廣東輕工職業技術學院2020年編制教師招聘公告【11人】報名時間為4月27日-4月29日
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一、學校簡介
廣東輕工職業技術學院是1999年經教育部批準成立的全日制高等職業技術學校，由廣東省人民政府主辦、廣東省教育廳直接管理，前身是創建于1933年的“廣東省立第一職業學�！�，至今已有80多年的職業教育歷史。學�，F有教職工1200多人，全日制普通高職在校學生23000多人。2006年6月，學校接受教育部高職高專院校人才培養工作水平評估，評估結果為優秀。2007年，被列為省級示范性院校建設單位。2008年，被列為國家示范性院校建設單位。2011年6月，以優秀等級通過教育部、財政部組織的示范驗收。2016年，被列為廣東省一流高職院校建設計劃立項建設單位。2019年6月被教育部認定為國家優質高職校，2019年10月被列為中國特色高水平高職學校和專業建設計劃（“雙高計劃”）建設單位。學校輕工特色明顯，立足廣東，面向全國，服務地方經濟，促進社會發展，堅持高等職業教育發展方向，堅持“高素質為本，高技能為重，高就業導向，創新促發展”的辦學理念，努力實踐和創新工學結合人才培養模式。
根據學校辦學需要，現面向國內誠聘優秀人才11名（思政課專任教師）。
二、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校2020年應屆畢業生和社會上具有國家承認學歷的人員。
三、招聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵守中華人民共和國憲法和法律。
3、思想政治素質好，遵紀守法，具有良好的職業道德、正派，有團隊協作精神。
4、具備崗位所需的專業或者技能條件；專業基礎理論扎實，有一定的專業實踐經驗，熟悉本專業發展趨勢，具備較強的專業科研能力。
5、適應崗位要求的身體條件，符合體檢要求。
6、招聘年齡要求見附件1。
7、符合廣州市戶口遷入有關規定。
8、具備報考崗位所需其他條件；
具體詳見《廣東輕工職業學院2020年第一批公開招聘工作人員崗位表》（附件1）
有下列情況之一者，不得報考：
（1）受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。
（2）曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
（3）近兩年內，在機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
（4）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；或者刑事處罰期限未滿的人員。
（5）法律、法規規定的其它不得應聘的情形。
四、薪酬待遇
獲聘人員納入事業單位編制管理，按規定簽訂聘用合同并按所聘崗位享受相應的工資福利待遇。應屆畢業生試用期一年，試用期待遇按照國家有關規定執行，試用期滿考核不合格的，將取消聘用資格。
五、報名
1、報名時間：2020年4月27日8:00至2020年4月29日17:00。
2、報名方法：采用網上報名的方式，不設現場報名。
3、打印準考證時間：另行通知。
4、注意事項
(1)應聘人員在招聘公告規定的時間內登錄全國事業單位招聘網（http://www.qgsydw.com），詳細了解招聘崗位及有關條件，每人限報一個崗位，按網上提示的辦法進行報名、填寫個人信息和提交相關材料，自行下載打印準考證。
注意：請考生詳細閱讀崗位表（附件1）中各個崗位的詳細要求，謹慎報考，報名確認后不能再更改報考崗位。
(2)報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。報名時與考試時使用的照片應保持一致。
(3)報考人員不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位，所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇招聘專業中相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。對含有兩個以上培養方向的專業，如招考崗位已明確具體培養方向的，報考人員須符合具體培養方向方可報考。如專業目錄中的“企業管理”（含財務管理、市場營銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業管理”（財務管理方向），那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業目錄有列出培養方向的專業外，其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。
(4)2020年應屆畢業生應在2020年8月30日前取得相應畢業證書、學位證書，其他報考人員須于報名之日前取得相應的畢業證書、學位證書。港澳學習、國外留學人員須于報名之日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關證明材料方可報考。并在資格審查時出具教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書以及有關證明材料。
(5)按廣東省相關規定符合考試加分政策的應聘人員，應在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關服務證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復印件。
(6)在國有單位工作的正式員工報名，須征得工作單位同意，并在資格審查時出具工作單位同意報考的書面證明。
(7)落實回避規定要求，凡與事業單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、擬制血親關系或者近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書、人事、財務、紀檢監察崗位，以及與該領導人員有直接上下級領導關系崗位。
