海南省白沙黎族自治縣2020年面向全國招聘骨干教師公告【5名】
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為貫徹落實縣委縣政府提出的人才發展戰略，滿足我縣中學教學工作需要，強化人才隊伍建設，經縣委、縣政府同意，2020年面向全國招聘骨干教師5名。
一、招聘教師范圍和數量
本次招聘主要面向全國引進具有國民教育大學本科及以上學歷的骨干教師。為穩定我縣人才隊伍，此次招聘不接受在職在編的、屬于我縣財政供養人員報名，其他地區在職在編單位人員報考需提供所在單位及主管部門同意報考的證明。本次招聘骨干教師5名（詳見附件1）。
二、招聘條件（一人限報一崗）
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護黨的路線方針政策，政治上積極要求進步；
3.忠于黨的教育事業，熱愛教育工作，樂于奉獻，有志從事少數民族地區教育教學工作；
4.身體健康，有較強的書面表達能力和口頭表達能力，能勝任教育教學工作；
5.近5年年度考核均為合格及以上；
6.民辦學校任職任教人員年齡須在45周歲（含45周歲，下同）以下，且具有中學高級教師專業技術資格。民辦教師競聘僅限于本省人員，同時須承諾辦理入編手續后6年內不調出（其中涉及年齡、教齡、任職時間等相關條件的，截止時間為2020年1月18日）。
（二）專業條件
1.具有相應的教師資格。具有國民教育大學本科及以上學歷、中學高級教師及以上職稱；年齡男50周歲以下、女45周歲以下，獲得特級教師稱號的可適當放寬年齡男至52周歲，女至47周歲。
2.具有10年及以上教齡，現仍從事本學段本學科教育教學或教研工作。
3.曾被地級及以上組織或人力資源和社會保障部門或教育行政部門評為模范教師、優秀教師、優秀教育工作者或相當榮譽，或具有特級教師榮譽稱號，或被地級及以上教育行政部門評為教學名師、學科帶頭人、骨干教師，或擔任地級及以上示范高中、一級學校或規范化學校等同層次學校教育教學業務處室負責人、學科組長、年級組長、備課組長，或擔任地級及以上卓越教師工作室主持人。
4.教育教科研成果（包括教育教學論文、課堂教學競賽、課題研究成果、主編或參編教育著作等）獲得地級及以上教育行政部門、教研機構、教育學會等教研業務部門和團體的表彰(獎勵)。
（三）存在下列情況者不予受理
1.因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職以及有關法律法規不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的；
2.受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；
3.有違法違紀嫌疑正在接受審查或違法違紀被解聘的；
4.在公務員招錄、事業單位公開招聘中違紀違規且處理期限未滿的；
5.公務員或事業單位工作人員處于試用期內或未滿最低服務年限的；
6.失信被執行人；
7.法律法規規定的其他不得報考的情形。
四、有關待遇
（一）優先解決編制和崗位
引進的學科骨干教師按照有關規定辦理人事調動手續，納入我縣教育系統事業編制和人事管理，服務期不少于6年。調入我縣之前已獲得的教師資格、專業技術任職資格、特級教師稱號、勞動模范稱號等，按有關規定經省委人才發展局、省教育廳、省人力資源和社會保障廳審核后予以確認保留，納入我縣同類人才管理，享受同等待遇。
（二）解決住房及家屬子女問題
學校為引進學科骨干教師提供周轉宿舍，若無法提供周轉宿舍，縣政府將提供公租房，房租在第一個聘期內免交，如符合有關條件，可優先安排購買保障性住房（經濟適用房）。引進學科骨干教師要求將配偶工作關系調入我縣的，按照相關政策規定優先辦理，并對其配偶工作予以適當安排。已調入我縣且聘期在6年及以上的引進人員，戶籍已轉入我縣的子女接受基礎教育和報考普通高校時按照我省有關政策落實。引進的學科骨干教師（含調入我縣工作的配偶），調入我縣前的工作年限或參保繳費年限可按國家和我省的相關規定銜接。
（三）安家費
引進的學科骨干教師，凡簽約6年及以上者，發給安家費，在正式調入或入編后一次性發放安家費25萬元；引進的學科骨干教師為特級教師的在上述標準上另外獎勵10萬元安家費。
如服務年限少于6年而解除或終止合同（如自行要求調離、辭職、自動離職、解聘等）的，已發放的安家費按每少服務1年退還1/6計算金額退還給發放部門。若購買的保障性住房未裝修，縣政府可按原價回購；若已進行裝修或改動，縣政府不再進行回購，相關人員按照離職當時房屋市場估價補交差價款給縣政府。
（四）獎勵性補貼
引進的學科骨干教師，在第一個聘期每學年內考核優秀的，發放獎勵性補貼4萬元；考核合格的，發放獎勵性補貼3萬元。
五、招聘程序和步驟
（一）報名方法。應聘人員實行網上報名。參與競聘人員按照要求，將報名材料發送到郵箱。郵箱統一標注“xxx同志應聘白沙縣骨干教師材料”。
白沙縣接收報考材料郵箱：rsg27726008@163.com
（二）報名時間
2020年2月9日至2月29日。
咨詢電話：0898—27726008。
報名期間咨詢電話接聽時間：上午09:00—11:30，下午15:00—17:00（節假日休息）。
