初審合格人員需在規定時間內將《個人簡歷》（附件3，要求word文檔格式）及以下材料的掃描件發送到我校（院）公開招聘工作郵箱（rsc@gddx.gov.cn），并在郵件主題注明“招聘崗位代碼+姓名”，如“J01+張山”：
1、《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》；
2、身份證；
3、應屆畢業生的學校就業推薦表，社會人員的學歷證書、學位證書、應聘崗位要求的資格證書及工作經歷證明（勞動合同及社保清單等），應聘人員屬機關事業單位、國有單位正式工作人員或仍在勞動合同期內的，需提供所在單位同意報考的書面證明；
4、學習經歷（從大學開始）及發表的學術論文、參與課題、獲獎情況等的證明材料，如畢業證書、學位證書、著作論文、課題材料、獲獎證書等。出版著作的，請提供著作的封面、目錄；公開發表學術論文的，請提供學術論文期刊封面、目錄及論文內頁；參加科研項目的，請提供項目申報材料、結項材料或科研管理部門出具的書面證明。
5、博士后人員培養單位出具的2022年12月31日前可完成答辯及自主擇業證明；
6、中共黨員（含中共預備黨員）的證明材料；
7、國家教育部所屬相關機構出具的境外學歷、學位人員的學歷、學位認證函等有關證明材料。
校（院）根據崗位要求、應聘人員業績成果、崗位匹配度等因素，在各崗位符合條件的考生中，按1:3的比例擇優確定參加面試人員。符合條件考生人數少于應參加面試比例人數的，按實際符合條件人數確定參加面試人員名單。
面試人員名單及面試時間、地點等事宜，由我校（院）在門戶網站公布。未進入面試人員名單的，不另行通知。
參加面試人員請于面試之前領取準考證時提交上述材料的原件供查驗。查驗不合格的，取消面試資格。如查驗不合格或審核確定的面試人員主動放棄參加查驗的，根據實際情況研究是否遞補該崗位其他考生。如遞補，將從符合條件的同崗位考生中確定面試對象并按規定進行原件查驗等事宜。
（二）面試
采用試講方式進行，試講內容為本專業理論實踐及研究成果，考生可自選題目，每人20分鐘；試講結束后考生回答評委提問，時間約為15分鐘。面試結束后，由面試評委小組評分并公布面試成績，考生需在面試成績通知書上簽字確認。
面試成績總分100分，以75分為合格分數線。面試成績即為最終成績，未達到合格分數線者，不列入聘用范圍。
五、體檢與考察
根據各崗位最終成績從高到低，按照1﹕1的比例，在成績合格的考生中確定體檢和考察人選，并于面試結束后7個工作日內，在我校（院）門戶網站公布名單。
體檢由我校（院）根據《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》和《關于調整廣東省事業單位公開招聘教師崗位人員體檢標準的通知》（粵人社發〔2011〕134號）的有關要求統一組織安排。根據《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕276號），對體檢合格者進行政審考察。
因考生放棄體檢或體檢不合格等原因出現的崗位候選人空缺，根據面試成績依次遞補該崗位其他考生。考察不合格的，不再遞補。
六、公示與聘用
體檢、考察合格的人員經我校（院）委會議確定為擬聘人選，名單通過廣東組織工作網和我校（院）門戶網站進行公示，公示時間為7個工作日。公示無異議的擬聘人選，由我校（院）按有關規定報批后辦理相關聘用手續。放棄聘用的或公示結果影響聘用的，不再遞補。
七、有關情況的說明
（一）應屆畢業生派遣時需取得報到證、畢業證和學位證。對未能按時畢業并取得學位者，或所取得的畢業證書專業名稱與招聘崗位要求的專業不一致的，取消聘用資格。博士后人員報道時需取得博士后出站證書。
（二）應聘者報名時提供的有關材料必須真實、準確。提供虛假材料者，一經查實，一律取消考試資格和成績，已列為擬聘人員的，取消聘用資格。
（三）獲聘人員按規定簽訂聘用合同，享受相應的工資福利待遇。期間最初十二個月為試用期，試用期滿考核不合格的解除聘用合同。
（四）從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，實行回避。
（五）有關招聘事項、招聘考試成績、聘用結果等，可登陸中共廣東省委黨校（廣東行政學院）網站（www.gddx.gov.cn）查詢。
（六）考慮新冠肺炎疫情防控形勢，資料查驗、面試及體檢等環節的具體時間、地點及方式另行通知。應聘人員應密切關注廣東組織工作網和我校（院）門戶網站，并保證所留的聯系信息準確有效，保持聯絡暢通。
（七）本招聘公告由我校（院）人事處負責解釋。
電話：020-83122713、020-83122720、020-83122214
招聘工作由校（院）紀檢監察部門負責監督。
監督電話：020-83122746。
1、《中共廣東省委黨校（廣東行政學院）2022年公開招聘教研崗位專業技術人員職位表》.xls
中共廣東省委黨校
廣東行政學院
2022年2月15日
