陜西安康學院2020年線上招聘多名高層次人才
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安康學院（http://www.aku.edu.cn/）是陜西省省屬全日制普通本科院校，該院位于陜西省南部，居秦巴之間，漢水之濱，與鄂、渝、川三省市相毗鄰，處關中、成渝、江漢三大經濟區的幾何中心，依山傍水，氣候宜人，資源豐富，交通便捷，秦、楚、巴、蜀多元文化樣態在此交融生輝，是宜居宜學的理想之地。根據事業發展需要，該院決定遵照國家有關事業單位招聘人員的規定，公開、公平、公正面向國內外招聘高層次人才若干名，有關招聘事項公告如下：
一、高層次人才引進政策及招聘條件
（一）高層次人才招聘條件
身心健康；具有良好的政治思想素質和職業道德；品行端正，作風正派，治學嚴謹，有一定的團結協作精神；學術思想活躍，與國內外同行有廣泛的學術聯系，能及時了解和把握學術前沿動態；認同安康學院的辦學定位和辦學理念，愿意將個人專業發展融入該院發展，實現共贏。
（二）引進高層次人才類別
第一層次人才：
中國科學院院士、中國工程院院士、“國家特支計劃”杰出人才、國內外相當于兩院院士水平的人才。
第二層次人才：
“國家特支計劃”領軍人才、國家杰出青年科學基金獲得者；國家重點（培育）學科、重點實驗室第一負責人，國家重大項目首席科學家。
第三層次人才：
“國家特支計劃”青年拔尖人才、科技部創新人才推進計劃入選者，教育部“新世紀優秀人才支持計劃”入選者，國家優秀青年科學基金入選者，國家青年拔尖人才入選者，優秀教授。
第四層次人才：
博士研究生（以下簡稱博士）。符合我院學科專業建設和應用型人才培養需要，年齡在40周歲以下（特別優秀者可放寬至45周歲），有較高質量研究成果產出，發展潛力大的博士。具有海外知名大學留學背景、博士后研究經歷或具有副教授職稱者優先引進，待遇從優。
（三）高層次人才待遇
第一、第二、三層次人才：實行一人一策，一事一議的辦法協商相關待遇。
第四層次人才（博士）：
1.安家費：按照安康學院招聘博士分類標準，25—100萬元（見表格）；
2.科研啟動費：按照安康學院招聘博士分類標準，自然科學類10-15萬元，人文社會科學類5-10萬元（見表格）；
3.職稱待遇：按照安康學院招聘博士分類標準，分為申請特聘教授、申請特聘副教授、3年內按照副教授待遇計發基本工資和績效工資三類；
4.博士津貼：600元/月；
5.辦公設施：安排博士辦公室，配備電腦一臺；
6.住房補貼：800元/月,每年發放一次，共計8年；期間如果享受該院福利住房后，住房補貼停止發放；
7.編制管理：納入省級事業單位編制管理；
8.配偶安置：配偶如愿意來學院工作，均可以安置：符合陜西省關于引進高層次人才配偶調動（錄用）條件的，學校可以辦理正式調動（錄用）手續；不符合調入（錄用）條件者，可在校內安排工作，辦理有關社會保險；
9.子女服務：子女入托入學實行“幫辦式”服務。
招聘博士分類標準及待遇：
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類型 |
分類依據 |
主要待遇 |
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A類 |
滿足條件一且二、三條中之一條： 一、陜西省“特支計劃”青年拔尖人才入選者；或其他省份省委組織部認定的省級人才工程項目入選者。 二、自然科學類博士以獨立作者（或第一作者，下同）在本專業相關的SCI一區發表論文2篇。 三、人文社會科學類博士以獨立作者（或第一作者，下同）在本專業相關的SSCI（非開源）發表論文3篇,并在C刊（核心庫）發表學術論文5篇。 |
1.安家費100萬元（分三年按40/30/30萬元支付）；2.科研啟動費：自然科學類15萬元，人文社會科學類10萬元；3.申請特聘教授職稱。 |
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B類 |
滿足下列三條之一： 一、符合我院護理學、康復治療學學科專業方向需求的應往屆博士研究生。 二、自然科學類博士以第一作者在本專業相關SCI二區以上發表論文2篇，并在C刊（核心庫）發表與本專業相關的學術論文4篇。 三、人文社會科學類博士以第一作者在本專業相關SSCI發表學術論文2篇，并在C刊（核心庫）發表學術論文3篇。 |
1.安家費60萬元（分三年按20/20/20萬元支付）；2.科研啟動費：自然科學類15萬元，人文社會科學類10萬元；3.申請特聘副教授職稱（滿足第一條者，前三年享受副教授工資待遇）。 |
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C類 |
滿足下列三條之一： 一、符合我院音樂學、美術學、視覺傳達設計、體育教育、英語學科專業方向需求的應往屆博士研究生。 二、自然科學類博士以第一作者在本專業相關SCI二區以上發表論文1篇，或在C刊（核心庫）發表與本專業相關的學術論文6篇。 三、人文社會科學類博士以第一作者在本專業相關SSCI發表學術論文1篇，或在C刊（核心庫）發表學術論文4篇。 |
1.安家費40萬元（分三年按15/15/10萬元支付）；2.科研啟動費：自然科學類10萬元，人文社會科學類5萬元；3.前三年享受副教授工資待遇。 |
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D類 |
滿足下列二條之一： 一、自然科學類博士以第一作者在C刊（核心庫）發表與本專業相關的學術論文3篇。 二、人文社會科學類博士以第一作者在C刊（核心庫）發表學術論文2篇。 |
1.安家費30萬元（分三年按10/10/10萬元支付）；2.科研啟動費：自然科學類10萬元，人文社會科學類5萬元；3.前三年享受副教授工資待遇。 |
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E類 |
符合我院學科專業人才需求的應往屆博士研究生 |
1.安家費25萬元（分三年按10/10/5萬元支付）；2.科研啟動費：自然科學類10萬元，人文社會科學類5萬元；3.前三年享受副教授工資待遇。 |
二、安康學院2020博士招聘計劃
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序號 |
二級學院 |
需求專業 |
備注 |
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1 |
數統學院 |
數學 |
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統計學相關專業 |
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2 |
電信學院 |
計算機科學與技術 |
