3.資格復審
資格復審時，進入面試范圍人員自行打印并攜帶《烏海市委黨校（行政學院、社會主義學院）公開引進人才報名登記表》（一式4份），本人身份證，各學習階段的畢業證、學位證、教育部發放的《國外學歷學位認證書》，《烏海市委黨校（行政學院、社會主義學院）公開引進人才誠信承諾書》（附件4）、榮譽獎勵證書、中共黨員證明等資料原件、復印件（2份）。2020年全日制應屆畢業生應攜帶由就讀學校出具的院系、學制、專業、畢業時間等情況的證明及學生證原件；已就業的往屆畢業生，需持有現用人單位出具的同意參加本次人才引進的證明（必須攜帶）。烏海籍考生須提供戶口本或戶籍證明。對擬引進人員的資格審查貫穿于引進工作全過程，在任何階段及試用期內發現條件不符或弄虛作假的，一律取消引進資格。
資格復審時間、地點另行通知。
（二）面試
采取結構化面試形式，主要考察報考者綜合分析、組織協調、邏輯思維、語言表達、崗位適應能力等。
面試時間、地點另行通知。
（三）試講
采取專題試講的形式，主要考察報考者的專業知識、現場應變、教姿教態等方面能力。
試講時間、地點另行通知。
（四）體檢和政審考察
加權計算面試和試講（面試成績與試講成績比為4:6）總成績后，由烏海市委黨校確定進入體檢和政審考察范圍人選。
1.體檢。體檢工作由烏海市委黨校統一組織，按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定選取體檢項目，制定體檢標準。應聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消其應聘資格。應聘人員體檢不合格或被取消資格的，從參加該崗位考試的應聘人員中按照總成績由高到低的順序依次遞補。
2.政審考察。政審考察工作由烏海市委黨校統一安排。對考察中發現有條件不符、弄虛作假、隱瞞信息等情形的，取消引進資格，并記入報名人員誠信檔案。考察不合格的取消引進資格并進行遞補。
（五）公示
對擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議者，辦理引進手續。
三、管理和待遇
（一）管理
1.確定聘用的教師納入黨校事業編制管理，由黨校按照相關協議等進行日常管理和考核。
2.確定聘用人員須簽訂工作年限不少于5年的聘用合同，違反合同約定的服務期限未滿提出離開黨校的，承擔違約責任并記入誠信檔案，并收取違約金5萬元人民幣。
3.引進人員按規定實行為期1年的試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
（二）待遇
黨校引進的人才列入烏海市事業單位人才招聘目錄。享受2020年我市事業單位引進人才同等待遇，引進的全日制碩士研究生享受20萬元購房補貼及相關待遇，全日制博士研究生享受50萬元購房補貼及相關待遇。
五、其他事項
1.本簡章最終解釋權歸烏海市委黨校所有。人才引進過程中遇特殊情況由烏海市委黨校人才引進工作領導小組決定。
2.政策咨詢電話：姬老師：0473-261695815647380448
盧老師：0473-261689313947339878
附件1：烏海市委黨校（行政學院、社會主義學院）公開引進人才崗位表.doc
附件2：烏海市委黨校（行政學院、社會主義學院）公開引進人才報名登記表.doc
