本次公開招聘考核方式：崗位表A(崗位編號為：2020A01至2020A11)采用試講、面試結合方式考核，崗位表B(崗位編號為：2020B01至2020B21)采用筆試、面試結合方式考核。
（二）考核程序
開考前三個工作日以電話或短信方式通知應聘人員具體考核時間、地點和考核辦法。應聘人員應按照規定的時間和地點參加考試，如出現按照考生提供的聯系方式無法與其取得聯系或逾期未參加考試的或經聯系表示放棄考試的，均作為放棄考試處理。
1.筆試
崗位表B(崗位編號為：2020B01至2020B21)的崗位須參加筆試考核，根據疫情情況適時組織筆試，具體時間將通過電話或者短信方式進行通知。筆試合格成績為60分（滿分100分）。在筆試合格者中，根據成績從高分到低分的順序，按擬聘用人數1：3的比例范圍內確定參加面試人員，合格人數不足1：3的按實際合格人數參加面試,筆試成績在學校官網進行公示，應聘人員可憑身份證號查詢。
2.面試
崗位表中所有崗位均須參加面試考核，面試按照學校自行制定的面試辦法執行，滿分為100分，合格線為60分，面試成績當場告知考生。
3.試講
崗位表A(崗位編號為：2020A01至2020A11)的崗位須參加試講考核，試講按照學校自行制定的試講辦法執行，滿分為100分，合格線為60分，試講成績當場告知考生。
4.應聘人員考核總成績按百分制計算，崗位表A中總成績按如下方式折算：總成績=面試成績40%+試講成績×60%。崗位表B總成績按如下方式折算：總成績=筆試成績40%+面試成績×60%。本次招考工作（自報名截止之日起至公示擬聘用人員名單）計劃在60個工作日內完成。
(三)資格復審
資格復審工作由江蘇工程職業技術學院在應聘人員參加面試前進行，資格復審通過者才可以參加各項考核。復審時須提交下列材料：
1.學歷證書、學位證書、身份證、專業技術職務資格證書、學術成果以及崗位要求的其他相關證明材料的意見。
2.應屆畢業生提供所在院校出具的省級教育行政部門統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》和《畢業生就業協議》；留學回國人員提供《留學回國人員證明》及教育部留學服務中心出具的《國（境）外學歷學位認證書》。
如逾期未參加資格復審以及按照考生提供的聯系方式無法與其取得聯系或經聯系表示放棄面試的，均作為放棄面試處理；如出現復審不合格或考生放棄面試等情況，取消面試資格，并在報考同一崗位筆試合格人員中，根據筆試成績從高分到低分依次遞補面試考核人選。
五、體檢、考察及公示、聘用
（一）考試結束后，在各單項考試合格的人員中，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》及江蘇省教師資格認定體檢標準執行。因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時一次性進行遞補。
（二）對體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在省人力資源和社會保障網站上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
（三）對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由江蘇工程職業技術學院為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同。初次就業的聘用人員試用期為6個月，其他聘用人員實行3個月試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
屬于下列情況之一者，學校取消聘用資格：
1.無工作單位的人員在學校通知簽訂聘用合同后，15個工作日內不與學校簽訂聘用合同者；
2.應屆畢業生不能按期取得相應學歷學位證書者。
六、招聘政策咨詢江蘇工程職業技術學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：0513-8105026718036443153聯系人：鄒老師
七、招聘工作監督江蘇工程職業技術學院紀委對此次招聘工作進行紀律監督。
紀檢監督電話：0513-81050007聯系人：邱老師
八、招聘工作舉報江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。
1.江蘇省教育廳舉報信箱：jytrsc ec.js.edu.cn舉報電話、傳真：025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳舉報信箱：syzpjb jshrss.gov.cn，舉報電話、傳真：025-83230723；83236078。
江蘇工程職業技術學院
2020年3月17日
