山東教師招聘 東營墾利區2020計劃招聘事業編制教師【78名】
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墾利區教育局
一、談談對全市教育工作會的感受
墾利區委教育工委常務副書記、教育局黨組書記、局長謝紅秀：
這次全市教育工作會議，突出“提升”主題，聚焦“攻堅”目標，強化“任務”落實，為我們做好2020年教育工作指明了方向、提供了遵循。
二、局長突破項目：擴大有質量的普惠性教育資源供給
2019年，在優化城區普惠性教育資源存量的基礎上，重點在增量和提質上做文章。累計投資6500萬元，加快實施了幼兒園新建、改擴建項目，其中新建第一實驗幼兒園教學樓、明珠公館幼兒園、錦繡幼兒園竣工并投用，財富新城幼兒園改為普惠性幼兒園，新增學位1000余個，城區1936名適齡幼兒全部順利入園，確保了教育資源供給最優化。新招聘100名本科學歷起點事業編制幼兒教師，為做優學前教育提供了強有力的人力保障。
三、2020年主抓哪些重點工作?
問：2020年，怎樣擴充教育資源總量?
答：扎實落實墾利區第三期學前教育三年行動計劃和墾利區教育發展三年規劃(2018-2020)確定的目標任務，完成和興幼兒園、第四實驗小學新建并開辦招生。加大教師招聘力度，優化師資隊伍結構，2020年招聘事業編制教師78名，其中幼兒教師30名。實施幼兒園質量提升工程，推動全區學前教育從“幼有所育”向“幼有優育”轉變。
問：如何發揮教研員隊伍在加速教師專業成長中的助推作用?
答：選聘5名教研員到區教研室進站訪學，完善教研員考核制度，將教研員考核與指導教師進步提升掛鉤，開展教研員上課、評課、說課、命題比賽及年終述職活動，扎實開展“同課異構”“聯片教研”“課堂大賽”“教學能手評選”“百名骨干教師精品課巡回展示”“名師送教”等系列活動，不斷提高教研隊伍的研究素養、指導水平和服務能力。
問：在推進義務教育優質均衡發展工作中，有哪些切實的舉措施?
答：前期，為做好優質均衡發展創建工作，補齊了教育資源總量不足、質量不優的“短板”。接下來，在完成784萬元的中小學維修改造和設備購置，中小學“大班額”清零工作的基礎上，進一步理清“底”子、突出“實”字，對照標準，找出不足，“一校一案、一校一策”，建立臺賬，銷號推進，確保年內完成創建任務。
