(四)考評面試
1.綜合素質考評：根據符合條件報考對象的就讀學校、學歷層次、學業成績、技能特長、榮譽獲獎以及在校綜合表現進行綜合素質考評，按照一定比例擇優通知考生參加面試考核。綜合素質考評滿分為100分，具體考評內容見附件3。
2.面試考核：面試考核分組進行，由評委進行量化打分，滿分為100分，合格分為70分。未按規定時間和地點參加面試的，視為放棄面試資格。面試具體時間、地點另行短信通知。
面試由開化縣教育局組織實施，縣人力資源和社會保障局全程參與。
(五)確定簽約
根據總成績分學科從高分到低分(總成績=綜合素質考評×40%+面試×60%)，按照招聘計劃數1:1的比例確定擬簽約對象，并在規定時間內簽訂就業協議書，否則視作自動放棄簽約資格。
考試總成績滿分為100分，合格分為70分。總成績不合格者，不能列入簽約、考核對象。本人放棄簽約的，可按總成績從高分到低分依次遞補簽約。
(六)考核體檢
由教育局負責組織對簽約對象進行考核，主要考核簽約對象思想政治表現、遵紀守法情況、獎懲情況等。在校表現須有學校院、系及以上單位出具的書面鑒定材料。因違紀被所在學校處罰或參與***等邪教組織被有關部門認定的，不予聘用。考核不合格或本人放棄考核的，可按總成績從高分到低分依次遞補。
根據考核情況確定體檢對象，體檢工作按人力社保部、原衛生部、國家公務員局《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)執行。
體檢標準參照國家人社部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》等政策執行，相同體檢項目以標準高的為準。其中幼兒教師體檢同時參照《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的函》(浙教資中心〔2011〕1號)規定。體檢時間另行通知。入圍體檢對象不按規定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢和聘用資格。體檢不合格或本人放棄體檢的，可按總成績從高分到低分依次遞補。
(七)公示聘用
經考試、考核、體檢擇優確定擬聘用對象，公示7個工作日無異議后，辦理相關聘用手續。擬聘用對象須按規定時間取得畢業證書(國(境)外高校畢業生需提供學歷認證書)及相應的教師資格證，如不能按期取得，取消聘用資格。聘用前放棄、取消聘用者可按總成績依次遞補。
聘用人員見習期結束并確定續聘前，應按要求辦理落戶手續。首次簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后，須在開化縣服務滿5年。
四、有關要求
整個招聘過程，嚴格規范執行開化縣及高校所在地疫情防控要求，確保人員安全健康。
歡迎有意向、符合條件的對象屆時按規定時間與地點參加現場應聘。
本公告有關事宜由開化縣教育局負責解釋。
咨詢電話：0570--6012795、6013538聯系人：汪老師、賴老師
1.開化縣赴高校招聘2021年教師計劃表
2.開化縣赴高校招聘2021年教師報名表
3.開化縣赴高校招聘2021年教師綜合素質考評內容
4.報名應提供的材料清單
5.開化縣教育人才相關政策
開化縣人力資源和社會保障局
開化縣教育局
2020年11月9日
