申請加分人員在現場報名時須提交《霍邱縣2020年度公開選調城區小學教師加分申請表》（式樣見附件5），同時提交“優秀教師”相關證書、文件的原件及復印件，復印件須加蓋縣直屬學校或鄉鎮中心學校公章。
七、筆試成績
1.為確保選調人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數線為60分，達不到最低合格分數線的，不得進入下一選調環節。
2.依據選調計劃數和應聘人員最終成績（含加分），從高分到低分，按1：1比例等額確定進入體檢、考察人員,如遇成績相同時，依次以試卷中教材教法、教材、課程標準順序確定得分高者進入下一環節并在相關網站上進行公示。
八、體檢與考察
（一）體檢
體檢由縣人社局、教育局統一組織，安排在二級甲等以上綜合醫院進行。體檢標準參照原人事部、衛生部《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發〔2007〕25號）,人社部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>（試行）及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知>》（人社部發〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發〔2010〕82號）等有關規定。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋體檢所在醫院體檢專用公章。對因體檢不合格或自動放棄出現缺額的，不再遞補。
（二）考察
考察工作由縣人社局、教育局統一組織。主要對被考察人選的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績，以及遵紀守法等情況進行考察，并對其報考資格條件進行復查。對因考察不合格或自動放棄出現缺額的，不再遞補。
九、公示、辦理調動
對考察、體檢均合格的擬選調人員名單，經縣事業單位公開招聘領導組研究同意后，在霍邱縣人民政府網（http://www.huoqiu.gov.cn/）、霍邱教育信息網（http://www.hqjyxx.cn/）網站公示，經公示無異議或公示結果不影響選調的，由用人單位主管部門按規定報送縣人社局等相關部門辦理調動手續。對違反公開選調規定的，取消選調資格。
十、其他事項
1.本次選調有關規定和考試等后續信息，請考生及時登陸霍邱縣人民政府網（http://www.huoqiu.gov.cn/）、霍邱教育信息網（http://www.hqjyxx.cn/）查詢。
2.城區小學選調崗位因屬同一學科、多個用人單位，應聘人員的具體聘用崗位采取“按分數選崗”的方式確定。選崗時依據擬選調人員的成績，按照從高分到低分順序選崗。
3.本次考試嚴格遵照《安徽省人事考試工作規則》及保密、回避等相關規定，堅持客觀、公正、科學、規范的原則，嚴肅考風考紀，嚴格實行考試責任追究制，確保考試公平、公正、規范、有序地進行。為增強選調工作的公開性和透明度，落實報考者和社會各界對選調工作的知情權和監督權，縣紀檢監察部門對選調工作實行全過程監督檢查，對有關工作人員違反原則、不按規定程序操作的行為，將立即制止并責令改正；造成不良影響的要嚴肅處理，絕不姑息；對違反選調紀律的報考人員，視情節輕重分別按有關規定給予取消考試資格、宣布考試成績無效、取消選調資格、通報所在單位等處理;對違反選調紀律的相關人員，按有關規定予以處理。上述人員中觸犯刑律的,移交司法機關依法處理。
4.霍邱縣人社局、教育局在本次選調考試中不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
5.咨詢電話：0564-6080157（縣教育局）、0564-6014189（縣人社局）；監督電話：0564-6080754（縣教育局監察室）。
上述咨詢和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
6.本《公告》由霍邱縣教育局、縣人社局負責解釋。
附件：
霍邱縣2020年度公開選調城區小學教師崗位情況一覽表.xls.xls
《霍邱縣2020年度公開選調城區小學教師報考資格審查表》和《誠信承諾書》（A4紙雙面打印）.doc.doc
《關于同意 同志參加霍邱縣2020年度公開選調城區小學教師報名考試的證明》.doc.doc
關于 同志參加霍邱縣2020年度公開選調城區小學教師考試工作經歷的證明.doc.doc
霍邱縣2020年度公開選調城區小學教師加分申請表.doc.doc
霍邱縣教育局
霍邱縣人力資源和社會保障局
2020年6月29日
