（6）教師資格證書彩色掃描件（JPG格式）；
（7）其他榮譽稱號證書或獎金獎勵證書掃描件（JPG格式）；
（8）在職人員應聘的，還需提供有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信彩色掃描件（JPG格式），其中教育系統事業單位在編人員應同時提供所在單位和教育主管部門同意應聘介紹信彩色掃描件（JPG格式）。
報名人員提交的所有材料應當真實、準確、有效。報名人員提供虛假材料、有意隱瞞本人真實情況、惡意發送報名材料、擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關證件獲取考試資格的，查實后取消報考資格并按有關規定處理。
2、網上資格審核。審核人員對報名材料進行資格審核，審核結果將通過報名郵箱回復。資格審查貫穿全過程，對出現不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，取消應聘資格。
（二）評議
評議采取試講、問答方式進行，對應聘人員的教學能力等方面進行評議測試。評議成績當場公布。評議設最低合格分數線70分，根據成績排名，在合格分數線內由高分到低分按1:1比例確定考察人選。評議時間、地點另行通知。
（三）考察
考察內容主要包括被考察人員是否符合報名條件、在校學習成績及綜合表現、思想政治表現、道德品質、能力素質、遵紀守法以及回避等方面的問題，同時結合檔案再次核對有關報名信息的真實性。考察階段，需報考人員提供前述報名材料原件及復印件。審核檔案時，如檔案重要材料不全、個人經歷不明、歷史狀況不清且無法進行有效考察的，檔案中存在涂改造假問題、情節較重的，一律取消聘用資格。
（四）體檢。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。對體檢結果有疑問時，可以申請復查，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。報考人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，取消聘用資格；報考人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消聘用資格；報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，取消聘用資格。
因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格等原因造成的人員空缺，按評議成績從高到低依次遞補。
（五）公示聘用。根據考察、體檢等情況，確定擬引進人選。擬引進人選名單在濱城區人民政府網站（http://www.bincheng.gov.cn）公示，公示期為7個工作日。公示期滿沒有問題的，辦理聘用手續；發現有影響聘用的問題并查證屬實的，取消聘用資格。
三、相關問題
1、落實事業編制。
2、引進人員在聘用單位的最低服務年限為5年（含試用期），在簽訂聘用合同時予以明確。
咨詢電話：0543-3806022 8330105
附件：
1、濱城區2020年引進“雙一流”建設高校師范類畢業生崗位表.xls
2、濱城區2020年引進“雙一流”建設高校師范類畢業生報名表.docx
濱城區人力資源和社會保障局
濱城區教育和體育局
2020年4月2日
