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為進一步優化幼兒教師隊伍結構，促進學前教育事業持續健康發展，根據魏村街道幼兒教育發展需求，決定公開招聘幼兒教師八名。現將有關招聘事項公告如下：
一、招聘方式
按照公開、公平、公正、擇優的原則，采取發布公告、個人報名、考核、體檢、政審、公示六個環節進行。
二、招聘條件
1.品行端正，遵紀守法，身體健康，熱愛幼教事業，無違法犯罪記錄及其他紀律處分。
2.年齡在35周歲及以下（1986年5月30日后出生），具有幼教“五級梯隊”榮譽稱號的可放寬到40周歲及以下（1981年5月30日后出生）；
3.學前教育專業必須具備全日制大專及以上學歷，并持有幼兒教師資格證；非學前教育專業必須具備本科及以上學歷，并持有相應教師資格證。（正在申請者必須在報名時提供網上公布成績的截屏證明）。
4.掌握基本的彈、唱、說、跳等專業技能。
三、招聘程序
（一）報名及資格審查
1.報名時間
2021年6月7日—6月11日(每天上午8:30～11:30，下午1:00～5:00）。
2.報名地點
常州市新北區魏村街道為民服務中心125辦公室
報名聯系電話：0519-81591651，13861052811；
郵箱：1033874440@qq.com
3.報名材料
（1）考生須攜帶本人身份證、教師資格證（正在申請者提供網上公布成績的截屏證明）、學歷證書、學位證書原件及復印件各1份到現場報名。（2021年應屆生畢業證書、學位證書的提供時間參照全國高校統一畢業證領取發放時間，逾期不能提供者，取消錄用資格。2021年應屆生應在試用期內取得所規定的教師資格證，試用期滿仍未取得所規定的教師資格的，依法解除聘用合同。）
（2）近期免冠2寸彩色照片1張。
（3）2021年常州市新北區魏村街道幼兒教師招聘報名資格審核表。
4.資格審查
由街道招聘領導小組對報名人員進行資格審查，凡經查實，屬于弄虛作假或不符合報名條件報考的，取消考試資格。
（二）組織考核
1.考核時間：6月下旬魏村街道組織人事部門、行政審批局統一對資格審查合格者進行考核，具體時間另行通知。
2.考核地點：常州市新北區孝都幼兒園（乘車方式：18路、36路至魏村派出所站下車往前走300米即到）。
3.開考比例：本次招聘開考比例為1：2，資格審核結束后，未達到開考比例則將按規定核減招聘計劃。
（三）考核項目
1.理論考試（30分）：時間為2小時，內容包括教育學、心理學、幼兒教育指導綱要、幼兒園工作規程、3-6歲兒童學習與發展指南、幼兒園教師專業標準、幼兒教師應知應會知識以及相關案例分析。
2.技能考核（50分）：舞蹈、特長展示內容可提前準備，其余考核項目當場抽簽決定。
（1）命題繪畫（20分）：1小時內完成，蠟筆或水粉，畫種不限，提供畫紙，其余繪畫用品自備；
（2）自彈自唱（10分）：現場抽取曲譜（內容為兒童歌曲），準備5分鐘，正式彈唱2遍（3分鐘內完成）；
（3）舞蹈展示（10分）：自備一個3分鐘以內的舞蹈，舞種不限，音樂、道具自備。
（4）特長展示（10分）：材料自備
3.模擬上課（20分）：根據命題內容準備1小時，然后進行10分鐘以內的模擬上課。
（四）成績公布
根據各類考核成績匯總情況，并由高分到低分順序排列并及時公布，按照招聘數1：1的比例確定體檢人員名單。
（五）體檢
參加體檢人員按照規定時間到指定地點進行體檢。體檢標準參照《江蘇省實施<教師資格條例>細則（暫行）》中有關要求，體檢不合格或不按規定進行體檢者，取消錄用資格，所缺名額在其余招考人員中由高分到低分作遞補。
（六）政審與公示
1.對體檢合格人員，由街道組織人事部門和行政審批局對其進行政審，政審不合格者按成績高低依次遞補。
2.對擬錄用人員進行公示，公示時間為7個工作日。對公示結果無異議的，辦理錄用手續；對反映有嚴重問題并查有實據，不符合錄用條件的，不予錄用。
四、錄用人員待遇
考核、體檢和政審均通過后，正式簽訂聘用合同，試用期為3個月，享受街道聘用幼兒教師相關待遇。
本公告由魏村街道組織人事部門和行政審批局負責解釋。
附件：2021年常州市新北區魏村街道幼兒教師招聘報名資格審核表.docx
常州市新北區魏村街道辦事處
2021年5月30日
