商水縣2017年公開招聘教師實施方案
根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社[2015]55號）文件精神，結合我縣教師編制情況，經縣委、縣政府研究同意，公開招聘農村中小學教師197名，特殊教育專業教師3名，幼兒教師50名。
一、招聘原則
1、堅持“按需設崗、公開招聘、平等競爭、擇優聘用”的原則。
2、堅持按計劃招聘的原則。
3、堅持筆試與面試相結合的原則。
二、招聘對象
面向社會公開招聘。
三、招聘崗位及人數
1、招聘農村初中教師97名。專業和人數是：語文12名、數學15名、英語10名、物理10名、化學10名、生物10名、地理10名、政治10名、歷史10名。
2、招聘農村小學教師100名。專業和人數是：語文20名、數學20名、英語20名、體育20名、音樂10名、美術10名。
3、招聘特殊教育專業教師3名。
4、招聘幼兒教師50名。
四、報考資格條件
基本條件：遵守憲法和法律；具有良好的品行；崗位所需的專業知識和技能；適應崗位要求的身體條件。
（一）報考農村初中教師資格條件
1、全日制普通本科及以上學歷師范專業的應往屆畢業生；
2、年齡35周歲以下（1982年9月30日以后出生）；
3、具有初級中學及以上教師資格證書；
4、所報考的專業須與所學專業一致。
（二）報考農村小學教師資格條件
1、全日制普通專科及以上學歷師范專業的應往屆畢業生；
2、年齡35周歲以下（1982年9月30日以后出生）；
3、具有小學及以上教師資格證書；
4、所報考的專業須與所學專業一致。
（三）報考特殊教育專業教師資格條件
1、全日制普通專科及以上學歷的特殊教育專業應往屆畢業生；
2、年齡35周歲以下（1982年9月30日以后出生）；
3、具有教師資格證書。
（四）報考幼兒教師資格條件
1、全日制（三年制）普通中等及以上學校幼兒教育、學前教育專業的應往屆畢業生；
2、年齡35周歲以下（1982年9月30日以后出生）；
3、具有幼兒教師資格證書。
（五）下列人員不準報考
（1）已簽訂特崗教師聘用協議的；
（2）曾因犯罪受過刑事處罰的人員；
（3）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；
（4）涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；
（5）曾在招聘考試中認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；
（6）其它不符合招聘條件的。
五、招聘程序及辦法
（一）發布信息
于2017年9月22日在周口人事考試網和縣電視臺發布招聘信息。
（二）報名與資格審查
1、報名方式：采取現場報名方式進行。
２、報名時間：2017年10月10日至10月13日上午8:00至12:00，下午14:30至17:00。
3、報名地點：商水縣教師進修學校（周商路與溵川大道交叉口向西500米路北）。
4、報名時帶如下證件原件和復印件（一份）：本人有效身份證、畢業證、就業報到證、教師資格證。
5、應聘人員用黑筆分類填寫《商水縣2017年公開招聘教師報名登記表》，現場采集報名信息。
6、加分條件：按照國家和省有關規定，大學生村干部、退役大學生士兵筆試成績加10分。符合多個加分條件的，最多加10分。擬享受加分政策的報考者，報名時帶有關證(聘)書原件和復印件進行統一審核，并公示。逾期不提交相關資料的，不享受加分待遇；
7、報考人員只能選報一個崗位，每個崗位計劃招聘人數與報名人數的比例不得小于1:3，達不到1:3時需相應核減擬招聘崗位，核減后仍達不到比例的，該崗位不再招聘。
退還所交報名費用。
8、凡報名應聘的人員每人交納報名考務費30元。
9、本次公開招聘，資格審查工作將貫穿于考試招聘的全過程。報考人員報名時提交的信息和提供的材料必須真實有效。凡發現報考人員與擬聘用崗位所要求資格條件不符以及提供虛假材料者，立即取消其考試、聘用資格，報名考務費不再退還。
10、負責資格審查工作人員必須堅持原則，認真審核，嚴格把關，堅決杜絕不符合條件的報名人員蒙混過關。
11、領取準考證。考生于2017年10月20日，持有效身份證到商水縣進修學校（周商路與溵川大道交叉口向西500米路北）領取準考證。
（三）報考人員咨詢有關問題，可撥打電話商水縣人力資源和社會保障局：0394-7993955；商水縣教育體育局：0394-5441628。
六、考試
考試分為筆試和面試，筆試成績總分100分，面試成績總分100分。
（一）筆試
1、筆試時間：2017年10月22日上午9:00-11:00。
2、筆試地點：以準考證為準。
3、筆試內容：
（1）報考初中教師、小學教師和特殊教育專業教師筆試內容為政治理論、教育學、心理學、教育法規、教師職業道德等知識。
（2）幼兒教師筆試內容為政治理論、幼兒教育學、幼兒心理學、教育法規、教師職業道德等知識。
4、筆試采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行。
5、考生進入考場時核對準考證和身份證、使用金屬探測儀、筆試現場錄像、實施信號屏蔽、全程視頻監控。
6、考生筆試成績在商水縣人民政府網公示。
（二）面試
1、資格確認：按照筆試成績從高分到低分的順序，分學段、分崗位按1:2的比例依次確定面試人選。入圍面試人選最后一名有并列情況者，一并參與面試。
2、面試形式：面試采取說課形式。體、音、美和幼兒教師加試專業技能。
3、本次考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。
面試方案另行制定。
（三）考試總成績
考試總成績=（筆試成績＋加分）＋（面試成績）。
七、體檢與考察
1、體檢：根據崗位需求，按照考試總成績，按擬招聘崗位1：1的比例確定參加體檢人員，體檢標準依據《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法（試行）》。體檢費用自理。因體檢不合格造成的空缺，按崗位依據考試總成績從高分到低分依次遞補。
2、對體檢合格的人員，確定為考察對象。由縣公開招聘教師工作領導組組成考察組，對體檢合格考生進行考核，寫出考察鑒定。考察也是對報考者資格的復審，考察內容：一是政治思想表現、道德品質等;二是對文憑學歷、檔案材料是否齊全及其真偽進行審查把關。并與報名表進行再次核對，杜絕弄虛作假、冒名頂替。
3、考察不合格者，取消其聘用資格。空缺崗位不再遞補。
八、公示與聘用
（一）按考試總成績，從高分到低分（分數保留兩位小數，四舍五入）確定擬聘用人員，公示7個工作日。
（二）首次就業人員試用期為一年，試用期滿由縣人社局、教體局負責考核，考核合格的實行聘用制和人事代理，簽訂聘用合同。已聘用教師5年內不得要求調動工作。試用期滿考核不合格的，由用人單位提出取消聘用意見，報聘用審批機關批準。
（三）根據所設崗位，依據考試總成績從高分到低分依次選擇崗位。
（四）試用期間及試用期滿后的工資福利待遇按國家有關規定執行。
九、組織領導與紀律要求
本次教師招聘工作，由商水縣公開招聘教師工作領導組具體負責組織實施。各成員單位要在領導組的統一領導下，分工負責，通力協作，確保此項工作順利進行。本次招聘教師工作依法進行，每個環節實行公開、公示，陽光操作，接受社會監督。所有參與組織招聘的工作人員，必須嚴守工作紀律，任何人不得打招呼、寫條子。工作人員參與作弊者，一經發現，嚴肅查處，情節嚴重的移交司法機關。
本方案由商水縣公開招聘教師工作領導組辦公室負責解釋。
商水縣公開招聘教師工作領導組
二〇一七年八月一日