2019湖南邵陽北塔區面向區外選調教師工作公告【20名】
報名時間：2019年7月27日至7月29日
為化解我區學校大班額，優化我區教師隊伍師資結構，根據我區教師緊缺的實際情況，經區委區政府同意，決定從區外選調20名優秀在編在崗教師到我區中小學校任教。現就有關事項公告如下。
一、基本原則
堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，嚴格選調紀律，確保選調質量。
二、選調范圍及條件
1.區外在編在崗工作三學年以上的教師，初中教師須具有全日制本科及以上學歷，小學教師須具有全日制專科及以上學歷。
2.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德和教育教學業績；
3.無違法犯罪記錄、失信記錄，三年內沒有受到黨紀、政紀處分；
4.適應崗位需要的身體條件；
5.體育專業崗位年齡30周歲以下（1989年8月31日以后出生）、語文、數學專業崗位年齡35周歲以下(1984年8月31日以后出生)。
6.除體育專業崗位外，語文、數學專業崗位申報教師具有下列條件之一者，年齡可放寬至40周歲(1979年8月31日以后出生)。
①具有研究生及以上學歷；
②高級或特級教師；
③省、市學科帶頭人或骨干教師；
④獲得過教育行政部門舉辦的省、市優質課競賽（教學競賽）一等獎以上的。
7.具有相應及以上學段、相應學科的教師資格證。
8.在我區所屬學校任教5年內不得調出區外。
三、選調計劃
（一）選調教師人數：20人。具體選調崗位及人數詳見附件2。
本次選調工作由區教育局統一組織，區人社局、編辦等部門參與，區紀委、監委派駐區教育局紀檢組全程監督。
（二）選調程序：
1.發布選調公告。選調公告在中國北塔網站(www.beita.gov.cn)公布。
2.報名、資格審查
(1)報名方式：現場報名、資格審查，由北塔區教育局、北塔區人力資源和社會保障局負責。
(2)報名時間：2019年7月27日至7月29日（上午8:00—12:00，下午3:00—6:00）。
(3)報名地點：北塔區教育局706辦公室
(4)報名與資格審查辦法：
①考生從“中國北塔”網站下載《邵陽市北塔區2019年面向區外選調教師審批表》（一式兩份），填寫好相關信息，經所在學校及所屬縣級教育行政主管部門簽署同意報考意見，并加蓋公章；
②報名時須攜帶有效居民身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證的原件及復印件，交一張一寸證件照，年齡放寬到40周歲者，須提供相關佐證材料；
③每個考生只能報考一個崗位，如選調崗位出現無人報考現象，則取消該崗位選調計劃。
④考生所提供的資格審查資料必須真實可靠，如有弄虛作假，取消考生考試資格。
（三）考試
1.考試形式：面試
2.面試對象：通過資格審查的考生為面試對象。如實際參加面試人數與招聘崗位數為1:1的比例，面試人員的面試成績須達到60分以上，低于60分者，不得進入體檢程序。
3.面試時間、地點：詳見面試準考證。參加面試時需攜帶本人有效身份證、面試準考證，證件不全的考生不得參加面試。
4.面試方式：試講及技能展示。語文、數學專業只上微型課，時量為10分鐘；體育專業增加技能展示，技能展示時量5分鐘，微型課與技能展示各占總分值的50%。
5.面試成績：面試總分為100分。
6.面試由區教育局負責組織實施，區人力資源和社會保障局負責指導監督。
7.面試成績公布。面試成績及入圍體檢名單將在北塔區政府網(http://www.beita.gov.cn)公布。
（四）體檢
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》(試行)執行。
（五）考核
體檢合格人員根據各崗位的面試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1：1等額確定考核對象。面試成績相同的，按第一學歷高低、專業技術職稱高低及評聘時間先后的順序依次確定考核對象。考核工作由區教育局組織實施。
考核不合格者，取消聘用資格。
（六）調動
考核合格人員按程序辦理調動手續。
（七）分配
根據設崗情況，擬聘用人員由教育局統一分配，報考同一學段同一專業的考生按面試成績從高分到低分順序選擇學校。
(八）本次選調工作所需經費由區財政安排解決。
在選調實施過程中，面試后各環節進入選調范圍的教師如果放棄或相關條件不符合選調要求實行遞補。
本方案由北塔區面向區外選調教師工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由區面向區外選調教師工作領導小組研究決定。
監督舉報投訴電話：0739-5623801（北塔區紀委監察委駐區教育局紀檢監察組），0739-5081078（北塔區紀委、監委）
考試咨詢電話：0739-5623801（北塔區教育局）
附件1：《北塔區2019年面向區外選調教師審批表》.docx
附件2：《北塔區2019年面向區外選調教師崗位表》.docx
邵陽市北塔區教育局
2019年7月15日
