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天津濱海高新技術產業開發區第一學校公開招聘高水平教育人才工作方案【1名】(2)

時間:2022-01-10 11:03:10 點擊:

2.現場報名:應聘人員從網上下載《天津濱海高新區公開招聘高水平教育人才報名表》,按要求填寫后在規定的時間內,攜帶所需材料到天津濱海高新區社會發展局報名。地址:天津濱海高新區日新道188號1號樓。

2.特快專遞報名:應聘人員從網上下載《天津濱海高新區公開招聘高水平教育人才報名表》,按要求填寫后在規定的時間內,將所需材料郵寄到高新區社會發展局。應聘人員須通過咨詢電話確認。

郵寄地址:天津濱海高新區日新道188號1號樓

收件人:王老師

郵政編碼:300458

聯系電話:022-84806806

3.報名所需材料:

(1)《天津濱海高新區公開招聘高水平教育人才報名表》。

(2)身份證原件和復印件以及戶口本原件和復印件(首頁和本人頁)。

(3)教師資格證原件和復印件。

(4)畢業證、學位證原件和復印件。

(5)招聘條件所明確的其它證件原件及復印件。

(6)從事教育教學工作情況總結(2000字以內)以及教育教學工作業績等相關佐證材料。

(7)近期正面免冠一寸照片2張。

通過特快專遞方式報名人員可不提交原件,但需對提交的復印件負責,凡提供虛假材料者后果自負。

高新區社發局聯合招聘服務商對報考人員進行資格初審,資格審查結果在應聘人員報名后48小時之內給予答復。對未通過資格審查的人員,應明確告知不同意報考的原因,符合報考條件的100%進入考核程序。

(三)考核

本次招聘采取考核的方式進行。成立由相關專家組成的考核組,負責對應聘人員進行考核。考核的主要內容及方式:

1.查閱報考人員的有關證件、從事教育教學工作情況總結以及工作業績等相關佐證材料,了解其基本情況,進行初選,確定進入答辯人員名單。

2.采取答辯的方式,考查應聘人員的專業能力等情況,根據應聘人員現場表現給出分數。

3.考核組根據應聘人員的考核情況確定考核成績,并由高到低順序排列,經天津濱海高新區高水平人才引進工作領導小組研究同意,按1:1比例確定進入考察人員名單。

考核時間及地點通過電話形式另行通知。

考核成績及進入體檢人員名單在天津濱海高新技術產業開發區管網和泰達人才網上公布。

四、體檢和考察

進入體檢環節的名單將在天津濱海高新區管委會官方網站和泰達人才網公布,體檢時間、地點另行通知。因個人原因未在規定時間能參加全部體檢項目的,視為體檢不合格。

對體檢合格者進行考察,考察由招聘單位組織實施并出具考察材料。因體檢、考察不合格或個人原因放棄錄用資格的,依據總成績由高向低順延遞補一次。

五、公示

根據考核、體檢及考察情況確定擬聘人員名單,并在天津濱海高新技術產業開發區官網和泰達人才網上公示,公示期為7個工作日。

公示期滿后,沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的,按規定程序辦理聘用手續;對反映有影響聘用的問題并查有實據的,取消聘用資格。對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理有關手續,待查清后再決定是否聘用。

七、管理與待遇

引進人才按照派遣制人員管理,自愿放棄原有事業單位編制,與天津濱海高新技術產業開發區人力資源管理咨詢有限公司簽訂勞動合同。引進人才享受以下待遇:

(一)根據引進人才的層次,可優先推薦申報濱海新區高層次教育人才引進項目補貼。

(二)引進人才及家庭在天津市無住房的,可享受高新區財政投資類公寓房租減免,相關經費從社發局列支。

(三)子女需辦理入園的,按照有關規定統籌安排入公辦園或民辦普惠性幼兒園。

(四)子女需辦理義務教育階段入學的,按照有關規定統籌安排,可免除提前一年預約登記。

八、紀律與監督

此次招聘工作全程由高新區紀檢監察部門進行監督。在招聘過程中嚴格執行回避制度,嚴守保密紀律。

招聘工作咨詢電話:高新區社會發展局:022-84806806

咨詢時間:工作日上午8:30-11:30下午1:30-4:30

招聘工作監督電話:高新區人社局:022-84806553

如受到疫情防控等不可抗力因素影響,招聘工作時間安排將隨之進行調整。請報考人員隨時關注發布招聘公告的網站,以新調整的安排為準。

招聘工作未盡事宜,由天津濱海高新區高水平教育人才工作領導小組辦公室負責解釋。

1.天津濱海高新技術產業開發區第一學校公開招聘高水平教育人才計劃.docx

2.天津濱海高新技術產業開發區第一學校公開招聘高水平教育人才報名表.doc


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作者:文武教師招聘網 來源:網絡

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