3、報名所需材料：《商水縣2020年事業單位引進高層次人才報名登記表》，本人有效身份證、畢業證、學位證、資格證等相關證件原件及復印件。
4、資格審查：根據報考人員提交的相關材料進行資格審查并及時將結果反饋給本人。
（二）注意事項
1、每個報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名。
2、資格審查貫穿引進工作全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效。一經發現不符合引進條件、弄虛作假或違反引進規定的，將取消其考試、聘用資格，由此產生的一切后果由個人承擔。
3、通過資格審查人員，通過電話或短信方式告知，請保持電話暢通，并按照規定的時間、地點及要求進行相關工作。逾期不到的，視為自動放棄資格。
五·考核
本次事業單位高層次人才引進不受報名比例限制，對報名人數較多、比例超過1：3的，采取筆試與面試相結合的方式進行，報名人數比例不超過1：3的直接進行面試，考試的具體形式由中國·河南招才引智創新發展大會商水縣工作領導小組根據報名情況和崗位要求研究決定，并及時通知考核對象。考核合格人員確定為體檢對象。
六·體檢
根據考核結果，按擬招聘崗位計劃1:1的比例確定體檢對象。體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部〔2010〕19號）的有關規定執行。法律、法規和行業主管部門有統一規定的，從其規定。體檢不合格或自愿放棄出現的崗位不再遞補，體檢時間、地點另行通知。
七、公示與聘用
體檢合格人員提請縣編委會研究后確定為擬聘用人員，并在縣政府網站和市人事考試網上進行公示。公示期滿且無異議的人員按照有關規定辦理相關聘用入編手續。
聘用人員實行試用期制度，試用期一年，試用期間執行試用期工資。試用期滿后由用人單位進行綜合考察，合格的予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
八、管理措施和待遇
引進人才最低服務期限為5年（含試用期），到崗前與用人單位簽訂《服務期承若協議》。5年內不得申請調離商水，若擅自離開，不予辦理人事檔案轉移手續。此次引進的緊缺高層次人才服務期滿后，結合單位評價、工作實績、年終考核等情況，經考核評定優秀者，優先考慮職稱評定。
九、其他事項
1、公告通過商水縣政府網、周口人事考試網和河南省招才引智創新發展大會官網進行發布。商水縣政府網為本次招聘工作的專用網站，有關招聘信息及相關事項，均通過網站進行發布。
2、嚴格公開引進紀律，接受社會及紀委監察委全程監督。
3、本次引進人才招聘方案由中國·河南招才引智創新發展大會商水縣籌備工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜按國家、省、市有關規定執行。
4、本次引進高層次人才公告最終解釋權歸商水縣2020年招財引智工作領導小組。
5、咨詢電話：18238905799。
附件:
1.商水縣2020年事業單位引進高層次人才報名登記表.doc
中國·河南招才引智創新發展大會
商水縣工作領導小組辦公室
2020年10月13日
