根據應聘同一崗位筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數1：2的比例確定面試對象，筆試成績相同的，均進入面試。面試方式為教學試講。
面試未形成競爭的崗位，面試成績不得低于60分。
3.成績合成：
綜合成績=筆試成績×50%＋面試成績×50%
綜合成績相同的，以面試成績高者為先。
綜合成績計算按四舍五入法保留小數點后兩位。
（五）體檢
根據應聘同一崗位考試綜合成績從高分到低分，按招聘崗位計劃數等額確定體檢對象。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。
（六）考察
體檢合格人員由用人單位及其主管部門對其思想政治表現、遵紀守法、道德品質、業務能力、工作實績、是否違反計劃生育政策等情況進行考察，并對擬聘人員資格條件進行復審。
（七）遞補
招聘計劃出現空缺時，可以經區招聘領導小組研究決定，按照應聘同一崗位考試綜合成績和體檢、考察結果依次等額遞補1次。
（八）確定擬聘對象
根據考試、體檢和考察結果，由招聘單位和主管部門確定擬聘人員名單，并將擬聘人員名單按要求提交區人社局進行審查。審查合格擬聘人員名單在管理區政府網站公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿無異議，由區人社局審批，報市人社局備案。
六、其他規定及說明
1.考生須憑身份證、準考證參加考試。
2.因處于新冠疫情防控的特殊時期，請應聘人員注冊“健康碼”配合查驗，資格復查、筆試、面試期間，要全程佩戴口罩并配合做好體溫檢測等疫情防控工作。
3.其他未盡事宜，按國家、省、市有關文件規定執行。
咨詢電話：0736-7505159（區教育局）、0736-7504987（區人社局）
監督電話：0736-7508011（上午8:00-11:30；下午14:30-17:00。法定節假日不接受電話咨詢。）
常德市西洞庭管理區教育局
常德市西洞庭管理區人力資源和社會保障局
2020年11月5日
