在職人員應聘的，還需提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。
上述材料中③④⑤⑥均須提供原件和一份復印件，復印件與①②原件按順序裝訂。另需提交1寸彩色與《報名登記表》同底板的近期免冠照片3張（背面備注上報考學科+姓名+手機號）。
四、面試
面試準考證領取時間、地點和進入面試人員名單在菏澤高新技術產業開發區網站（http://www.hzgxq.gov.cn/）上發布，請報考人員務必登陸準確的網站查詢有關信息。
面試采用試講、答辯、技能測試等形式進行。主要測評應聘人員的綜合素質和從事專業工作所具備的基本能力、專業素養。面試設定最低合格線為70分，面試成績低于合格線的取消應聘資格。
面試時不允許作任何形式的自我介紹，不準透漏個人信息，否則取消面試資格。凡不能在規定時間到指定地點點名、抽簽、面試的視為自動棄權。
五、體檢與考察
（一）體檢。面試合格者按照面試合格成績高低以1:1比例確定進入體檢考察范圍人選（同一崗位出現成績并列的，按照學歷層次高者優先、應屆畢業生優先、年齡小者優先的順序確定）。體檢在縣級以上綜合醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢費用由應聘人員承擔。
（二）考察。區人才工作領導小組將對考察人選的個人檔案、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考察，考察不合格者取消其聘用資格。
（三）遞補。因放棄體檢、考察或體檢、考察不合格造成的空缺，經區人才工作領導小組審核同意后，從應聘同一崗位面試合格人員中依次等額遞補，遞補只進行一次。成績并列的，按照學歷層次高者優先、應屆畢業生優先、年齡小者優先的順序確定。
六、公示與聘用
擬錄用人員名單在菏澤高新技術產業開發區網站公示7個工作日。公示期間收到信訪舉報，經查屬實、影響聘用的，取消其錄用資格。公示期滿無異議的，按相關規定辦理入編聘用手續。符合報名條件、未取得教師資格證書的畢業生，聘用后1年內沒有取得相應的教師資格的，予以解聘。
七、其他
其他未盡事宜以菏澤高新區人才工作領導小組解釋或發布的信息為準。
咨詢電話：0530-6205966、0530-5400060；
監督電話：0530-6200569。
附件1、2020年菏澤高新區實驗小學公開引進高層次人才崗位一覽表.xls
附件2、2020年菏澤高新區實驗小學公開引進高層次人才報名登記表.docx
附件3、2020年菏澤高新區實驗小學公開引進高層次人才誠信承諾書..docx
附件4、2020年菏澤高新區實驗小學公開引進高層次人才考試疫情防控注意事項.docx
菏澤高新區人才工作領導小組辦公室
2020年7月14日
