作證明(社保證明或合同)并加蓋單位公章。
4.相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門(mén)的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2022年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2022年3月31日為截止日期。
本次招聘所設(shè)專(zhuān)業(yè)不區(qū)分專(zhuān)業(yè)碩士、博士和學(xué)術(shù)碩士、博士。
(三)資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、郵箱報(bào)名進(jìn)行資格審查,通過(guò)資格審查人員名單在湖南師范大學(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)站公布。通過(guò)資格審查人員可通過(guò)個(gè)人電子郵箱領(lǐng)取準(zhǔn)考證。考試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
(四)考試
1.開(kāi)考比例
崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專(zhuān)業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。
2.考試方式
采取筆試、實(shí)際操作測(cè)試結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的40%,實(shí)際操作測(cè)試占綜合成績(jī)的60%)。
筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí),總分100分。
實(shí)際操作測(cè)試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:2的比例確定入圍實(shí)際操作測(cè)試人員。實(shí)際操作測(cè)試由學(xué)校指定內(nèi)容,采取片段教學(xué)(或崗位實(shí)際操作能力測(cè)試)與專(zhuān)業(yè)提問(wèn)相結(jié)合的方式,主要考察應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能等,總分100分。
凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分(含60分)。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,不再進(jìn)入公開(kāi)招聘下一環(huán)節(jié)。
所有崗位均設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分。如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),則取消該崗位招聘計(jì)劃。
應(yīng)聘人員參加筆試、實(shí)際操作測(cè)試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證及疫情防控規(guī)定的相關(guān)資料,各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)?cè)诤蠋煼洞髮W(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)相同的以實(shí)際操作成績(jī)排名為準(zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考核人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,不予遞補(bǔ)。
六、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)湖南師范大學(xué)審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南師范大學(xué)附屬中學(xué)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類(lèi)人員同等待遇。
咨詢(xún)電話(huà):0731-88875099
舉報(bào)電話(huà):0731-88645399
1.湖南師范大學(xué)附屬中學(xué)2022年公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xls
2.湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc
3.教育部學(xué)科專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄匯總
列入普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄的新專(zhuān)業(yè)名單(2021年).xls
普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2020年版).doc
①授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄(1997年).docx
②學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年).doc
③學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年).doc
學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置二級(jí)學(xué)科名單(截至2020年6月30日).xlsx
學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置交叉學(xué)科名單(截至2020年6月30日).xlsx
湖南師范大學(xué)附屬中學(xué)
2022年4月19日



