三、考試科目、時間和實施辦法
（一）資格復審
資格復審時間：2021年12月25日上午9:00-11:30（如因疫情等其他原因推遲，將在江蘇省人力資源和社會保障網站及江蘇食品藥品職業技術學院網站發布延期公告，并以電子郵件的形式通知應聘人員）。
資格復審地點：江蘇食品藥品職業技術學院圖書館大廳（江蘇省淮安市高教園區枚乘路4號）。
復審不通過人員不得參加考試，通過者才可以參加各項考核。復審時須提交下列材料：
1.二代居民身份證原件及復印件，二寸免冠正面彩照1張；
2.應屆畢業生須提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》的原件及復印件、成績單的原件及復印件；非應屆畢業生須提供已取得的學歷和學位證書的原件及復印件及學信網認證報告；在國（境）外取得學歷學位的需提供教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》的原件及復印件；
3.崗位所要求的其他相關材料，如學生干部證明、工作證明、職稱證書、資格證書、工作經歷聘用合同書、解聘協議書、社保證明及獲獎證書等；
4.本人的研究方向、主要論文論著的列表（注明期刊名稱，年、期和起止頁碼）以及能體現個人科研水平的學術論文等相關材料原件及復印件。未能按期提供者，視作無相關科研成果。凡有弄虛作假者（與報名表所填寫信息不符），一經查實，立即取消應聘資格。
（二）考試方式及程序
1.崗位編號為B08-B16的崗位采用試講+面試的方式考核。
通過報名資格審查的人員全部參加試講，試講時間：2021年12月25日下午2:00開始（如因疫情等其他原因推遲，將在江蘇省人力資源和社會保障網站及江蘇食品藥品職業技術學院網站發布延期公告，并以電子郵件的形式通知應聘人員）。試講主要測試應聘人員的學術水平和教學基本素質，以碩士學位論文成果匯報為主，重點考察專業基礎、學術水平、創新能力、教育教學能力、專業交流和匯報能力等。試講成績合格線為60分（滿分100分），成績當場告知應聘人員。在試講合格分數線以上，按招聘計劃1:3的比例，確定參加面試的人員，不足該比例的按實際人數確定面試人選。
面試主要測試履行崗位職責所需的業務能力和綜合素質等。面試滿分為100分，合格線為60分。成績當場告知應聘人員。
考試成績計算方法：采用百分制計算應聘人員總成績，總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法：最終成績＝試講成績×50%+面試成績×50%。總成績分數相同者，以試講分數高者排名在前。
2.崗位編號為B17的崗位采用筆試+面試的方式考核。
通過報名資格審查的人員全部參加筆試，筆試時間：2021年12月25日下午2:00開始（如因疫情等其他原因推遲，將在江蘇省人力資源和社會保障網站及江蘇食品藥品職業技術學院網站發布延期公告，并以電子郵件的形式通知應聘人員）。筆試主要考察應聘人員的學生管理和思想政治教育知識及業務能力，不指定大綱和教材，筆試合格線為60分（滿分100分）。進入面試人員姓名、筆試成績、崗位、排名將于筆試結束后3個工作日內在江蘇食品藥品職業技術學院人事處網站（https://rsc.jsfpc.edu.cn）公布，應聘人員可憑準考證號查詢。在筆試合格分數線以上，按招聘計劃1:3的比例，確定參加面試的人員，不足該比例的按實際人數確定面試人選。
面試主要測試履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。面試成績合格線為60分（滿分100分），成績當場告知應聘人員。
考試成績計算方法：采用百分制計算應聘人員總成績，總成績滿分為100分。報考崗位最終成績計算方法：最終成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%。總成績分數相同者，以面試分數高者排名在前。
本次招考工作（自報名截止之日起至公示擬聘用人員名單）計劃在50個工作日內完成。
四、體檢、考察
考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》及江蘇省教師資格認定體檢標準執行。對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人選名單將在江蘇省人力資源和社會保障網站及江蘇食品藥品職業技術學院網站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人選姓名、學歷、專業、現工作單位、現學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他導致聘用崗位空缺時，由學校決定一次性遞補。聘用審批或者備案后不再遞補。
五、公示與聘用
對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在學校最低服務3年（含試用期）。擬聘用專職輔導員崗人員與學校簽訂5年聘用合同，除依法依規解除聘用合同外，一經聘用須在本校輔導員崗位服務5年以上（含試用期），服務期內不得調動或在校內交流到非輔導員崗位。
屬于下列情況之一者，學校取消聘用資格：
1.無工作單位的人員在學校通知簽訂聘用合同后，15個工作日內不與學校簽訂聘用合同者；
2.應屆畢業生不能在本公告規定時間前取得相應學歷學位證書者；
3.在職人員在學校通知簽訂聘用合同后，30個工作日內提供不了與原單位解除關系證明者。
六、招聘政策咨詢
江蘇食品藥品職業技術學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
招聘政策咨詢電話：0517-87088556
聯系人：朱老師
七、招聘工作監督
中共江蘇食品藥品職業技術學院紀委對此次招聘工作進行紀律監督。
招聘工作紀檢監督電話：0517-87088183
聯系人：李老師
八、招聘工作舉報
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳
舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話、傳真：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話、傳真：025-83230723。
江蘇食品藥品職業技術學院
2021年12月7日