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電子信息工程 |
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數字媒體技術 |
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應用物理學 |
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物聯網工程 |
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電子商務 |
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3 |
化工學院 |
分析化學、物理化學 |
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化學工程與技術（天然產物、香妝品化學、日用化工、精細化工方向） |
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材料科學與工程（納米材料、功能材料、能源材料、藥物新材料等方向） |
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制藥工程（中藥制藥、天然藥物化學、生物藥學方向） |
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4 |
文傳學院 |
語言學、比較文學、外國文學、文化產業 |
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秘書學 |
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網絡新媒體、傳媒、新聞學 |
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5 |
政社學院 |
思想政治教育 |
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社會工作 |
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6 |
醫學院 |
臨床醫學、護理學、康復醫學、理療學 |
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7 |
外語學院 |
英語及相近專業 |
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8 |
體育學院 |
體育學 |
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9 |
教育學院 |
學前教育 |
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教育學、心理學 |
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10 |
藝術學院 |
美術學 |
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音樂學 |
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視覺傳達設計 |
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11 |
經管學院 |
企業管理、財務管理等 |
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會計學、審計學等 |
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巖土工程、建筑工程管理等 |
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金融學、農村金融等 |
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土木工程建造與管理、建筑學等 |
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12 |
農生學院 |
作物栽培、作物育種、植保 |
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園林植物、園林工程、園林設計等 |
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食品科學、食品安全 |
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茶樹栽培、制茶、茶葉加工等 |
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生物技術 |
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桑樹育種、蠶育種 |
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動物營養 |
聯合招聘 | ||
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動物醫學 |
聯合招聘 | ||
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動物遺傳育種 |
聯合招聘 | ||
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13 |
旅環學院 |
旅游管理、酒店管理、經濟學、 城市規劃、景觀規劃 |
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地理信息（GIS) |
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生態學、水文與水資源工程、環境工程 |
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三、應聘方式及招聘程序
（一）應聘方式
發送簡歷到郵箱boshizhaop@aku.edu.cn（主題請標明：姓名+應聘xx學院+所學專業）。
（二）招聘程序
發送簡歷至郵箱—資格審查—線上面試、試講—學校研究—公示—簽訂就業協議。
（三）聯系方式
地址：陜西省安康市漢濱區育才路92號安康學院人事處
聯系人：王老師黃老師
聯系電話：0915-3261706 0915-3261068
安康學院
2020年3月16日
