2020蚌埠教師招聘 安徽蚌埠市教育局校園教師招聘公告【17名】
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為深入實施人才強教戰略，滿足我市教育緊缺人才需求，全面提高教育質量，根據《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發〔2010〕78號)和《關于規范我市事業單位公開招聘高層次人才、緊缺專業人才工作的通知》(蚌人社發[2019]29號)等有關規定，經市委編委批準，報市人力資源和社會保障局核準，蚌埠市教育局開展2020年春季校園招聘工作，招聘緊缺專業高校應屆畢業生(事業編制)，現就招聘工作的有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優的原則。
二、招聘組織
本次招聘工作由市教育局牽頭組織，市教育局局屬7家事業單位具體實施，市委組織部、市委編辦、市人社局參與指導。
三、招聘崗位(具體招聘學科崗位情況見附件)
四、招聘條件
(一)報考人員必須具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.熱愛教育事業，具有良好的職業道德，遵紀守法，無不良行為記錄;
3.具有招聘專業對應的普通高中、中職教師或幼兒園教師資格證，或已經參加全國中小學教師資格考試(面試)且成績合格，且同時符合本公告招聘基本條件及招聘崗位所需要求;
4.身心健康，能適應崗位要求;
5.學歷要求(符合下列條件之一)：
⑴教育部直屬師范院校(含北京師范大學、華東師范大學、華中師范大學、東北師范大學、西南大學、陜西師范大學等)全日制本科及以上學歷相關專業應屆畢業生(學歷、專業條件按照招聘單位的相關要求);
⑵“雙一流”建設高校或原“985”“211”高校全日制本科及以上學歷應屆畢業生(學歷、專業條件按照招聘單位的相關要求);
⑶蚌山幼兒園招聘崗位為安徽省“一本”師范院校全日制本科及以上學歷應屆畢業生;其他崗位為安徽省“一本”師范院校全日制研究生學歷應屆畢業生(第一學歷為全日制本科，學歷、專業條件按照招聘單位的相關要求)。
6.本科學歷要求年齡25歲以下(1994年6月8日之后出生)，研究生學歷要求年齡在30周歲以下(1989年6月8日之后出生)。
(二)有下列情形之一的人員，不得參加公開招聘：
1.現役軍人或普通高校在讀非應屆畢業生;
2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
3.有與招聘崗位職業道德要求不相符的不良記錄的人員;
4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。
五、招聘程序及辦法
招聘工作按照公開發布招聘信息、現場報名、審查應聘人員資格條件、組織面試、簽訂高校畢業生就業三方協議、體檢與考察、公示、按規定報批和簽訂事業單位聘用合同(事業編制)等相關程序依次進行。
(一)公開發布招聘信息
公開招聘信息主要通過以下渠道公布：
1.蚌埠第一中學、蚌埠第二中學、蚌埠第三中學、蚌埠鐵路中學、蚌埠市中小學教師進修學校、蚌埠市商貿學校、蚌埠市蚌山幼兒園等7家招聘單位官網及微信公眾號;
2.蚌埠市人力資源和社會保障局、蚌埠市教育局官網及微信公眾號、教育局微博;
