（二）骨干教師的選調考核程序
1.第一類對象，根據崗位需求簡化程序，進行資格審查量化考核，對照《溫州經濟技術開發區公開選調教師考核量化標準》（附件2),按量化考核分數的高低確定入圍對象。
2.第二類對象，根據崗位需求進行資格審查量化考核及面試考核，按《溫州經濟技術開發區公開選調教師考核量化標準》（附件2)量化考核分數的20%+面試考核分數的80%的合計總分高低擇優確定入圍對象。面試采用說課或試課形式，面試分數（總分100分）低于70分者，不予以選調。
（三）普通教師的選調考核程序
1.通過資格審查量化考核、筆試和面試，確定綜合成績（所有分數精確到小數點后兩位，尾數四舍五入），按綜合成績確定入圍對象。綜合成績=量化考核成績（滿分120分）×20%+筆試成績（滿分100分）×30%+面試成績（滿分100分）×50%。量化考核計分方法見《溫州經濟技術開發區公開選調教師考核量化標準》（附件2），面試采用說課或試課形式。面試分數（總分100分）低于70分，不予以選調。
2.根據量化考核成績（滿分120分）×20%+筆試成績（滿分100分）×30%合計得分高低，按照1:2比例擇優確定參加面試人員。凡在試課前三天，如有自愿放棄入圍試課資格并經本人簽字確認的，其空缺名額依次予以遞補。
領取準考證、筆試、試課的時間和地點均在溫州經濟技術開發區文教體網站(網址：http://www.wetdz.gov.cn/col/
col1365505/index.html)上另行通知。屆時憑本人身份證前來領取準考證，逾期不領視為自動放棄。
六、體檢與考察
根據綜合成績，按選調計劃1：1的比例從高分到低分的順序確定體檢、考察人選（若綜合成績相同，以面試得分高者優先）。體檢、考察參照公務員錄用有關標準執行。
如出現體檢、考察不合格或放棄，按綜合成績依次遞補。
七、公示與選調手續辦理
根據考察與體檢結果，提出擬選調人員名單，經區人力資源局、文化和教育體育局同意后在溫州經濟技術開發區文教體網站公示，公示期為七個工作日。
擬選調對象經公示無異議，按規定程序服從組織安排落實到聘用學校和崗位，并辦理聘用手續。擬選調對象須在辦理手續后5個工作日內到落實的學校報到，逾期視為自愿放棄選調資格。放棄資格后空缺名額，不再予以替補。辦理選調手續后，與學校簽訂五年服務期合同，在服務期內一般不得要求流動。
咨詢電話：溫州經濟技術開發區文化和教育體育局綜合人事處：85851609、85858997。
附件：
1.溫州經濟技術開發區2020年公開選調教師報名表.docx
溫州經濟技術開發區
溫州經濟技術開發區人力資源局
文化和教育體育局
2020年6月18日
