經審查不具備招募條件的，取消考生面試資格；在規定時間內未提交相關材料的，視為棄權。因棄權或取消資格出現的崗位上的人員空缺，按筆試成績依次遞補，遞補考生筆試成績應在筆試最低合格分數線以上。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招募計劃。達不到招募比例的，按實有合格人數確定面試人選。
（七）面試
全市統一組織面試。面試采用結構化面試的方式進行。面試時間和地點另行通知。
根據筆試、面試成績各占50%的比例，按百分制計算考生的綜合成績。面試結束后，根據考生總成績，等額確定進入體檢范圍人選，同一崗位出現總成績并列的，按筆試成績從高分到低分確定進入體檢范圍人選，筆試成績仍相同的，統一組織加試，根據加試成績由高分到低分依次確定進入體檢范圍人選。進入體檢范圍人選的面試成績不得低于60分，其中面試人員形不成有效競爭的職位，擬確定為體檢人選的面試成績不得低于我市招募計劃同類崗位（指同一種服務類型）其他進入體檢所有人選的面試最低成績。
面試成績和進入體檢范圍人員名單在“濟寧市人力資源和社會保障局”門戶網站（http://hrss.jining.gov.cn/）公布。
（八）體檢
各縣（市、區）“三支一扶”辦公室組織在縣級以上綜合性醫院進行體檢，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》執行，國家另有規定的從其規定。報考人員未按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。對體檢不合格或放棄者，從報考同一崗位進入面試范圍的人員中按綜合成績由高到低進行依次等額一次性遞補。體檢合格后放棄招募資格的，不再遞補。
遞補進入體檢范圍人員名單在“濟寧市人力資源和社會保障局”門戶網站（http://hrss.jining.gov.cn/）公布。
（九）公示
經資格審查、考試、體檢、檔案審查等合格的人員作為擬招募對象，由省“三支一扶”辦公室統一在“山東高校畢業生就業信息網”等網站進行公示，公示期為5個工作日。經公示無異議的，確定為招募對象。
資格審查貫穿招募工作全過程。發現報考人員有弄虛作假等違紀違規行為的，隨時取消招募資格。
四、其他事宜
1、公示結束后，組織擬招募人員進行崗前培訓，培訓結束后，由縣（市、區）“三支一扶”辦公室組織擬招募的“三支一扶”人員簽訂服務協議，服務期為2年。
2、“三支一扶”人員享有服務協議規定的各項權利，要履行服務協議的各項義務，不得單方中止協議或擅自離崗。如因不可抗力因素或其他特殊原因不能繼續服務的，要提出申請，經市“三支一扶”辦公室同意并報省“三支一扶”辦公室批準后，終止服務協議。
3、本次招募的“三支一扶”人員服務滿2年且考核合格的，采取考核考察的方式公開招聘為原鄉鎮（街道）事業單位工作人員，在聘用合同中約定5年的最低服務期限（含“三支一扶”計劃服務年限）。考核不合格的，取消聘用資格，解除服務協議。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦、不授權、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。本補充公告有關問題由濟寧市“三支一扶”工作協調管理辦公室負責解釋。
有關報考崗位具體問題，請咨詢各縣（市、區）“三支一扶”工作協調管理辦公室。
任城區“三支一扶”辦公室：0537-7906862
兗州區“三支一扶”辦公室：0537-3412116
曲阜市“三支一扶”辦公室：0537-4498402
泗水縣“三支一扶”辦公室：0537-4365375
鄒城市“三支一扶”辦公室：0537-5212876
微山縣“三支一扶”辦公室：0537-8222226
魚臺縣“三支一扶”辦公室：0537-6228216
金鄉縣“三支一扶”辦公室：0537-8709227
嘉祥縣“三支一扶”辦公室：0537-6865213
汶上縣“三支一扶”辦公室：0537-7239578
梁山縣“三支一扶”辦公室：0537-7367396
太白湖新區“三支一扶”辦公室：0537-6537071
經濟開發區“三支一扶”辦公室：0537-6980818
濟寧市“三支一扶”辦公室咨詢電話：0537-2967915
報名技術咨詢電話：0531-88597886
附件：
1、濟寧市2020年高校畢業生“三支一扶”計劃招募崗位需求表.xlsx
2、濟寧市各縣（市、區）“三支一扶”辦公室地址及聯系電話.docx
濟寧市“三支一扶”工作協調管理辦公室
2020年7月10日
