留學生須攜帶身份證、教育部留學服務中心頒發的碩士研究生及以上國外學歷學位認證書的原件及復印件。
應聘人員須填寫《招聘報名表》(見附件2)并提供報考職位所需的其他相關證件。資格審查及招考過程中發現弄虛作假，取消資格。
(三)筆試
通過資格審查人員進入筆試環節。筆試內容為公共基礎知識、高等職業教育學、教師職業道德及崗位職業技能等基本知識。
(四)試講及面試
進入試講及面試人員根據所應聘的崗位進行試講或面試，試講或面試結束后，根據成績匯總，按照1:1的比例，在學院網站“人才招聘”欄中公布進入體檢和考察環節的人員名單。
筆試和面試時間另行通知。
(五)考察和體檢
試講及面試結束后安排考察和體檢工作。考察的重點是應聘人員的政治立場、法紀觀念、職業道德、現實表現、業務水平和工作實績等。
體檢由學院組織，且在三級以上醫院參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
對考察、體檢不合格者不予聘用。
(六)公示
體檢與考察結束后公示擬錄用人員名單。根據考核、考察和體檢結果，擇優確定擬聘人員。擬聘用人員名單將在學院網站進行公示，公示期為5個工作日，無影響聘用問題后，辦理聘用手續。公示期間發現有問題的應聘人員，一經查實，取消資格。
(七)聘用
學院本次招聘的博士研究生，可直接辦理入編手續，并辦理人事、工資、戶口遷移等相關手續。提供筆記本電腦一臺，住房補貼及安家費50萬元(稅后)，科研啟動費20萬元;
招聘的碩士研究生實行人事代理制，執行《陜西財經職業技術學院人事代理人員管理辦法》。
招聘的碩士研究生，薪酬待遇實行與在編職工同工同酬原則;招聘的專業課教師本碩均畢業于“雙一流”建設院校原“985”院校的，學院將提供住房補貼及安家費5萬元(稅后)，提供科研啟動費5萬元;招聘的專業課教師本碩均畢業于“雙一流”建設院校原“211”院校的，學院將提供科研啟動費5萬元。
學院對引進的博士、重點專業引進的“雙一流”院校碩士，每四年提供一次出國交流培訓的機會。
學院與招聘人員在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂聘用合同。
五、其他
學院紀檢監察處全程跟進監察招聘工作，實施監督和檢查。
學院急需的緊缺人才和高層次人才常年招聘。
聯系人：張老師
聯系電話：029-33732578
陜西財經職業技術學院
2020年1月20日
