2020年蘇州市相城區補充招聘職業學校教師簡章【3名】
文武教師溫馨提示：近期文武教師網收到舉報，有詐騙分子發布虛假信息，進行騙取報名費，如信息中涉及報名收費，請各位老師謹慎鑒別，確認無誤后再繳費報名，以免上當受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費用，學校招聘不需要支付，文武網所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權威部門公布的正式信息為準。
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因工作需要，相城區公辦職業學校補充招聘年金制教師3名。為加強管理，由區教育局統一組織實施。現將有關事項公布如下：
一、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的資格條件。
2.年齡按周歲計，計算截止日期至簡章發布之日。具體學科、人數、條件見簡章附件1。
3.下列人員不得報名：（1）現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生；（2）應聘人員與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系，到崗后又有直接上下級領導關系的；（3）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；（4）有政策規定或協議明確2020年8月31日前不得解聘、離開現工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員；（5）已在本區錄用的編制內、年金制教師。
二、報名時間及方式
自簡章發布之日起至2020年8月21日下午16:00前接受報名，逾期不予補報。
報名方式：本次招聘采用“網上報名”的方式遞交應聘材料，招聘郵箱為：xcveczp@163.com，郵件主題及報名材料壓縮包均統一命名為“應聘者姓名+應聘崗位名稱”。如有咨詢，可聯系學校校長辦王喜平老師QQ：43621482，辦公電話：0512-66153318或手機：13052889168。
三、考核招錄程序
1.遞交資料
報名者應正確填寫《2020年蘇州市相城區補充招聘職校教師資格審查登記表》（見簡章附件2，簡稱《登記表》）發招聘郵箱，信息不實則視為報名無效。同時隨郵件發送佐證材料（拍照或掃描即可，務必按編號順序排列）：
2020年全日制普通高校應屆畢業生須提供：①《登記表》；②身份證；③所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”；④“畢業生就業協議書（空白）”；⑤在校期間的全部課程成績單；⑥近期免冠一寸證件照（用于張貼在資格審查登記表）。
目前尚未辦理就業派遣手續的2018、2019年全日制普通高校畢業生須提供：①《登記表》；②身份證；③學歷證書、學位證書；④所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”；⑤“畢業生就業協議書（空白）”；⑥在校期間的全部課程成績單；⑦近期免冠一寸證件照（用于張貼在資格審查登記表）。
在職人員須提供：①《登記表》；②身份證；③學歷證書、學位證書；④工作經歷證明（如：事業單位聘用合同、勞動合同、社保繳費證明等）；⑤近期免冠一寸證件照（用于張貼在資格審查登記表）。
2.資格審查
學校招聘領導小組對報名材料進行資格初審，報區教育局復核后，于8月22日前在學校網站公示符合條件人員名單和考試具體時間，公示時間3天。
3.招聘考試
考試當天考生帶好所有報名材料原件進行現場驗證，驗證通過的考生領取準考證參加考試。
開考比例為1:3，報名結束后達不到開考比例的，核銷該招聘崗位�？荚嚥捎孟燃寄軠y試后模擬上課的方式進行，從準確全面、熟練程度、創新潛質等方面評判應聘者的實力水平。兩個單項各設滿分為100分，技能測試低于60分不得參加模擬上課，根據各招聘崗位計劃數以1:3的比例，按技能測試高分到低分的順序確定進入模擬上課的人選，不足1:3比例的，按實際符合條件人數確定進入模擬上課的人選，模擬上課低于60分不予錄用。
考試總分=技能測試得分×60%+模擬上課得分×40%，總分低于60分不予錄用。
考試成績于考試結束當天在學校網站（www.xcvec.com）和相城區教育信息網進行公示（http://www.xcjyxx.com/）。
四、考察（政審）和資格復查
在各招聘崗位參加考試的人員中，按照考試總分從高分到低分的順序，根據招聘計劃人數1:1的比例，確定進入考察（政審）的人選（總分相同時，技能測試成績高者在前，如技能測試成績、模擬上課成績均相同，則組織加試）。學校對應聘人員進行考察（政審），并對應聘人員資格條件進行復查。
五、體檢
考察（政審）和資格復查合格的應聘人員進入體檢，體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
在公示前，因考生考察（政審）、資格復查和體檢不合格以及因自動放棄錄取資格而出現缺額時，可在報考同一崗位的人員中按考試總分從高分到低分的順序進行一次性遞補。
六、錄取和聘用
擬錄用人員名單，按規定在相城區教育信息網進行公示，時間不少于7個工作日。經公示無異議，報區委編辦、區人力資源和社會保障局備案后，辦理錄用等相關手續。在整個招聘過程中，凡不符合規定條件或弄虛作假一經查實，隨時取消應聘資格，責任由應聘人員自負。
錄用人員應在規定時間內與用人學校簽訂《畢業生雙向選擇就業協議書》或《勞動合同》。已辦理就業派遣手續的應聘人員，須在規定時間內自行辦理與原單位的合同解除手續。因應聘人員個人原因逾期未辦理相關手續的，取消其錄取資格。
新錄用人員統一實行試用期，試用期按相關規定執行。應聘者須于進校三年內（2023年8月31日）前取得教師資格證書，逾期不能取得的，取消續簽資格。
七、其他說明
本次招聘人員納入年金制教師管理，薪資報酬、住房公積金等參照事業同類編制人員執行。
八、紀律與監督
本次招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察機關和社會公眾的監督。對單位和個人違反招聘規程規定一經查實的，按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。為方便群眾和社會監督，特設監督舉報電話：0512-85181045。
九、本簡章由相城區教育局負責解釋
咨詢電話：0512-85182102。
1.2020年蘇州市相城區補充招聘職校教師學科、人數及條件
2.2020年蘇州市相城區補充招聘職校教師資格審查登記表
蘇州市相城區教育局
2020年8月14日
